株式会社レルモ
PMも目指せる！PHPが得意なシステムエンジニア募集！
給料 22万円～/月給
東京都豊島区池袋 / 茨城県龍ケ崎市小通幸谷町
株式会社GKセールス
【急募/面接確約】フードデリバリーサービスの加盟店サポート（インバウンド対応・事務）
東京都 / 契約社員
年収
300 ～ 360 万円/年収
勤務地
東京都
雇用形態
契約社員
休日
土日祝休み(完全週休2日制) ・…
ここがポイント
【会社の特徴】
産前産後休暇・育児休暇の制度があります。年次有給休暇の消化率は90％です。資格取得支援制度もあります。
【ポジションの特徴】
大手フードデリバリーサービスの加盟店応募ページからお問い合わせいただいた飲食店様に対する、インバウンド対応および各種サポート業務です。アプローチ業務（インサイドセールス）とサポート業務の2チームに分かれ、適性に応じていずれかの業務からスタートします。飛び込みや無差別なテレアポは一切なく、WEBからお問い合わせいただいた「課題を解決したい」という意欲のあるお客様へのアプローチに特化できる、顧客の本音を引き出すヒアリング力と柔軟な対応力が磨ける、一生モノの汎用スキルを習得できる環境です。
産前産後休暇・育児休暇の制度があります。年次有給休暇の消化率は90％です。資格取得支援制度もあります。
【ポジションの特徴】
大手フードデリバリーサービスの加盟店応募ページからお問い合わせいただいた飲食店様に対する、インバウンド対応および各種サポート業務です。アプローチ業務（インサイドセールス）とサポート業務の2チームに分かれ、適性に応じていずれかの業務からスタートします。飛び込みや無差別なテレアポは一切なく、WEBからお問い合わせいただいた「課題を解決したい」という意欲のあるお客様へのアプローチに特化できる、顧客の本音を引き出すヒアリング力と柔軟な対応力が磨ける、一生モノの汎用スキルを習得できる環境です。
募集要項
募集職種
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
仕事内容
【お任せする業務内容】
大手フードデリバリーサービスの加盟店応募ページからお問い合わせいただいた飲食店様に対する、インバウンド対応および各種サポート業務をお任せします。
業務は大きく以下の2つのチームに分かれており、適性に応じていずれかの業務からスタートしていただきます。
1. アプローチ業務（インサイドセールス）
WEBからお問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご連絡します。サービス導入に対するご興味や課題をヒアリングし、専任担当との商談へ繋げる重要なポジションです。（※飛び込みやテレアポなどのアウトバウンド営業はありません）
2. 登録・事務サポート業務（オンボーディング）
加盟の合意をいただいたお客様に対し、サービス開始に必要な店舗情報やメニュー情報などの回収・確認を行い、専用システムへの登録作業を行います。サービス稼働までのスムーズな準備をサポートします。
【配属と働き方について】
面接時の適性を考慮の上、まずはどちらかのチームへ配属となります。
時期によるお問い合わせ数の波に対応できるよう、状況に応じてフレキシブルにチーム体制を変更しています。そのため、ゆくゆくは両方の業務をご担当いただける方を募集いたします。
幅広い業務を経験できるため、コミュニケーションスキルや事務処理能力など、多角的なスキルを身につけることができる環境です。
大手フードデリバリーサービスの加盟店応募ページからお問い合わせいただいた飲食店様に対する、インバウンド対応および各種サポート業務をお任せします。
業務は大きく以下の2つのチームに分かれており、適性に応じていずれかの業務からスタートしていただきます。
1. アプローチ業務（インサイドセールス）
WEBからお問い合わせいただいたお客様へ、お電話やメールでご連絡します。サービス導入に対するご興味や課題をヒアリングし、専任担当との商談へ繋げる重要なポジションです。（※飛び込みやテレアポなどのアウトバウンド営業はありません）
2. 登録・事務サポート業務（オンボーディング）
加盟の合意をいただいたお客様に対し、サービス開始に必要な店舗情報やメニュー情報などの回収・確認を行い、専用システムへの登録作業を行います。サービス稼働までのスムーズな準備をサポートします。
【配属と働き方について】
