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【1~2年微経験歓迎】インフラエンジニア経験者【8~9月入社/東京/正社員】
(雇い入れ直後)技術職 顧客先のネットワーク・サーバーシステム全般を手がけます。 下流工程から上流工程まで網羅しており、希望や適性に合わせてアサインしていきます。 最初はメンバーからスタートし、慣れてきたらリーダーなどマネジメントも経験していただきます。 すでにご経験のある方であれば、新規案件開拓や受託業務の担当、新人社員の教育などの道もございます。 【これまでのプロジェクト例】 ・大手銀行系のクレジット決済システムにおけるネットワークの設計・構築 ・大手証券企業の全国拠点向けインフラ更改 ・大手人材企業向けクラウド、サーバ設計構築、ミドルウェアの運用 ・大手通信会社の無線基地局インテグレーション ・大学機関のインフラ運用保守および端末・アカウント管理 ほか 【案件の特徴】 弊社はインフラに特化しているため、インフラ案件が豊富にございます。 その中で営業は会社全体の利益を考えて長期目線で動きますので、個人成績のためにエンジニアが振り回されることがありません。 丁寧な仕事とチームワークでエンジニアの現在の能力をしっかりと把握し、スキルアップに適切な案件にアサインしていきます。 そのため弊社のエンジニアは時間を無駄にすることなく、早期ステップアップを実現しています! 【社内の環境について】 ■FSラボ 弊社には社員が技術の学習・研究を自由に行うことのできる、ユニークなラボ環境があります。 ラボとは研究室のことで、実際の現場で使用されているネットワーク機器やサーバーを設置しており高度なスキル習得のために利用することができます。 他社では滅多にお目にかかれない本格的なラボを活用して、一流のエンジニアを目指しましょう! <特徴> ・ネットワーク機器は業界をリードするメジャーな製品群で構成され、様々な検証を実施可能 ・サーバーは圧倒的な処理能力を持ち、多数の仮想環境を手軽に構築可能
東京都【雇い入れ直後】
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
月給:250,000円〜600,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給199,488円〜478,768円固定残業代50,512円〜121,232円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
昇給年1回(8月)
【年収例】
330万円/入社2年目
550万円/入社5年目
750万円/入社10年目 (プロジェクトマネージャー)
■交通費全額支給
■時間外手当支給(固定残業時間超過分)
<就業時間>
10:00~19:00 (休憩時間 13:00~14:00)
※その後は顧客先の就業時間に準ずる
休憩時間: 60分
その他休み(完全週休2日制)
<年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日、シフト制)
■祝日
■年末年始休暇(5日間)
■夏季休暇(3日間)
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児介護休暇制度
【IT人材営業】エンジニアと企業を繋ぐSES営業/webCM放映中
【注目ベンチャー×新規事業立ち上げ/営業として事業を推進する中核ポジション/スピード昇給・飛び級昇進可能】 ■業務概要: 新規事業の中核を担う「エンジニアの営業」として、IT企業とエンジニアの架け橋となり、クライアントのビジネスを支えていただきます。単なる仲介ではなく、事業を描き・動かし・改善していく。正解がないからこそ「どう動くか、どう改善するか」という営業としての思考力を磨けるポジションです。 当社のSES営業として、企業とエンジニアの架け橋となりクライアントのビジネスを支えていただきます! ■業務内容: ・新規顧客の開拓 ・既存企業の案件獲得 ・エンジニアのアフターフォロー・キャリア面談・現状確認 ・他営業とのチーム連携 ・資料作成(説明資料など) ・商談(単価交渉、新規案件の獲得) ・全体業務の管理 ■業務補足: エンジニアを案件にアサインしたあとは、アフターフォローも重要となっています。どうようなキャリアを歩んでいきたいのか、市場価値を高めるには何を勉強すべきなのか、最新のITトレンド等を含めて、フォローアップを行います。 ■組織について: ◎新規事業立ち上げに伴うスタートアップメンバー採用 これから当社の基幹事業として育てていく部署のため、あなたの成長がそのまま部署の成長に直結!当然スピード感のある昇給・昇格で還元するので、早い段階から役職付きの管理職や大幅収入UPを目指せる環境です。 ◎風通し抜群の社風! 会社全体でお互いの情報を積極的に交換するなどチームワーク良好で、全員で成長できる一体感を楽しめます! ◎「ベストベンチャー100」選出! 成長企業でスキル・成長実感が得られます。 ※「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ■研修制度: 当社の人材コンサルタントは、提案力はもちろんIT分野の幅広い知識も必要となります。このスキルを習得できるように、様々な研修制度で成長を後押します!仕事と研修を通じて、課題解決型のレベルの高いビジネスパーソンを目指せます。
東京都渋谷区
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:375,000円〜500,000円(完全月給制)
■月給37 万5000円~
初年度想定年収:450万円~600万円
