【業務内容】 ご入社いただく方のご経験や得意領域によって、以下の2つの組織のどちらかにアサインさせていただきます。 【全社デザイナー(コーポレート所属)/2人目ポジション】 全社的な資料デザインのアップデート、採用サイト・社員インタビュー動画などの採用広報コンテンツ、弊社の提供するDXサービスのUI/UXデザイン、その他チラシやweb広告のバナーなど、幅広く携わっていただきます。デザインにこだわりたい各種クリエイティブの作成などを大きな責任範囲を持ちながら担っていただきたいと考えています。 該当デザイン・クリエイティブの作成のコンセプト、それによって得たい効果、目標数値などの設計から、実際のデザイン・クリエイティブの作成、効果検証まで、経営陣や各部署のマネージャー層と連携しながら一気通貫して行なっていただきます。 【事業部所属デザイナー(AI SaaS事業本部)/1人目ポジション】 自社開発のSaaSプロダクトデザイン制作、アップデートを中心にお任せしていきます。ゆくゆくはデザインのリニューアルや、デザインシステムの構築などもお任せしていきたいと考えています。社内外の関係者との連携・折衝(クライアント、プロダクトマネージャー、営業、開発チーム等)を通して、デザイン価値の最大化をお願いします。また、SaaS事業部門専属のデザイナー組織の立ち上げにも期待しています。ゼロから立ち上げ、今後拡大していく組織のコア人材としての活躍にも期待しています。
東京都千代田区神田駿河台
その他
年収 500万円 〜 750万円
・経験やスキルに応じて設定
・賞与:年2回
・固定残業手当:45時間/月
※固定残業時間の超過分は別途支給
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(入社半年後に付与/初年度10日)
・その他休暇あり(年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇)
【主な職務内容】 ・契約法務、会社法等の組織法務、グループリスク&コンプライアンスマネジメント業務 【具体的な業務内容】 ・契約書の起案、審査対応、交渉支援 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・知的財産取得・活用戦略の立案、実行等 ・グループ全体のリスク対応力向上施策及びコンプライアンス力向上施策の立案、実行等 ・紛争対応・法務教育等の施策立案、実行等 【社内研修】 ご入社後、基本的にはOJTメインでキャッチアップしていただきますが、各種業務マニュアルやFAQ集もご用意しております。 【利用するツール】 ・Google Workspace ・Microsoft 365 ・Slack ・ServiceNow
東京都
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
予定年収:900~1,300万円
(賞与年2回、月45hのみなし残業代含む)
下限報酬内訳:月例給与622,500~899,167円(基本給469,760~678,542円、みなし残業代152,740~220,625円)
※経験・能力・前給等により考慮。
※弁護士会費費用補助あり。
■制度・手当
・給与改定年2回
・賞与支給年2回(3月・9月)
・交通費支給(上限2万円/月)
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
■休日
完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇、
(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇、
夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)、
赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇 等
■有休
入社日に10日付与