面接時の適性を考慮の上、まずはどちらかのチームへ配属となります。
時期によるお問い合わせ数の波に対応できるよう、状況に応じてフレキシブルにチーム体制を変更しています。そのため、ゆくゆくは両方の業務をご担当いただける方を募集いたします。
幅広い業務を経験できるため、コミュニケーションスキルや事務処理能力など、多角的なスキルを身につけることができる環境です。
応募資格
■ 経験・スキル
・社会人経験が2年以上ある方
・実務でのPC使用経験が1年以上ある方（タイピングやシステムへのデータ入力に抵抗がないレベル）
■ マインド・ヒューマンスキル
・社内外で円滑なコミュニケーションが取れる方（相手の意図を汲み取り、適切な対応や提案ができる方）
・自らPDCAサイクルを回せる方（現状に満足せず、より良い方法を自律的に考え、行動・改善できる方）
・正確かつ迅速な「報・連・相」ができる方（チーム内やクライアントとの情報共有において、抜け漏れなくスピーディーな対応ができる方）
・自己管理ができ、安定して業務に取り組める方（プロフェッショナルとして、体調管理を含めたセルフマネジメントができる方）
・社会人経験が2年以上ある方
・実務でのPC使用経験が1年以上ある方（タイピングやシステムへのデータ入力に抵抗がないレベル）
■ マインド・ヒューマンスキル
・社内外で円滑なコミュニケーションが取れる方（相手の意図を汲み取り、適切な対応や提案ができる方）
・自らPDCAサイクルを回せる方（現状に満足せず、より良い方法を自律的に考え、行動・改善できる方）
・正確かつ迅速な「報・連・相」ができる方（チーム内やクライアントとの情報共有において、抜け漏れなくスピーディーな対応ができる方）
・自己管理ができ、安定して業務に取り組める方（プロフェッショナルとして、体調管理を含めたセルフマネジメントができる方）
給与
300 ～ 360 万円/年収
月給：250,000円〜300,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給223,900円〜268,250円固定残業代16,100円〜21,750円固定残業時間10.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給無し
※経験・能力・資格を考慮の上、同社規定に基づき決定
・交通費全額支給
・昇給、昇格年2回
・決算賞与 ※入社2年目以降が対象
・固定残業手当
・業務手当
・役職手当
・資格手当
・出張手当
・子ども手当 (入社2年目以降で0歳~18歳のお子様お1人につき支給)
固定残業代制基本給223,900円〜268,250円固定残業代16,100円〜21,750円固定残業時間10.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給無し
※経験・能力・資格を考慮の上、同社規定に基づき決定
・交通費全額支給
・昇給、昇格年2回
・決算賞与 ※入社2年目以降が対象
・固定残業手当
・業務手当
・役職手当
・資格手当
・出張手当
・子ども手当 (入社2年目以降で0歳~18歳のお子様お1人につき支給)
勤務地
・東京都
勤務時間
10:00 ～ 19:00
休憩：60分
残業：月平均5時間程度
残業：月平均5時間程度
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・産前産後休暇
・育児休暇
・年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日。有給休暇消化率：90％）
・産前産後休暇
・育児休暇
・年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日。有給休暇消化率：90％）
雇用形態
契約社員
福利厚生・待遇
社会保険完備 (雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・介護保険)
・営業、紹介インセンティブ制度
・特別賞
・正社員登用制度
※同社規定に準ずる
・健康診断
・インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
・メンタルヘルスケア制度(産業医と面談可)
・資格取得支援制度
・新規事業支援制度
・営業、紹介インセンティブ制度
・特別賞
・正社員登用制度
※同社規定に準ずる
