▼セールサポートの仕事とは? 「支える」だけでは物足りない、接客のプロだったあなたへ。 お客様の温度感を汲み取る「察する力」が、私たちのチームには必要です。 ルーティン作業の事務ではなく、あなたの判断や提案が成果に繋がる“チームの主役”として活躍しませんか？ ★年間休日125日以上！プライベートも大切にできる環境です ★ ▼具体的には？ 営業担当とお客様を繋ぐ「チームのハブ」として、スムーズな進行を支える調整役をお任せします。単なるデータ入力ではなく、あなたのコミュニケーション能力が直接チームの力になります。 ◾️お客様との信頼関係を築く 定期的なフォローを通じて、お客様の目標や課題に寄り添います。 ◾️「次」のご案内 顧客の成長に合わせ、「こんなサービスもありますよ」と新しい解決策を提案します。※商談自体はセールスチームが担当するので安心してください。 ◾️チームの見える化 デジタルツールを使い、日々の頑張りを数値化。改善案を出し合いながら、より良い仕組みを一緒に作ります。 ◾️使うツールも「おもてなし」のために ・チャットワーク： チーム内の連携をスムーズにし、スピード感ある対応を実現。 ・セールスフォース： お客様の情報を一元管理。「以前こんなお話をしましたよね」という細やかな対応を支えます。 ▼1日の流れ（例） 「立ち仕事」から「デスクワーク」へ。でも、お客様を想う気持ちは変わりません！ ・9:00　1日の確認： チームで目標を共有し、気持ちよくスタート。 ・9:30　日程調整： パートナー企業様へお電話。接客で培った丁寧な言葉遣いが活きます。 ・12:00　ランチ休憩： 外食も、お弁当も自由。しっかりリフレッシュ。 ・13:00　資料作成＆調整： 営業さんが使いやすいよう、正確・丁寧に書類を準備。 ・17:30　振り返り： 今日の成果をチームで共有。メンバーは原則残業なしで帰宅！ ・18:00　退社： 買い物に行ったり、習い事に行ったり。夜の時間を満喫できます。

年間休日115日／年収900万円以上も実現可能／転勤なし／所長／RC造賃貸マンション 　 ＜業務内容＞ 自社ブランドマンション「LIBTH」シリーズの建築施工管理（所長職）を担当していただきます 。 　 【具体的な業務内容】 ■工程・原価管理：独自の4指標（安全・工程・品質・予算）に基づく、担当現場の進捗および収支の徹底管理 ■品質・安全管理：現場巡回を通じた施工図の精査、協力業者への技術的な指示、および現場全体の安全・品質の担保 　 【担当物件】 □物件種別：自社ブランド「LIBTH（リブス）」シリーズ □構造・規模：RC造（鉄筋コンクリート造）、10階〜15階建て程度 □工期目安：7ヶ月〜18ヶ月 □エリア：東京23区内メイン（駅近）

グループ会社であるGLC株式会社が受注するRC賃貸マンションの建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■工程計画の立案、施工図作成、現場での工程、安全、品質、予算の管理 ■仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整 ■工事期間（目安）7ヶ月～18ヶ月

マネーフォワード（MF）会計を軸とした、月次決算のとりまとめ業務です。 申告書・決算書の作成自体は顧問税理士が行いますので、その手前の「数字の正確性を担保する」役割を担っていただきます。 　 【主な業務内容】 ・月次とりまとめ業務 ・各ツールからの証憑取得・Googleフォルダ格納 ・MF経費精算のチェック・仕訳入力 ・月次締め作業（未払・前払費用の計上、入金照合など） ・税理士連携（重要） ・月次仕訳に対する税理士からの質疑応答への対応 （例：内容不明な支出に対し、社内ヒアリングを行い「立替金です」「会費です」と回答する） ・決算に必要な資料の準備・展開 ・日常経理・事務 ・請求書作成・発行、支払処理、グループ間精算の確認 ・その他、バックオフィス部門の強化に付随する業務

自動車事業やアクティビティ事業など、人と幸せをモビリティでつなぐ事業を幅広く展開しているD＆Dグループの人材開発・タレントマネジメントなどを担って頂きます。 ＜具体的には＞ ■人材開発戦略の策定 会社のビジョンや目標に基づく人材開発戦略の策定、効果的な人材育成体系の再構築 ■研修・教育プログラムの実施 新入社員研修や階層別研修、専門研修など、必要な研修プログラムの企画と実行 ■キャリア形成支援 従業員のキャリア形成ならびに成長を支援 ■その他、タレントマネジメントやモチベーションアップに関連する業務