【職務概要】 BtoB・BtoC向けのデジタルプロダクト開発を融合し、UI/UX領域でのデザイン・開発・改善提案までを担っていただきます。 新規Webサービスの立ち上げ、既存プロダクトのリニューアル、ベンチャー支援やグローバル案件など多岐に渡るプロジェクトに関わる機会があります。ユーザー中心設計に基づき、ビジネス成果と最適なユーザー体験の両立を目指していただきます。 ■主な業務内容: Webサイト・Webサービス・アプリケーションにおけるUI/UX設計、デザイン、プロトタイプ制作 ユーザー調査(定性・定量)に基づいたユーザーモデル化(ペルソナ・カスタマージャーニー等) Webサイトおよびアプリの情報設計・画面設計・アクセシビリティ対応 HTML/CSS/JavaScriptを用いたフロントエンド開発支援・インタラクション設計 ロゴ・インフォグラフィックス・ビジュアル素材等のデザイン制作 UI/UX改善案の立案と実行(A/Bテスト、ユーザビリティテスト、アクセス解析等) デザインシステムやUXガイドラインの策定と運用管理 クライアントワークショップ・会議のファシリテーション チームマネジメント・プロジェクト推進・他チームとの連携(マーケティング、開発等) ■具体的な業務例 ・デジタル戦略に基づいたクリエイティブ施策の企画立案から、UI/UX、ビジュアルデザイン領域におけるクリエイティブ/アートディレクション、実制作までを一貫して担当 ・エンジニア、デザイナー等の多職種と連携し、Web・アプリ・映像・空間など多様なタッチポイントを通じたブランド体験の最適化を推進 ・生成AIやインタラクティブ技術等の最新テクノロジーを活用し、社会やクライアントの変化に応じた先進的な表現の創出 ・オンサイト常駐型のプロジェクトにおいて、マーケティング/ブランド戦略に即したデータドリブンなデザイン提案・実行を担う ・サービスデザインの観点を取り入れたUI設計、プロトタイピング、ユーザーテストの設計・実行 ・デジタル広告やSNS等、キャンペーンに連動したクリエイティブ設計から運用・改善までのPDCA実行 ・スチール撮影や映像制作のディレクション、撮影現場への立ち会い、クオリティ管理 【使用するソフトウェア】 ・Figma ・Adobe CC (XD、llustrator、Photoshop、InDesign、After Effects、Premiere Pro) ・Microsoft Office (Excel、Word、PowerPoint) ・Miro, Invision ・Google Analytics、Adobe Marketing Cloud
東京都
コンサルタント
【想定年収】
450万円~900万円(年俸制)
※ご経験を考慮の上、決定致します。
【月給】
月給:337,500円~675,000円
基本給:278,100円~
固定残業代(25時間/月):59,400円~
※超過分は別途全額支給
【雇用形態】
正社員(試用期間6か月)
※試用期間中、給与・待遇などに変わりはありません。
【勤務時間】
9:30~18:00(所定労働時間7.5時間)
※プロジェクトによって異なる勤務時間帯となる場合あり
【昇給/昇格・賞与】
・昇給/昇格:年2回(5月、11月)
・賞与:年2回(6月、12月)
【主な諸手当】
通勤手当(非課税限度内で実費支給、バスを利用する場合は距離制限あり)、家族手当(配偶者・お子様)、時間外勤務手当、在宅勤務手当 等
【各種保険等】
健康保険、介護保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、企業年金基金
休憩:60分
残業:月平均12時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日:122日
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(6日)、年次有給休暇(初年度10日・最大20日)、リフレッシュ休暇(5日)、慶弔特別休暇、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、介護休業 等
※各休暇は入社月から取得可能
※有給休暇、リフレッシュ休暇:初年度は入社月により付与日数に変更あり
※有給休暇の平均取得日数:12.7日/年
人材紹介部門の増員募集です。 ワクワク楽しく働ける方にお越しいただきたいです。 ■業務詳細 今までのキャリアを通して得意とされている分野からお任せしていきます。 ・新規求人の獲得 ・転職活動を行っている、又は検討している求職者との面談カウンセリング、アドバイス、求人紹介(対面、WEB、電話) ・スカウト、広告からの求職者集客 ・集客策やキャンペーンなどの企画・立案 ・新人、後輩・部下指導 ■業務補足情報 主に20代を中心とした転職支援を行っておりますが、今後はより広いご支援ができる体制を整えていきたいと考えております。 職種は営業、人事、ITエンジニアなど多岐にわたりますが、キャリアチェンジをお考えの求職者様も多いため親身になって、 将来どのような姿を描いているか。またどのような仕事を選ぶべきかを一緒に考えてその中で最適なキャリアプラン、求人のご提案をして頂きます。 内定獲得まで何度もコミュニケーションを取り、都度不安を解消して頂きます。 