正社員
2026.07.24 UPDATE
募集要項
募集職種
その他
仕事内容
当社のブランディング部門で、さまざまなイベント・プロジェクト・施策におけるブランド体験の設計やプランニング、クリエイティブの企画・制作、クオリティーコントロールを担当します。
▼担当する業務（一部）
・ 各種イベント・プロジェクト・施策における企画、コンセプトや体験の設計、プランニング
・ プロジェクトや施策に関連するスケジュールや予算、KPIの設定・管理
・ 各種イベント・プロジェクト・施策に付随するクリエイティブの企画、ディレクション、制作進行
・ プロジェクトや施策の実行における体験やクリエイティブのクオリティーコントロール
・ 社内のメンバーや外部パートナーとの折衝
・ イベントの構成・演出、オペレーションなどの構築・管理
※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。
▼担当するプロジェクト、サービスの例
・ 当社 Innovation Summit ( https://sic.sansan.com/sis/ )
・ 当社 KBCオーガスタゴルフトーナメント ( https://kbc.co.jp/augusta/ )
・ 「当社」 ( https://jp.sansan.com/ )
・ 「Bill One」 ( https://bill-one.com/ )
・ 「Contract One」 ( https://contract-one.com/ )
▼担当する業務（一部）
・ 各種イベント・プロジェクト・施策における企画、コンセプトや体験の設計、プランニング
・ プロジェクトや施策に関連するスケジュールや予算、KPIの設定・管理
・ 各種イベント・プロジェクト・施策に付随するクリエイティブの企画、ディレクション、制作進行
・ プロジェクトや施策の実行における体験やクリエイティブのクオリティーコントロール
・ 社内のメンバーや外部パートナーとの折衝
・ イベントの構成・演出、オペレーションなどの構築・管理
※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。
▼担当するプロジェクト、サービスの例
・ 当社 Innovation Summit ( https://sic.sansan.com/sis/ )
・ 当社 KBCオーガスタゴルフトーナメント ( https://kbc.co.jp/augusta/ )
・ 「当社」 ( https://jp.sansan.com/ )
・ 「Bill One」 ( https://bill-one.com/ )
・ 「Contract One」 ( https://contract-one.com/ )
雇用形態
正社員
給与
832 ～ 1,197 万円/年収
給与詳細
想定年収 832万円～1197万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。
年収832万の場合
月額57.8万（基本給45.3万＋時間外手当12.5万）
年収1197万の場合
月額82.6万（基本給64.8万＋時間外手当17.8万）
※時間外労働の有無に関わらず月35時間相当分の時間外手当を支給します
※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（1月/7月）
通勤交通費
・ 1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします（往復分合計）。
・ 特急券および航空券については会社負担の対象外となります。
＜就業時間＞
9:00〜18:00 または 9:30〜18:30
※配属部署により異なります。
経験、能力等に応じて個別に決定します。
年収832万の場合
月額57.8万（基本給45.3万＋時間外手当12.5万）
年収1197万の場合
月額82.6万（基本給64.8万＋時間外手当17.8万）
※時間外労働の有無に関わらず月35時間相当分の時間外手当を支給します
※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（1月/7月）
通勤交通費
・ 1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします（往復分合計）。
・ 特急券および航空券については会社負担の対象外となります。
＜就業時間＞
9:00〜18:00 または 9:30〜18:30
※配属部署により異なります。
勤務時間
09:00 ～ 18:00
休憩：60分
勤務地 / 最寄り駅
・東京都
応募資格
・ 中規模以上の施策（複数部門で対応する横断的な施策、来場者500名規模以上のイベント、予算規模1000万円以上のプロジェクトなど）において、企画・プランニングから運用・実行までのフローをディレクション・コントロールした経験
・ 予算やスケジュール、KPIのプランニングや管理などプロジェクトマネジメントの経験
・ 印刷物、Webサイト、動画など複数のクリエイティブが発生するプロジェクト・案件・イベントなどにおける制作管理経験（5年以上）
・ クリエイティブの制作におけるスケジュール管理、予算管理（見積もり手配、精算対応など事務業務を含む）
・ デザイナー、エンジニア、コピーライターなど制作チームのディレクション経験
・ 媒体を問わず、クリエイティブの制作に関する知見（写真、動画、Web、デザインなど）
【歓迎/尚可】
・ 組織マネジメントを担った経験
・ 契約や権利に関する交渉や折衝の経験
・ 法人向け（BtoB）マーケティングを目的としたイベントやプロジェクトを担当した経験
・ 企業やサービスなどのマーケティングやブランディング、PR・広報などに従事した経験
・ 予算やスケジュール、KPIのプランニングや管理などプロジェクトマネジメントの経験
・ 印刷物、Webサイト、動画など複数のクリエイティブが発生するプロジェクト・案件・イベントなどにおける制作管理経験（5年以上）
・ クリエイティブの制作におけるスケジュール管理、予算管理（見積もり手配、精算対応など事務業務を含む）
・ デザイナー、エンジニア、コピーライターなど制作チームのディレクション経験
・ 媒体を問わず、クリエイティブの制作に関する知見（写真、動画、Web、デザインなど）
【歓迎/尚可】
・ 組織マネジメントを担った経験
・ 契約や権利に関する交渉や折衝の経験
・ 法人向け（BtoB）マーケティングを目的としたイベントやプロジェクトを担当した経験
・ 企業やサービスなどのマーケティングやブランディング、PR・広報などに従事した経験
福利厚生・待遇
・ 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
・ 社内交流支援制度
・ 住宅補助制度
・ 平日・土日入れ替え制度
・ 育児サポート制度
・ 特別休暇制度
・ 従業員持株会制度
・ 選択型確定拠出年金制度（選択型DC）
※ 各制度の詳細はこちら ( https://jp.corp-sansan.com/recruit/midcareer/culture/ )
※ 制度により、対象社員や適用ルールが異なります。
・ 社内交流支援制度
・ 住宅補助制度
・ 平日・土日入れ替え制度
・ 育児サポート制度
・ 特別休暇制度
・ 従業員持株会制度
・ 選択型確定拠出年金制度（選択型DC）
※ 各制度の詳細はこちら ( https://jp.corp-sansan.com/recruit/midcareer/culture/ )
※ 制度により、対象社員や適用ルールが異なります。
受動喫煙対策
あり
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・ 土日祝日
・ 年末年始休暇
・ 有給休暇
・ 土日祝日
・ 年末年始休暇
・ 有給休暇
特徴
転勤なし
/
在宅勤務可
/
賞与あり/インセンティブあり
/
完全週休2日制
/
オフィス内禁煙/分煙
/
土日休み
その他特記事項
【募集背景】
事業領域の拡大に伴う組織体制強化のため
【リモートワーク】
一部リモート／週3日以上出社
【受動喫煙対策】
その他屋内禁煙
【転勤の有無】
無し
事業領域の拡大に伴う組織体制強化のため
【リモートワーク】
一部リモート／週3日以上出社
【受動喫煙対策】
その他屋内禁煙
【転勤の有無】
無し
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
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