・健康診断
・インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
・メンタルヘルスケア制度(産業医と面談可)
・資格取得支援制度
・新規事業支援制度
受動喫煙対策
あり
特徴
急募 / 転勤なし / 残業月10時間以内 / 賞与あり/インセンティブあり / 完全週休2日制 / オフィス内禁煙/分煙 / 交通費全額支給
その他特記事項
【募集背景】
クライアント企業の事業拡大に伴い、当社へのご依頼件数も右肩上がりで増加しています。
メンバーへの業務負担を減らし、一人ひとりが自分の業務にしっかり集中できる環境を整えるため、社内の業務分担を細分化する組織改編を行いました。
今回は、その新体制に向けた「2名」の増員募集です。
役割が明確になっているため、入社後もスムーズに業務に馴染んでいただけます。
理想として4/1〜の勤務を希望します。
【入社後のキャリアパス】
単なる「アポ取り」に留まらない、一生モノの汎用スキルを習得できる環境です。
STEP 1：インサイドセールスのプロへ
顧客の本音を引き出す「ヒアリング力」と、状況に応じた「柔軟な対応力」を磨きます。
STEP 2：専門性を活かした領域拡大
適性に応じ、フィールドセールス（商談・成約）、マーケティング（企画・分析）、カスタマーサクセスなど、事業の核となるポジションへの転換が可能です。
STEP 3：次世代のリーダー・マネジメント
部門横断的な視点を持ち、組織運営や新規施策の立案を担う中心メンバーとしての活躍を期待しています。
【ここがポイント！】
変化を「チャンス」と捉え、自ら業務の幅を広げていける方を求めています。「指示待ち」ではなく、自らの市場価値を高めたい方に最適な環境です。
【受動喫煙対策】
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
【転勤の有無】
無し
クライアント企業の事業拡大に伴い、当社へのご依頼件数も右肩上がりで増加しています。
メンバーへの業務負担を減らし、一人ひとりが自分の業務にしっかり集中できる環境を整えるため、社内の業務分担を細分化する組織改編を行いました。
今回は、その新体制に向けた「2名」の増員募集です。
役割が明確になっているため、入社後もスムーズに業務に馴染んでいただけます。
理想として4/1〜の勤務を希望します。
【入社後のキャリアパス】
単なる「アポ取り」に留まらない、一生モノの汎用スキルを習得できる環境です。
STEP 1：インサイドセールスのプロへ
顧客の本音を引き出す「ヒアリング力」と、状況に応じた「柔軟な対応力」を磨きます。
STEP 2：専門性を活かした領域拡大
適性に応じ、フィールドセールス（商談・成約）、マーケティング（企画・分析）、カスタマーサクセスなど、事業の核となるポジションへの転換が可能です。
STEP 3：次世代のリーダー・マネジメント
部門横断的な視点を持ち、組織運営や新規施策の立案を担う中心メンバーとしての活躍を期待しています。
【ここがポイント！】
変化を「チャンス」と捉え、自ら業務の幅を広げていける方を求めています。「指示待ち」ではなく、自らの市場価値を高めたい方に最適な環境です。
【受動喫煙対策】
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
【転勤の有無】
無し
会社情報
企業名
株式会社GKセールス
設立
2015年12月
所在地
東京都 中央区銀座6-6-1 銀座風月堂ビル5F
資本金
2,500万円
代表者
平澤 龍一
事業内容
GKセールスはセールスプロモーション、アニメ、映像制作と多岐に渡り事業を展開しています。
・SPS事業部
営業職・販売職・事務職を中心とした人材派遣サービスを提供しています。
・アニメ事業部
各クライアント様からのご相談に応じて、アニメーション制作のお手伝いを行っています。
・映像制作配信事業部
撮影から編集、ストリーミング配信等を手掛けています。
・SPS事業部
営業職・販売職・事務職を中心とした人材派遣サービスを提供しています。
・アニメ事業部
各クライアント様からのご相談に応じて、アニメーション制作のお手伝いを行っています。
・映像制作配信事業部
撮影から編集、ストリーミング配信等を手掛けています。
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