弊社は「入社したら終わり」というスタンスではなく、入社後もフォローし、関係性を保っております。 また今回はご経験者を迎え入れたく、これまでご活躍されてきた領域(ハイクラス、業界特化型など)で 弊社にてお力を発揮して頂けます。 詳細は面接時にお話しさせて頂きます。 ■現在の組織構成 部署の人数:4名(男性3名、女性1名) 【この求人のポイント】 ■キャリアプラン 多彩なキャリアプランを用意しております。 例えばマネージャーを目指す。例えば派生した事業部を立ち上げる。例えば新規事業を開発する。どれもチャンスはございます。 グループ会社も含めですが、ここ最近ではグランピング施設を立ち上げたり、ビューティーサロンを開設したり、全体的にチャレンジできる環境です。 ■意見を出し合える環境です 弊社でのフェーズでやりがいを持って頂けることはやはり、「手作り感」「成長環境」だと考えます。 こうすればもっとよくなるのではないか。あれをやれば喜ばれるのではないか。 日々メンバーで意見を出し合いながらやっていける環境です。 私も大手にいた経験がありますが、一人の会社員感覚ではなく、一人ひとりの自分達が会社を動かしているんだと感じて頂きみんなでやり遂げていく環境ですので、やりがいをもってお仕事して頂けます。 面接では是非あなたのやりたいこと、なりたい姿をお聞かせください。 弊社の思いをお話しさせて頂き、熱く話し合えたらと思います。 ■働く人・社風 現在は人材業界からの転職者が多いです。 社風は抽象的ですが「自由闊達」「アットホーム」といった言葉がピッタリです。 社長を始め、穏やかなお人柄が多く、やりやすい雰囲気となっております。 その分、主体性が求められ、自分なりの考えを発信することが求められます。 裁量大きくお任せできるところも特長になるかと思います。 ■給与・待遇 スタートアップには珍しく「住宅手当」があります。 また頑張った分、成果が給与に直結する仕組みです。 また、オフィスはなんばスカイオになります。 とてもキレイなビルで昼食、コンビニには困りらない環境です。
大阪府
コンサルタント
想定年収400万円~700万円
月収33.3万円~58.3万円
※月収には30時間のみなし残業代が含まれております。
※前職給与をベースに面接での評価により決定しますので上記の範囲外も可
賞与回数:賞与なし
インセンティブ:あり
<昇給有無>有(8月)
上記は入社時の想定年収です。
上記以外にインセンティブ支給制度がございます。
成果を出し貢献して頂いた際はもちろんですが、頑張った分評価と収入に直結させることができます。
小規模だからこそできることだと思っていますので、このようなことも柔軟に取り組みたいと思います。
代表も社員に還元されることを望んでいますので、色々やりがいと思えることを作りましょう。
〈年収例〉
想定年収以外ではインセンティブ制度がございます。
人材紹介部門例:粗利を目標に業績に応じて半期に一度インセンティブ(=業績賞与)を支給
基本的には前職給与をベースに面接での評価により決定しますので上記の範囲外も可
・交通費全額支給
<残業>
月間平均残業時間:30時間以下
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有 給休暇
補足情報:
・年間休日:120日以上/週休二日制(土・日) ・祝日/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇 ・慶弔休暇/産休・育休
◆◇ オープンポジションについて ◇◆ 「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに掲げ、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営する当社のオープンポジションです。バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いたします。 未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くおりますので、迷われる際はお気軽にオープンポジションよりご応募ください。 ※ポジションがご用意出来ない可能性がございますこと、予めご了承ください。 ◆◇ ポジション例 ◇◆ - プロジェクト・マネジメント クライアントからの多種多様な依頼をヒアリングし、最適な知見を持つエキスパートの提案・マッチングを実現させます。 - グローバル・リサーチ プロジェクトマネジメント職と協力し、クライアントのグローバル調査案件に対して社内外から情報を集め、最適な知見を持つ海外エキスパートの知見をつなぐことがミッションです。 - インサイドセールス マーケティング活動で獲得した顧客に対して、課題のヒアリング・分析をし、その先の当社の活用方法を提案し商談機会を作ります。
