その他
月給：252,000円〜（日給月給制）
【雇用形態】 正社員
【契約期間】 期間の定めなし（試用期間3か月、60歳定年制）
【勤務時間】 09:00～17:30 （休憩時間12:00－13:00）※実働7.5ｈ
【フレックス制度】 あり（コアタイムなし） ※ただし試用期間中は適用されません
【昇給】 年1回
【賞与】 年2回
土日祝休み(完全週休2日制)
【休日・休暇】 年間123日前後、週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇など
その他
月給：236,000円〜262,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給160,000円〜165,000円固定残業代32,000円〜32,000円固定残業時間15.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
【基本給】
大学・大学院卒：165,000円
※留学生も同条件
※専門学校・短大卒：160,000円
【地域手当】
関東：37,000円
関西：
大阪：33,000円
兵庫・京都・奈良：31,000円
中部：28,000円
中国：26,000円
北海道・九州：
北海道：18,000円
福岡：17,000円
熊本・鹿児島：16,000円
【処遇改善手当】
月額：23,000円
※介護職員は月額 23,000 円および、賞与支給時に特別手当を追加支給します。
介護福祉士の場合は特別加算手当として、役職に応じて月額または賞与支給時の特別手当
として上乗せ支給します。
【資格手当】
介護福祉士実務者研修：5,000円
※資格登録後は職種にかかわらず、保有資格に応じて上位の手当額が支給されます。
【固定残業代】
32,000円（15時間分）
※超過分は別途1分単位で支給
▼別途支給される手当
残業手当(実績に応じて1分単位支給)
夜勤手当(1回につき5,000円)
年末年始手当(1出勤につき2,000円)
役職手当(5,000円～60,000円)
職責手当(3,000円～5,000)
資格手当(5,000円～25,000円）
法定選任者への別途資格手当(1,000円～2,000円)
通勤手当(上限月額50,000円)
【昇給】 年1回（4月）
【賞与】 年2回（6月・12月※初年度は12月より支給）
シフト制
シフト制
4週8休
～ シフトについて ～
毎月20日を目途に希望の休みを提出して相談をしながら翌月のシフトを決めます。
連休にして旅行やコンサートなど事前の予定も相談できる環境です♪
休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
※産休・育休の取得率は100％ （復帰率88%）
その他
月給：320,000円〜480,000円（完全月給制）
想定年収：500万円～700万円 ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します
・月給：32万円～48万円 ※管理監督者採用の場合は残業代の支給なし
給与には固定残業代（43,558円～59,211円）及び手当（30,000円～60,000円）を含む
・昇給：年1回
・賞与：年2回（7 月、12 月）、決算賞与（業績による）
・通勤手当
・住宅手当（当社規定による）
・一律手当（自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月）
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制（土日祝日）、年間休日127日（2025年度）
夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇
その他
月給：260,000円〜345,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給200,000円〜260,000円固定残業代65,000円〜85,000円固定残業時間40.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
賞与年2回（業績に応じて支給）
昇給年2回（実績に応じて柔軟に評価します）
【モデル年収例】
年収400万円 入社2年目 （月給28万＋賞与・インセンティブ）
年収500万円 入社3年目 （月給34万＋賞与・インセンティブ）
★平均年収502万円！（2025年度実績）平均年齢29歳で若手が活躍しています。
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 120日以上
週休2日制（土日・祝日 ※応相談）
有給休暇 入社半年経過時点10日
その他
月給：200,000円〜440,000円（月給制）
【想定年収】600万円〜800万円
月給：20万～44万円＋役職手当＋居住地手当＋賞与（年2回）
※固定残業代なし。残業代は別途全額支給
※賃金については、スキル／能力評価により決定します。
【月給制】
一律諸手当含む
■昇給：あり
■賞与：あり
■残業手当：あり
■通勤手当：月1万6千円まで支給（超過の場合応相談）
■社会保険：社会保険完備
■退職金制度：確定拠出年金制度になります。
■その他、諸手当について
居住地によって居住地手当が支給されます（大阪：\10,000/月、東京：\15,000/月）
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■土、日、祝休み
■年末年始、慶弔休暇、有給休暇
■入社時に有給休暇5日分、入社半年後に5日分付与します。
その他
月給：260,000円〜345,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給200,000円〜260,000円固定残業代65,000円〜85,000円固定残業時間40.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
賞与年2回（業績に応じて支給）
昇給年2回（実績に応じて柔軟に評価します）
【モデル年収例】
年収400万円 入社2年目 （月給28万＋賞与・インセンティブ）
年収500万円 入社3年目 （月給34万＋賞与・インセンティブ）
★平均年収502万円！（2025年度実績）平均年齢29歳で若手が活躍しています。
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 120日以上
週休2日制（土日・祝日 ※応相談）
有給休暇 入社半年経過時点10日
その他
月給：200,000円〜440,000円（月給制）
【想定年収】400万円～650万円
月給：20万～44万円＋役職手当＋居住地手当＋賞与（年2回）
※固定残業代なし。残業代は別途全額支給
※賃金については、スキル／能力評価により決定します。
【月給制】
一律諸手当含む
■昇給：あり
■賞与：あり
■残業手当：あり
■通勤手当：月1万6千円まで支給（超過の場合応相談）
■社会保険：社会保険完備
■退職金制度：確定拠出年金制度になります。
■その他、諸手当について
居住地によって居住地手当が支給されます（大阪：\10,000/月、東京：\15,000/月）
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■土、日、祝休み
■年末年始、慶弔休暇、有給休暇
■入社時に有給休暇5日分、入社半年後に5日分付与します。
その他
■想定年収
360万円～500万円
月給制
月給 271,270円～397,000円
月給￥271,270～￥397,000 基本給：20万4,418円～29万9,163円、固定残業手当：6万6,852円～9万7,837円を含む/月※超過分は別途支給。
【賃金備考】前職での経験を考慮いたします。
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■前職での経験を考慮のうえ決定致します。上記金額はインセンティブが含まれた金額です。
■昇給年2回 (11月、5月)
■決算賞与年1回 (5月)
■賞与年4回 (8月、11月、2月、5月）人事考課に基づき3ヶ月に1回目標を設定。その達成率、成果に応じて支給（平均40万～60万円程度）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
シフト制
月9休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
シフト制：月9日間(※2月のみ8日間）
その他慶弔休暇、有給休暇あり
その他
年収 6,000,000円 -9,000,000円
月給301,000円～
（基本給228,608円＋40時間分の固定残業代72,392円）
※月 40 時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当支給
※上記は中途採用時の提示する賃金の最低額です。
※通勤手当（条件・上限あり）支給
※給与デジタル払い対応（一部を楽天ペイ残高で受取可）
※一部ポジションでは異なる場合あり（裁量労働制の適用や管理職等）
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休 2 日制（土日）・祝日
年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・特別休暇（慶弔、サクセス休暇など）
その他
月給：282,000円〜341,000円（完全月給制）
固定残業代制基本給234,000円〜283,000円固定残業代48,000円〜58,000円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
月給282,000円〜341,000円
想定年収
3,742,000円～4,514,000円
【月給の内訳】
・基本給：179,000円～211,000円
・業務手当：55,000円～72,000円
・固定残業手当： 48,000円～58,000円。
月20時間分、固定残業時間を超過分は別途支給。
その他休み(完全週休2日制)
年間休日125日
・完全週休2日制
・特別休暇（年間15日）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）
※有給休暇取得率93.3％