プライシング、仕入れ、売却、営業に携わる割合は経験と適正を考慮し決定いたします。 <プライシング> 独自のデータベースを活用した自動車の価格査定 ・自動車ディーラー・自動車販売店等からの査定依頼対応 ・グループ会社(三菱自動車の自動車ディーラー)からの査定依頼対応 ・新車の残価設定(レンタカー・リース車両向け) <仕入れ> ・オークション代行(取引先の自動車販売会社やグループ会社で販売する中古自動車の仕入れ) ・レンタカーとして使用された車両の買取 <売却> 仕入れた車両を販売する業務 ・法人(中古車販売会社など)への販売 ・オークションを活用した販売 <営業> 法人向けの提案営業(※個人ノルマはございません) ・自動車ディーラー、自動車販売会社、レンタカー会社、リース会社 等への上記サービスの提案営業 など

弊社の「当社 AI Entertainment」Solution部門において、大手クライアント企業に対し、AIタレント活用によるマーケティングソリューションを提案していただくポジションです。 プランナーと連携して顧客のビジネス課題に対する解決策を提示し、予算獲得から契約締結、納品後のリレーション構築までを総責任者として担っていただきます。 顧客の潜在ニーズを吸い上げ、社内の制作・技術部門へフィードバックすることで、プロダクト（商材）の競争力強化にも貢献することが期待されます。 ▪️ 主な業務内容 ・ 担当クライアント（ナショナルクライアント等）の開拓および深耕営業 ・ 四半期/通期予算の達成計画策定とパイプライン管理 ・ 見積作成、契約交渉、請求回収実務 ・ トラブル時の顧客対応および社内調整 ・ 上記に付随する業務

弊社の「当社 AI Entertainment」Solution部門において、広告代理店、制作会社、印刷会社等のパートナー企業に対し、弊社のAIタレントサービスを「彼らの商材」として扱ってもらうための販路開拓および販売支援を行っていただきます。 パートナー企業の営業担当者が売りやすくなるためのツール整備（セールス・イネーブルメント）や勉強会を実施し、パートナー経由での間接売上を最大化を目指します。 また、特定の大手代理店との包括的な業務提携や、共同商品開発などのスキーム作りも担っていただきます。 ▪️ 主な業務内容 ・ 新規パートナー企業の開拓および代理店契約の締結 ・ 既存パートナーへの深耕営業（シェア拡大）および同行提案 ・ パートナー向け営業資料、トークスクリプト、勉強会コンテンツの作成 ・ 代理店施策のKPI管理およびインセンティブ設計 ・ 上記に付随する業務

◼︎具体的な業務内容 以下の業務をグラデーションを持って担当していただきます。 早期に成果を出していただき、事業運営・事業開発・組織マネジメント領域へチャレンジいただきたいと考えています。 【フェーズ1：事業把握と信頼構築（入社〜半年程度）】 ・ クライアントである大企業に対するソリューション提案を通じた事業構造の理解 ・ チームのマネジメントを通した社内の信頼関係の構築 ・ 顧客フィードバックのプロダクト部門への還元と改善提案 【フェーズ2：営業組織マネジメント（半年以降〜）】 ・ 営業戦略の立案 ・ PL（損益）管理と予実管理 ・ 組織マネジメント・採用

弊社の「当社 AI Entertainment」Solution部門において、BtoBソリューション事業における売上・粗利目標の達成にコミットしていただきます。 「直販」と「パートナー販売」の2つのチャネル戦略を最適に組み合わせ、市場シェアを最大化するための営業組織を構築していただきます。 属人的な営業スタイルからの脱却を図り、セールス・イネーブルメント（型化）やKPIマネジメントを徹底することで、新入社員でも成果が出せる強固なセールス・オペレーションを確立することがミッションとなります。 ▪️ 主な業務内容 ・ 全社売上目標達成に向けたセールス戦略およびKPI設計 ・ 直販チームおよびパートナーセールスチームのマネジメント ・ プライシング戦略（値決め）および商品パッケージの開発 ・ 重要顧客（キーアカウント）とのトップリレーション構築 ・ 上記に付随する業務