東京都
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
・想定年収:450〜700万円(昨年度賞与込)
・月収目安:320,000円〜470,000円(固定残業手当含む)
・基本給:230,000円〜339,000円
・固定残業手当:82,000円〜120,000円
・固定深夜手当:8,000円〜11,000円
※固定残業時間(45時間)・固定深夜時間(20時間)を超える時間外労働・深夜労働分については別途全額支給いたします
・給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し)
・賞与:年1回(業績に基づく)
・通勤手当:有(月額最大3万円まで)
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
年間:127日
・完全週休2日制(土・日曜日及び祝祭日)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(入社3か月後から支給)
・自己啓発休暇(年次有給とは別に、連続5日間までを年1回取得可能)
・産育休(取得実績あり)
◆◇ ミッション ◇◆ クライアントに対峙し課題を解決するだけではなく、組織全体のエンタープライズ向けの営業力を上げていくための課題特定や示唆出し・施策検討までをスペシャリストとして担っていただき、組織全体を牽引いただきます。 戦略立案や新規事業開発/DX/組織開発等、多様な課題を抱える国内の事業会社に対して当社のサービス活用を広め、成長を牽引いただくことがミッションです。 エンタープライズセールスとしてクライアントの課題を深く理解し当社が何を提供できるか、既存のサービスラインナップはもちろん新規サービスの可能性も探りながら、クライアントとしっかりと向き合いご提案を進めていくことが求められる、当社の事業拡大の最前線となるポジションです。 法人営業経験を活かし、当社を通じてクライアントの挑戦を成功に導き、その成功がさらに挑戦する人を増やす、そんな循環を実現させていただける方からのご応募をお待ちしております! ◆◇ 主な業務内容 ◇◆ 以下に加え、スペシャリストとして組織全体の営業力アップに向けた課題特定や施策検討までを担っていただきます。 ・初期商談〜受注までの検討フォロー(アポ獲得はインサイドセールスにて) ・クライアントへの課題ヒアリング・特定、当社を活用した解決策の提案 ・決裁獲得に向けてステークホルダー(担当者および決裁者)を巻き込んだ提案 ・サービス提案資料の作成 ・アカウントプランの策定~ご提案 ・中長期的なリレーション構築、業務改善提案 ・調査およびインタビューに関するコンサルティング ・クロスセル/アップセルを通じた新たなニーズの獲得及び提供スキームの構築 ・マーケティングチームやプロジェクトマネージャーと連携した事業全体の売上拡大 【主なクライアント】 ・大手法人事業会社(例:新規事業開発部や、研究開発部など) 【案件の一例】 ・業界動向調査、M&A/投資判断のための対象市場の環境調査 ・注目のビジネスにおける未来予測 ・新規事業のユーザー調査など ※サービスを理解したうえでの提案が必要となるため、入社後の一定期間はプロジェクト・マネジメント職をご担当いただきます。
東京都
事業企画・経営企画・エグゼクティブ
・推定年収(昨年度賞与込)
700〜1250万(月給52〜82万円)
(前職・現職の給与水準、スキル・業務経験を考慮して決定いたします)
・固定残業代
149,000〜231,000円
固定残業時間(45時間)136,000〜212,000
固定深夜時間(20時間)13,000〜19,000
給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し)
賞与:年1回(業績に基づく)
通勤手当:有(月額最大3万円まで)
【勤務時間】
10:00〜19:00
所定労働時間:8時間00分 休憩:60分
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
年間:127日
・完全週休2日制(土・日曜日及び祝祭日)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(入社3か月後から支給)
・自己啓発休暇(年次有給とは別に、連続5日間までを年1回取得可能)
・産育休(取得実績あり)
