社名非公開 | オフィスレディ | Salesforceスペシャリスト（業務設計・運用）

正社員

社名非公開 | Salesforceスペシャリスト（業務設計・運用）

2026.07.24 UPDATE

PICK UP POINT

応募する Web応募 LINEで応募する LINE応募

募集要項

募集職種

その他

仕事内容

【期待する役割】
・ Salesforceを中心とした業務基盤の最適化
・社内の複数部署と連携し、業務効率化・データ活用を推進
・自ら課題を発見し、改善提案〜実行まで主体的に推し進める

【具体的な業務内容】
・ Salesforceのカスタマイズ、運用、保守
・ Salesforceと各種SaaSの連携開発
・データ分析および活用戦略の立案
・社内ユーザーへのトレーニング／サポート

【入社後の期待イメージ】
・入社1ヶ月：研修やさまざまな社員面談を通して当社の会社・事業・文化を理解しつつ、業務もOJT形式で進めていただきます。
・入社2ヶ月：Salesforce業務をメインで推進いただきます。

【参考資料】
会社説明資料 ( https://speakerdeck.com/jobs_progrit/purogurituto-hui-she-shuo-ming-zi-liao )
代表インタビュー動画 ( https://www.youtube.com/watch?v=_acEOM7R8lc )
当社公式note ( https://note.com/progrit )

雇用形態

正社員

給与

600 ～ 1,000 万円/年収

給与詳細

応相談

〈想定年収〉
600〜1,000万円

〈想定月収〉
min42.8万円(見込残業代:107,509円)
min 71.4万円(見込残業代:179,173円)

■諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制※45h/超過分は別途支給）

勤務時間

10:00 ～ 19:00

休憩：60分
■就業時間：所定労働時間8時間（休憩60分）

勤務地 / 最寄り駅

・東京都

応募資格

・ Salesforce運用経験3年以上
・複数部署との調整・要件定義経験
・基本的なIT知識
【歓迎/尚可】
・ Salesforce認定資格（Admin / Developer）
・ Apex／Visualforce／LWC開発経験
・ SQLの知識
・社内SEとしての社内問い合わせ対応経験

福利厚生・待遇

■社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　
■その他制度
・産休育休制度
・子育て支援金（出産時10万円）
・認可外保育補助（5000円/月）
・シッター補助（1000円/1H）
・時短勤務制度
・レクリエーション費用（3000円/人）
・持株会奨励金制度（奨励金25％）
・学習支援制度

受動喫煙対策

あり

休日・休暇

土日祝休み(完全週休2日制)
■休日・休暇：年間120日〈土日祝日/有給休暇年10日〜/GW/夏季/年末年始/慶弔/介護休暇〉
※1週間程度の海外旅行に行く社員も多数！

特徴

転勤なし / 短期/期間限定 / フレックスタイム制あり / 上場企業 / ベンチャー企業 / 完全週休2日制 / オフィス内禁煙/分煙 / 土日休み

その他特記事項

【募集背景】
事業拡大に伴い、顧客体験・業務効率化・データ活用の重要性が急速に高まっています。
当社ではSalesforceを「全社の基盤」と位置づけており、営業・マーケティング・カスタマーサクセス・英語コーチングの運営など、業務プロセスをSalesforce中心に再設計しています。
しかし現在は、改善テーマが数多く存在する一方で、仕組みを“攻め”でつくれる専門人材が不足している状況です。

既存の運用保守だけでなく、
・業務フローの再定義
・部門横断のデータ連携
・営業部門における生産性向上
・分析ダッシュボードの刷新

など、「事業と密接に関わるSalesforce改善」を本気で進めたいフェーズに突入しています。
そこで、受け身ではなく自ら課題を発見し改善を推進できる“自走型Salesforce担当” を増員として募集いたします。
事業の成長スピードを支える基盤づくりを、経営と同じ目線で推し進めていただける方をお迎えしたいと考えています。

【リモートワーク】
一部リモート／※週2出社（火・金）
※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週５出社をお願いしております。

【受動喫煙対策】
その他屋内全面禁煙

【転勤の有無】
無し