※経験・スキルに応じて優遇します。
※上記には月45時間分(7万335円)の固定残業手当を含みます。超過分は別途支給。
※上記には一律支給の住宅手当(2万円)が含まれます。
※頑張り次第では3年以内に年収1000万円も実現可能
※試用期間6ヶ月間。その間の待遇に変更はありません。
【年収例】
年収450万円+住宅手当(24歳・入社1年目)
年収600万円+住宅手当(25歳・入社3年目)
年収1000万円+住宅手当(29歳・入社5年目)
【評価制度】
・6月、12月に昇給
・成果に応じたストック式のインセンティブ制度を導入
コツコツ続けていくことで年々給与アップを実現可能
夜間勤務:なし
月間平均残業時間:30時間以下
休憩時間: 60分
土日祝休み(完全週休2日制)
■年間休日125日
■完全週休2日制
■祝日休み
■GW休暇
■在宅手当(一律2万円支給)
■年末年始休暇
■シルバーウィーク休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(100%消化していただきます)
■産前・産休休暇
■育児休暇
■介護休暇
【資格不要 / 未経験OK】自動車整備士(正規ディーラー)★冷暖房完備★空調服貸出あり
奈良スズキ販売は、創業以来“おもてなしの心”を大切に、 お客様のカーライフに寄り添い続けてきました。 お客様からの「あなたで良かった」という言葉を励みに、 スタッフ全員でCS満足度の向上に取り組んでいます。 そんな当社で、未経験から整備士を目指しませんか? ■未経験でも安心のスタート SUZUKI正規ディーラーで、整備サポート業務からスタート! 入社後は、洗車や点検補助などの簡単な作業から始め、 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導します。 ●未経験・無資格でも安心してスタートできる環境です 【具体的な業務】 □洗車作業 □オイル交換 □タイヤ交換 □点検整備補助、車検整備補助 □その他一般作業(ワイパー交換など) 初めから難しい作業や、一人での作業はありません。 成長に合わせてできることを増やしていきましょう。 ■教育・サポート体制 働きながらスキルと資格をしっかり身につけられます。 ・OJT+社内勉強会あり ・国家自動車整備士資格の取得支援(費用全額会社負担) ・スズキ技能資格の取得も可能 ・資格取得後は手当支給 さらに、経験を積めば ピットリーダー・検査員・工場長などへのキャリアアップも可能です。 ●工具も会社支給のため、初期費用はかかりません。
奈良県スズキアリーナ中和幹線橿原
サービスエンジニア・サポートエンジニア・セールスエンジニア・FAE
月給 260,500円 ~ 289,500円 (※想定年収 3,946,000円 ~ 4,352,000円)
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
【月給の内訳】
・職能給:195,000円~217,000
・固定残業手当(45時間分):65,500円~72,500円
※想定年収にはイインセンティブを含んでおります。
●給与・評価
昇給:年1回(6月)
賞与:年2回(7月・12月)
退職金制度あり
●通勤・移動
交通費全額支給(会社規定に則る)
・扶養手当(配偶者:10,000円/子:5,000円)
・インセンティブ平均支給実績(2024年4月~2025年3月):299,771円/年間
実働時間:8時間/日
平均残業時間:30時間程度/月
休憩時間: 60分
シフト制
・年間休日112日
・ シフト制
・週休2日制
・ 第3火曜日・水曜日は定休日
・ 夏季休暇:4日
・ 年末年始休暇:5日
・年次有給休暇(法定通り)
・ 慶弔休暇
その他
月給:300,000円〜460,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給278,000円〜410,000円固定残業代22,000円〜50,000円固定残業時間10.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
・給与
月給30万円~
・交通費
全額支給(上限あり)
※この求人は現在募集終了しています
週休2日制
・年間休日:110日以上
・週休二日制
【開発Unit】AI×事業推進!技術を武器にビジネスを創る開発ディレクター職募集
【募集概要】 私たちじげんは社員一人ひとりが事業家としての意識を持つ「事業家」を掲げています。ビジネスに興味関心があり、技術的な知見を活かして事業成長に貢献したいという想いを持つエンジニアを歓迎します。 現在、賃貸ポータルサイトをAI時代に適合したWEBメディアに進化するべく、企画を含む上流工程からWEBメディア運営の可視化・自動化・プラットフォーム化を担当するエンジニア職として活躍いただける方を求めています。 ※プロダクトへの貢献/ビジネスへの貢献/事業課題への貢献が評価されるポイントとなります。 【仕事内容】 事業推進に伴うシステムリプレイス・リアーキテクチャ・組織力強化を進行中です。開発領域以外のマーケティング領域・セールス領域に積極的に関わってもらい、事業活動に貢献してもらうことを期待しています。 一例として以下のプロジェクトのエンジニアリングを担当します。 ・メディアサイトUX品質改善プロジェクトの企画・検証・進行 ・AIエージェントによるマーケティングとプロダクト改善の自動化 【開発環境】 ・コラボレーションツール:Google workspace ・コニュニケーションツール:Slack ・プロジェクト管理:GitHub、jira、Confluence ・開発言語:JavaScript、TypeScript、Ruby ・フレームワーク:Ruby on Rails, Next.js ・クラウド:GCP ・開発手法:アジャイル(スクラム) ・生産性管理:Findy Team+ 【仕事の進め方】 ・役員層や事業責任者層のステークホルダーと仕事を進行します ・事業貢献を意識した開発を行います
