その他
月給：500,000円〜1,000,000円（月給制）
固定残業代制基本給371,134円〜742,268円固定残業代128,866円〜257,732円固定残業時間45.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・月給500,000円～1,000,000円
・基本給371,134円～742,268円
・固定残業代（時間外労働45h相当）128,866円～257,732円
※年収構成：月給×12ヶ月
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
※管理監督者で採用となった場合は、固定残業手当は支給対象外
土日祝休み(完全週休2日制)
年間 122日（内訳：土曜 日曜 祝日、年末年始休暇）
有給休暇：入社半年経過時点10日
その他
想定年収 4,824,480 円 - 6,036,120円
月給 ： 402,040 ～ 503,010円
[月給内訳]
・基本給： 325,700 ～ 407,500円
・固定残業代（30H）：76,340 ～ 95,510円
※給与はご経験やご希望を十分に考慮し、決定致します。
※固定残業代超過分は別途1分単位で支給
※別途業績査定賞与あり（年1回・5月に査定）
・通勤交通費：上限50,000円迄/月
・家族手当 ：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の祝い金（一時金）
・出産・結婚お祝い金（一時金）
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日125日
完全週休2日制（土日）/ 祝日 / 年間有給休暇10日～20日（初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与＋7ヶ月目に残4日分付与で合計10日） / 夏期休暇（3日間） / 年末年始休暇
その他
月給：273,994円〜308,242円（完全月給制）
【給与補足】
想定年収：400万円～450万円
月給：273,994円～308,242円
∟基本給：192,363円～222,033円
∟固定手当：45,000円/月
∟固定残業手当：36,531円～41,209円（20時間分）
※超過した時間外労働分は別途追加支給いたします。
※給与は前職での待遇、経験、希望を踏まえて判断します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
＜昇給・賞与＞
昇給／年1回（1月）
賞与／年2回（7月・12月：基本給3ヶ月）
※初年度は入社月に応じて支給いたします。
※試用期間中は賞与算定期間に含まれません。
業績賞与／年1回（12月：個人・会社業績による）
【勤務時間・休憩時間】
原則9:00～18:00勤務。
1年単位の変形労働時間制導入。
休憩60分（11:45～12:45）
週休2日制
〇週休2日制（土日祝）
〇年間休日：123日
〇有給休暇：10日～40日
※下限日数は入社後半年経過後付与数
※半休・時間休も取得可能
〇夏季休暇：1日
〇年末年始休暇：5日
〇慶弔休暇
〇出産休暇
〇育児休暇
〇介護休暇
〇特別休暇（当社規定に準ずる）
その他
月給：255,000円〜400,000円（完全月給制）
【給与補足】
想定年収：460万円～780万円
月給：255,000円～400,000円
(残業20時間/裁量労働手当含む)
※残業代は、残業時間に応じて支給。
※一定の職位以上で内定の場合は、裁量労働制(専門業務型裁量労働制)となります。
※裁量労働制の場合（目安710万円～）
※1日あたりのみなし労働時間：8時間45分
※裁量労働手当（目安月20.0時間分の残業に相当）及び、役職手当あり。
★リーダー以上で内定の場合は、裁量労働制(専門業務型裁量労働制)となります。
★リーダー以上の採用ですと役職手当がきます。
※裁量労働制の場合（目安600万円～）
※1日あたりのみなし労働時間：8時間40分
※裁量労働手当（目安月20.0時間分の残業）及び、役職手当あり。
■賞与：年2回（6月、12月）
※昨年実績は6.8ヶ月/年
【評価制度】
半期に1回、評価面談を実施。
上長と相談のもと目標を立て、現在の社員等級に照らした難易度とその達成度を確認します。
【手当】
資格手当、家族手当
※支給条件有
土日祝休み(完全週休2日制)
★年間休日123日★
土日祝 （完全週休二日制）
その他GW、夏期休暇、年末年始休暇等あり
・有給休暇：試用期間後に6-20日付与 ※入社日により付与日数変動
・ストック休暇制度
・リフレッシュ休暇制度
・育児休職制度
・介護休職制度
その他
月給：273,940円〜520,000円（完全月給制）
＜給与補足＞
①アシスタントクラス
想定年収：400～550万円
月給：273,940円～376,741円 (固定残業36,364円～50,361円/20H分含)
②コンサルタントクラス（管理職）
想定年収：600～780万円
月給：400,000円～520,000円
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※コンサルタントクラスでの採用の場合、固定残業代はありません。
※深夜残業が発生した場合は、別途手当を支給します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（合計で基本給3か月分）
＜勤務時間補足＞
原則9：00-18：00勤務。1年単位の変形労働時間制導入。時差出勤制度あり。
週休2日制
年間休日123日（年間カレンダーによる）
週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（半休、1時間有給）