弁護士経験豊富なメンバーと共に、急速に成長する当社を法的側面から支えていただく役割を担っていただきます。支持された業務を漫然とこなすのではなく、ベンチャー企業だからこその大きな裁量の中で様々な貢献に期待しています。 ・業務委託契約書関連の一次レビュー(既存社員と分担していただくイメージ) ・NDAの一次レビュー(既存社員と分担していただくイメージ) ・社内法務相談の一次対応 ・必要時の法令調査、リサーチ ・外部弁護士との連絡、等のオペレーション
東京都千代田区神田駿河台
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
年収 750万円 〜 1200万円
・経験やスキルに応じて設定
・賞与:年2回
・固定残業手当:45時間/月
※固定残業時間の超過分は別途支給
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(入社半年後に付与/初年度10日)
・その他休暇あり(年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇)
AIおよび機械学習を活用したアルゴリズムの研究開発・評価を担当し、サービスへの実装まで一貫して関わっていただきます。最先端技術の実証実験や、現場の課題を解決するためのソリューション開発に挑戦していただきます。 下記いずれかのチームに配属となります(具体的な業務例です)。 ■チーム Nebula(デジタルツイン領域) ・点群データや画像処理技術を活用した、3Dモデル生成アルゴリズムの研究開発 ・デジタルツインにおけるシミュレーション・最適化アルゴリズムの設計・開発 ■チーム Lyra(自然言語処理・シミュレーション領域) ・LLMをはじめとする最新の自然言語処理技術を活用し、情報を抽出・検索する技術開発 ・物理シミュレーション分野における最適化アルゴリズムの設計・開発 技術スタック(一例) ・フロントエンド Typescript/Node.js/React/Next.js ・バックエンド Typescript/Node.js/Python/NestJS/FastAPI/GraphQL/Hasura/gRPC ・インフラ Terraform/Kubernetes/AWS/Microsoft Azure ・AI Python/Numpy/Pandas/Pytorch/OpenCV 実際に働くメンバーやオフィスの雰囲気を知っていただける動画もご用意しています。ぜひご覧ください。 ▶︎インタビュー動画はこちら:https://www.youtube.com/watch?v=DH9QcSdxMhA ▶︎オフィス紹介動画はこちら:https://www.youtube.com/watch?v=VqPkXpf2iIs
東京都千代田区神田駿河台
システム開発
年収 800万円 〜 1200万円
・経験やスキルに応じて設定
・賞与:年2回
・固定残業手当:45時間/月
※固定残業時間の超過分は別途支給
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(入社半年後に付与/初年度10日)
・その他休暇あり(年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇)
主にWebアプリケーションの設計・開発を担当いただき、下記いずれかのプロダクトまたはチームに配属となります。配属先によってはAIエンジニアと連携しながら、アルゴリズムのサービス実装を行う場合もあります。 ・Digital Billderシリーズ(建設業特化バックオフィス業務DXサービス) 建設業に特化したバックオフィスDXサービス。Digital Billder見積書・発注・請求書・経費精算の4サービスから構成されるシリーズ。サービス累計700社以上が導入。 LP:https://www.lp.digitalbillder.com/ ・Hikari(建設業特化生成AIサービス) 建設業特化の生成AIサービス。ローンチ1年で200社の契約を達成。 LP:https://hikari.akariinc.co.jp/ ・チーム Nebula(デジタルツイン領域) 点群・画像データを用いた3Dモデル生成のためのアプリケーション プレス例(道路構造物点検システム):https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000083531.html ・チーム Lyra(自然言語処理・シミュレーション領域) 最新の自然言語処理(LLM)を活用した情報抽出・検索アプリケーション プレス例(建物情報の検索チャットシステム):https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000036.000083531.html 【技術スタック(一例)】 ・フロントエンド Typescript/Node.js/React/Next.js ・バックエンド Typescript/Node.js/Python/NestJS/FastAPI/GraphQL/Hasura/gRPC ・インフラ Terraform/Kubernetes/AWS/Microsoft Azure ・AI Python/Numpy/Pandas/Pytorch/OpenCV 実際に働くメンバーやオフィスの雰囲気を知っていただける動画もご用意しています。