東京都港区
システム開発
想定年収:600万円~1,008万円
月給:500,000円~840,000円
※固定残業手当(45時間分):130,058円~218,498円を含む。
※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※採用時のポジションにより、試用期間終了後、
別途役職手当を支給する場合あり。
【交通費】
全額支給
フレックス制度: フレックス
休憩時間: 60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制(土日祝)
・特別休暇(7月~9月の任意の日に3日間 ※2024年度)
・年末年始休業
・年次有給休暇(時間単位での取得も可能)
【開発Unit】エンジニアから事業家を目指す!WEBメディアの開発ディレクター職募集
【募集概要】 私たちじげんは社員一人ひとりが事業家としての意識を持つ「事業家」を掲げています。ビジネスに興味関心があり、技術的な知見を活かして事業成長に貢献したいという想いを持つエンジニアを歓迎します。 現在、賃貸ポータルサイトをAI時代に適合したWEBメディアに進化するべく、企画を含む上流工程を担当する開発ディレクター職として活躍いただける方を求めています。 ※じげんの開発ディレクターは、事業課題と開発プロセスに関連するエンジニア領域の業務を主に担当します。 ※プロダクトへの貢献/ビジネスへの貢献/事業課題への貢献が評価されるポイントとなります。 【仕事内容】 事業推進に伴うシステムリプレイス・リアーキテクチャ・組織力強化を進行中です。開発領域以外のマーケティング領域・セールス領域に積極的に関わってもらい、事業活動に貢献してもらうことを期待しています。 一例として、以下のプロジェクトのディレクションを担当します。 ・メディアサイトUX品質改善プロジェクトの企画・検証・進行 ・AIエージェントによるマーケティングとプロダクト改善の自動化 【開発環境】 ・コラボレーションツール:Google workspace ・コニュニケーションツール:Slack ・プロジェクト管理:GitHub、jira、Confluence ・開発言語:JavaScript、TypeScript、Ruby ・フレームワーク:Ruby on Rails, Next.js ・クラウド:GCP ・開発手法:アジャイル(スクラム) ・生産性管理:Findy Team+ 【仕事の進め方】 ・役員層や事業責任者層のステークホルダーと仕事を進行します ・事業貢献を意識した開発を行います
東京都港区
システム開発
想定年収:480万円~750万円
月給:400,000円~625,000円
※固定残業手当(45時間分):104,047円~162,573円を含む。
※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※採用時のポジションにより、試用期間終了後、
別途役職手当を支給する場合あり。
上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします
(給与改定年4回)
【交通費】
全額支給
フレックス制度: フレックス
休憩時間: 60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制(土日祝)
・特別休暇(7月~9月の任意の日に3日間 ※2024年度)
・年末年始休業
・年次有給休暇(時間単位での取得も可能)
その他
月給:340,000円〜700,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給295,000円〜590,000円固定残業代45,000円〜110,000円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
【給与補足】
想定年収:470万円~1,000万円
月給:340,000円~700,000円(一律手当を含む)
基本給:295,000円~590,000円
固定残業代:45,000円~110,000円(20時間)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)※他決算賞与有り(支給実績有)
※管理職採用の場合、管理監督者となるため残業手当の支給はございません。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※この求人は現在募集終了しています
土日祝休み(完全週休2日制)
【年間休日120日】
完全週休2日制(土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■育児・介護休業
その他
月給:290,000円〜700,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給245,000円〜590,000円固定残業代45,000円〜110,000円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
【給与補足】
想定年収:410万円~1,000万円
月給:290,000円~700,000円(一律手当を含む)
基本給:245,000円~590,000円