その他
月給：400,000円〜600,000円（年俸制）
【給与補足】
★給与はご経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します★
■チェッカーレベル
給与形態：年俸制、固定残業代制ではない
想定年収：600万円～900万円（ライフプラン手当：45000円/月 を含む）
月給：400,000円～600,000円
※深夜残業が発生した場合には、別途手当を支給
※管理監督者採用のため、労働時間・休日休暇に関する規定の適用対象外となります。
※給与は前職での待遇、経験、希望を踏まえて判断します。
■昇給：年1回（在籍1年以上の社員が対象）
■賞与：年2回※初年度は入社月に応じて支給。（参考：昨年度支給実績…計3か月分）
■決算賞与：年1回（12月※個人及び会社業績による）
週休2日制
★年間休日123日★
週休二日制（土日祝）
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇
年次有給休暇（半休取得可能）
特別休暇（当社規定に準ずる）
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※休日出勤の場合は代休取得可能
その他
月給：400,000円〜600,000円（年俸制）
【給与補足】
★給与はご経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します★
給与形態：年俸制、固定残業代制ではない
想定年収：600万円～900万円（ライフプラン手当：45000円/月 を含む）
月給：400,000円～600,000円
※深夜残業が発生した場合には、別途手当を支給
※管理監督者採用のため、労働時間・休日休暇に関する規定の適用対象外となります。
※給与は前職での待遇、経験、希望を踏まえて判断します。
■昇給：年1回（在籍1年以上の社員が対象）
■賞与：年2回※初年度は入社月に応じて支給。（参考：昨年度支給実績…計3か月分）
■決算賞与：年1回（12月※個人及び会社業績による）
週休2日制
★年間休日123日★
週休二日制（土日祝）
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇
年次有給休暇（半休取得可能）
特別休暇（当社規定に準ずる）
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※休日出勤の場合は代休取得可能
その他
・想定年収 5,502,960円 -8,042,400円
・月給：458,570～ 670,200円
（月給内訳）
・基本：371,500～ 492,200円
・固定残業（30H）もしくは専門職/管理職手当： 87,070～178,000円
※前職年収/ご希望年収・ご経験/スキルを考慮し決定いたします。
※専門業務型裁量労働制・管理監督者適用（該当者のみ）
※別途業績査定賞与あり（年1回）
＜諸手当＞
・通勤交通費：上限50,000円迄/月
・家族手当：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の祝い金（一時金）
・出産・結婚お祝い金（一時金）
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日125日
完全週休2日制（土日）/ 祝日 / 年間有給休暇10日～20日（初年度は入社1ヵ月目から半年間1日ずつ付与＋7ヶ月目に残4日分付与で合計10日） / 夏期休暇（3日間） / 年末年始休暇 / 特別休暇 / 代休
その他
月給：400,000円〜600,000円（年俸制）
【給与補足】
★給与はご経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します★
■チェッカーレベル
給与形態：年俸制、固定残業代制ではない
想定年収：600万円～900万円（ライフプラン手当：45000円/月 を含む）
月給：400,000円～600,000円
※深夜残業が発生した場合には、別途手当を支給
※管理監督者採用のため、労働時間・休日休暇に関する規定の適用対象外となります。
※給与は前職での待遇、経験、希望を踏まえて判断します。
■昇給：年1回（在籍1年以上の社員が対象）
■賞与：年2回※初年度は入社月に応じて支給。（参考：昨年度支給実績…計3か月分）
■決算賞与：年1回（12月※個人及び会社業績による）
週休2日制
★年間休日123日★
週休二日制（土日祝）
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇
年次有給休暇（半休取得可能）
特別休暇（当社規定に準ずる）
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※休日出勤の場合は代休取得可能
その他
・想定年収 8,850,000円 -11,450,000円
上記は入社時の想定年収（2回/年の賞与含む）
＜月給内訳＞
・基本給 573,840円〜742,617円
・所定外労働手当(30h) 134,494円〜174,051円
※賞与は評価に応じて上乗せの場合あり
※別途決算賞与が支給の場合あり
※30hを超える時間外労働が発生した場合は別途支給
※上記年収はあくまで想定、ご経験等により前後する可能性あり
土日祝休み(完全週休2日制)
・土日祝
・年次有給休暇（入社日より付与します）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休暇
・夏休み（最大3日）
・創立記念日（12月25日）
・罹災時特別休暇