ぜひご覧ください。 ▶︎インタビュー動画はこちら:https://www.youtube.com/watch?v=DH9QcSdxMhA ▶︎オフィス紹介動画はこちら:https://www.youtube.com/watch?v=VqPkXpf2iIs
東京都千代田区神田駿河台
システム開発
年収 800万円 〜 1200万円
・経験やスキルに応じて設定
・賞与:年2回
・固定残業手当:45時間/月
※固定残業時間の超過分は別途支給
・交通費支給
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(入社半年後に付与/初年度10日)
・その他休暇あり(年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇)
新築、リフォーム、原状回復など 幅広い領域で施工管理をお任せします。 【具体的には】 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 【お任せする工事内容】 ・新築工事 ・既存の建物のメンテナンス ・リフォーム ・原状回復工事 ・その他付帯業務 ◆直行直帰OK! ◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています! ◆AI チャット導入!( LeoAI Chat ) └全社がアクセスできる文書要約・ひな形作成ツールです。 ◆RPA導入! └スマートロックのパスコード発行をはじめ、 事務作業、結果通知などを単純化して業務効率化を行っています!
東京都中野区本町
施工管理・設備・環境保全
月給:282,000円〜415,000円(完全月給制)
【給与詳細】
想定年収:515~721万円
想定月給:282,000円~415,000円
賞与:業績連動賞与
【待遇】
★2期連続ベースアップ!(2023~2024年度)
★株式報酬制度あり!
└ 人事評価に基づき自社の株式を交付します。
当社の株価が上昇すれば、その分価値が上昇します!
【年収例】
◆中途入社(入社2年で係長昇格)
月給:基本給 38.1万円+各種手当+残業手当
賞与:基礎賞与5万円+業績連動賞与(1.5~2ヶ月分) × 年2回
◆新卒入社(入社5年で主任昇格)
月給:基本給 32.4万円+各種手当+残業手当
賞与:基礎賞与5万円+業績連動賞与(1.5~2ヶ月分) × 年2回
◆新卒入社(入社6年でマネージャー昇格)
年収:856万円(年俸669万円+各種手当+賞与/B評価で187.1万円)
賞与:賞与は業績年俸加算額(会社の業績に応じて支給します。)
働き方に関する主な受賞歴 / 実績 ――――――――――
★健康経営2026認定(不動産業界で唯一認定されました)
★ホワイト500に3度選定
※健康経営優良法人(大規模法人部門)は2017年以降連続で取得
★ハタラクエール福利厚生推進法人認証(3年連続認証)
★プラチナくるみん取得
★PRIDE指標2020 ブロンズ賞受賞(2年連続受賞)
★攻めのIT経営銘柄選定(2018)
★イクボス同盟加盟
★東京都女性活躍推進大賞 優秀賞受賞 (2019)
★DX認定取得 (2022)
★ハラスメント撲滅宣言(2020)
└ 研修 / 内部通報窓口を設置 / アンケート実施
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
◆年間休日123日!
◆完全週休二日制!
◆代休制度あり(土曜に勤務した場合は代休取得が可能!)
※新築物件に携わる場合は隔週土曜出社を想定しています。
【休日】
・土日
・祝日
・有給休暇(入社6ヵ月経過で10日付与/最高20日付与)
※規定により入社時期による変動あり
・夏季休暇(9日)
・年末年始休暇(6日)
・GW休暇(4日)
・不定休日(2日)
・計画年休
・子の看護休暇
・介護休暇
・結婚休暇
・忌引き休暇
・配偶者出産休暇
・ボランティア休暇
・ライフサポート休暇
・リフレッシュ休暇