【広告求人営業】営業経験1年以上｜年収400万円～｜年間休日131日以上

【広告求人営業 募集】

■ポジション概要
採用課題を抱える企業に対し、求人広告を活用した採用支援を行う法人営業ポジションです。
『ドライバーズワーク』をはじめとする自社メディアを活用し、企業の採用成功に向けた提案営業を担当いただきます。
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【仕事内容】
■ 法人向け新規営業
・新規顧客へのアプローチ、商談
・採用課題のヒアリング
・求人広告／採用手法の提案
・既存顧客フォロー
・各部署との連携

■ マネジメント業務（昇格後）
・メンバーの数値管理
・1on1ミーティング
・KPI設計、売上管理
・チームマネジメント
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【このポジションの特徴】
✅ 営業スタイルの自由度
アプローチ方法や営業活動の進め方は個人に裁量があります。

✅ 早期キャリアアップ
成果次第で最短半年でリーダー昇格が可能です。

✅ 拡大フェーズ
2026年は年間10名程度の採用を予定しており、ポストチャンスも豊富です。

✅ キャリアパス
営業だけでなく、人事・マーケティング・新規事業などへの挑戦も可能です。
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【仕事の流れ】
① アポイント取得
採用ニーズのある企業へアプローチし、商談を設定します。

② 商談・課題ヒアリング
採用課題やターゲット人材についてヒアリングを行います。

③ 提案
自社媒体や採用手法を活用し、最適なプランを提案します。

④ 受注・掲載開始
制作チームと連携し、求人広告の掲載を進行します。

⑤ 効果改善・フォロー
掲載後の効果分析や改善提案まで一貫して担当します。
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【担当メディア】
・ドライバー業界特化『ドライバーズワーク』
・警備業界特化『セキュリティワーク』
・若年層特化『タネックス』
・SaaSプラットフォーム『Agent』
・RPO応募代行サービス『ブドマリー』
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【入社後のフォロー体制】
・OJT研修（個別設計）
・営業同行
・入社1ヶ月／3ヶ月面談
・定期研修、フォローアップ研修
・1on1／チームMTG

※未経験でも3ヶ月で独り立ち可能な育成体制です
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【補足】
こちらの動画もぜひチェックしてください🎥
https://youtu.be/umRgiiLRJ40?si=FLGl97AfMd5f32hP

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あなたの営業経験や営業力を、当社で活かし、成長していきませんか？
自分の裁量で自由に営業活動を進めキャリアアップのチャンスも豊富にあります。！
ご興味のある方はぜひご応募をお待ちしています！

【応募資格】
下記いずれかに該当する方
■営業経験1年以上（商談経験があると尚良し）
■KPIを追う経験2年以上　
　※研修期間は除く
【歓迎/尚可】
【歓迎／尚可】
・成長意欲が高く主体的に行動できる方
・成果を数字で追える方
・将来的にマネジメントや育成に関わりたい方
・商談経験や無形商材の営業経験がある方
・人材業界や採用業務のご経験がある方
・ウエディングプランナーのご経験がある方

土日祝休み(完全週休2日制)
【休日・休暇】
■ 完全週休2日制（土・日・祝）
■ 年末年始休暇
■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇（入社半年後に10日付与／最大20日）
■ 産前・産後休暇（取得実績あり）
■ 育児休暇（取得実績あり）
■ 介護休暇
■ 生理休暇
■ 看護休暇
■ 結婚休暇

※長期休暇取得実績あり（9連休1回、8連休2回）

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