固定残業代:45,000円~110,000円(20時間)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)
※管理職採用の場合、管理監督者となるため残業手当の支給はございません。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※この求人は現在募集終了しています
土日祝休み(完全週休2日制)
【年間休日120日】
完全週休2日制(土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■育児・介護休業
【資格保有者限定】電気施工管理・管工事施工管理/熊本・愛知・大阪・東京
大手案件を中心とした建設・設備工事現場にて、電気工事または管工事の施工管理業務を担当いただきます。工程・品質・安全面を管理しながら、現場を円滑に進めていただくポジションです。 (具体的な業務) ・施工計画の確認 ・現場の工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・協力会社との調整 ・各種書類作成 ・CADを使用した図面確認、修正対応 ・現場進捗管理 仕事の醍醐味 ・大規模案件の中核として現場を動かす手応え ・工程・品質・安全を自ら管理し、工事を完成へ導く達成感 ・電気・管工事の専門性を活かし、技術者として成長できる環境 ・多くの関係者と連携しながら、現場をまとめ上げる面白さ ・完成した設備や建物が形として残る、ものづくりの醍醐味
東京都勤務地
施工管理・設備・環境保全
月給:266,000円〜390,000円(日給月給制)
月給(基本給):26.6万円~39万円
※経験・年齢・能力を考慮し給与を決定。
※時間外手当は別途全額支給します。
■賞与(年2回/昨年度実績3ヶ月分)
想定年収は賞与等を含んだ想定額です。
8:00~17:00(所定労働8時間、休憩60分)
※配属部署によって前後する場合もあります。
休憩時間: 60分
週休2日制
完全週休2日(土日)
GW、夏季、年末年始長期休暇あり
※配属先のカレンダーに準ずる、繫忙期は土日出勤の可能性あり
※就業後のギャップがないよう、土日出社可能かどうかを面接時にお伺いすることがございます。
※出張あり(会社規定:出張手当支給)
■有給休暇(入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日。取得率100%)
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■慶弔休暇
■その他、特別休暇あり
【埼玉】|転勤なし|営業未経験者活躍中の完全反響営業】テレアポ・飛び込みがないから、社員の99%が未経験からスタート|上場企業|設立以来連続で拡大成長を続けているリユースベンチャー!最短1週間で内定!
■業務内容 ご依頼をいただいてから、お客様のご自宅を訪問してリユース提案を行う<完全反響営業>をお任せします。 月間40,000件の「業界最大級」の買取依頼をいただく規模にまで成長しているため、飛び込みやテレアポは一切ありません。 未経験の方も安心して、お客様との信頼関係構築と営業スキルの習得に集中できる環境です。 【具体的には】 ・買い取り希望の商材のリユース提案 └ご依頼いただいたお客様のご自宅にお伺いし、商品の状態を確認して価値を再定義する ・商品の状態を確認して金額の決定、見積もりの提示 └規定の情報をお客様からヒアリングすれば、相場価格などはシステムが自動で計算 1日の訪問件数目安:3〜5件程度(その日の案件数によります) 買い取り担当と聞くと難しいように感じるかもしれませんが、弊社のフィールドセールスは、お客様に対して+αの価値提供ができるところが特徴となっています。 ご依頼いただいた商材を売ろうと思ったきっかけなどをヒアリングしていくことによって、お客様ご自身が気付いていなかった価値を提供することができるのです。 こういったかくれ資産は66兆円にものぼると言われており、三方よしのビジネスモデルになっています。
埼玉県和光市
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:254,000円〜350,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給207,900円〜286,500円固定残業代46,100円〜63,500円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<賃金形態>
月給制
<昇給有無>
有(年2回)
<諸手当>
■交通費支給(月3万円以内)
■住宅手当(当社規定による)
■FS手当:25,000円(研修終了後から支給)
<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年2回(2月、8月)
※給与詳細はスキル・経験・能力に応じて決定します。
※2020年は決算賞与支給実績あり
<年収例>
850万円/34歳、入社12年(月給61万円+各種手当+賞与年2回)
700万円/30歳、入社8年(月給51万円+各種手当+賞与年2回)
650万円/29歳、入社7年(月給47万円+各種手当+賞与年2回)
480万円/26歳、入社4年(月給35万円+各種手当+賞与年2回)
412万円/24歳、入社2年(月給29万円+各種手当+賞与年2回)
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
休憩時間: 75分
シフト制
月9日休み(シフト制)
有給休暇、冬季 全社休業日、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇
慶弔休暇