客先常駐にて、以下の業務をお任せいたします。 大手企業様のシステム部門において、インフラ構築・運用保守プロジェクトにメンバーとして参画いただきます。 ・サーバーやネットワーク、データベース設計構築~運用保守 ・パフォーマンス改善、インフラセキュリティ向上のための検証や改善提案 ・障害時や各種問い合わせ対応、技術調査 …など、ITインフラに関わる業務お任せいたします。 まずは、今までのご経験をもとに構築から運用まで幅広い業務に携わっていただき、ゆくゆくは上流工程や、チームを率いるリーダーをご担当いただきたいと考えています。 ーーーーーーーーーーーーーー プロジェクト例: ① 建設業 インフラ全般の保守、及びクラウドへのシステム移行(要件定義~構築・保守) ② 通信業 IaaS基盤構築・サーバー構築自動化ツール開発(設計~テスト) ③ 鉄鋼業 仮想化基盤、インフラ全般の保守、改修(保守) ④ 金融業 紙帳票の自動電子化システム開発(設計~構築) ⑤ 保険業 DRサイト含むプライベートクラウド環境構築(要件定義~構築・保守) Nginx、Apache、IIS / Tomcat、WebLogic / Oracle、DB2、PostgreSQL、 SQLServer、MySQL / JP1、Tivoli、SystemWalker、 Senju / Arcserve、NetBackup、 NetVault / AWS、Azure、ESXi、Hyper-V / NetApp、EMC / Windows、Linux、CentOS、Ubuntu、 UNIX、AIX、HP-UX…など
千葉県
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
月給:335,000円〜585,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給289,000円〜485,000円固定残業代46,000円〜120,000円固定残業時間20.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
給与・待遇:
年収:402万円~
月給33.5万円の場合:基本給28.9万円、固定残業代4.6万円(固定残業20h)
月給40.0万円の場合:基本給30.4万円、固定残業代9.6万円(固定残業40h)
月給58.5万円の場合:基本給48.5万円、役職手当10万円、残業代なし
※固定残業時間超過分は、別途支給
※等級により、固定残業時間が20時間または40時間が設定されます
※等級により、管理監督者となった場合は、残業代の支給はありません
※給与額は、ご経験やスキルにより決定
賞与:なし(業績手当として支給 ※入社2年目から対象)
昇給(給与改定):人事考課による ※入社2年目から対象
副業:入社後3年を経過したのち、申請のうえ副業可
ーーーーーーーーー
給与:ご経験やスキル、前職のご年収を考慮し、給与額を決定いたします
年収:選考を通じて上下する可能性があります
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休二日制(土・日)祝日
有給休暇(入社6ヶ月後付与。10日〜20日)
年末年始休暇 ・夏季休暇・慶弔休暇・産休、育休・介休など
岡山県内を中心としたプラント設備工事に関わる現場管理業務をお任せいたします。 <職務詳細> ・施工管理の立案、資材管理 ・施工工程、品質、安全管理 ・協力会社様との打ち合わせ(35名ほど) ・検査の立会い、アフターフォローなど 案件は下記の割合です。 ・公共40%/民間60% 施工実績:https://sunaken19.co.jp/w-plant/
千葉県
施工管理・設備・環境保全
月給:410,000円〜650,000円(完全月給制)
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
資格手当、役職手当、通勤手当(上限10,000円)、残業手当
■昇給年1回
■賞与年2回
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
週休2日制
<休日いずれか選択>
(1)完全週休2日制(土・日)、
(2)土曜日隔週休み
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
《20代~30代活躍中》ホテルでの接客・サービス・受付・おもてなし等★研修充実 【お任せする仕事】 ・フロントカウンター業務 ・宿泊のお客様へのサービス ・予約受付 などホテルサービス全般をお任せします。 地域によって特性や客層が異なりますし、 その地域ならではの経験も数多くあります。 日々違うお客様に出会い、 日々違う学びがあることがこの仕事の醍醐味です。 【1日の業務の流れをご紹介】 日勤・夜勤のスタッフがしっかりと連携し、 お客様が快適に滞在できるサービスを提供しています。 <日勤の場合> 09:30 業務開始 チェックアウト対応 11:00 事務所でのデスクワーク 電話対応 13:00 休憩 チェックイン前に届いたお客様の荷物の整理 15:00 チェックイン対応 夜勤スタッフへの引き継ぎ 18:00 業務終了 <夜勤の場合> 17:00 業務開始 チェックイン対応、お客様からのお問い合わせ対応 22:00 事務所内で翌日予約の最終チェック 24:00 売上レポートのとりまとめ 仮眠休憩 08:00 チェックアウト対応 10:00 業務終了 【入社後は研修からスタート】 東京本社の研修センターにて レセプション業務のロールプレイング、 宿泊システムの操作方法などを習得してください。 配属後も、定期的にマナー研修や接客研修などを開催しています。 ※現在はオンライン研修が中心となります。 【転勤/働き方について】 全国転勤ありの「ナショナル総合職」もしくは、地域限定勤務の「エリア総合職」を選択できます。 働き方については、お気軽にご相談ください。
千葉県
小売・流通
月給:188,000円〜255,000円(完全月給制)
シフト制※1日2交代制
日勤実働7.5h勤務
夜勤実働15h勤務
<シフト例>
日勤9:00~17:30
夜勤17:00~翌日10:00
※夜勤に関しては2日分の勤務
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
シフト制
月8~10日のシフト制(年間休日108日)
有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
【具体的な業務】 ■システム導入に関する一連の業務(企画・要件定義~運用定着/プロジェクト推進) ■ベンダー、現場担当者との折衝業務 ■従業員への新システム利用講習、定着支援 弊社お客様サービスとして提供しているmajicaアプリ(※)や決済サービスに関する業務への従事を予定しております。 ※majicaアプリは、国内ドン・キホーテ、アピタ、ピアゴ含むmajica加盟店でのお買い物を便利にお得にサポートする電子マネー「majica」の公式アプリです。 【入社後のキャリアステップ】 ■3ヶ月後~:先輩社員と共に新規システムの導入推進や既存システムの改修対応などを実施して頂きます。 ■半年後~:一人で小規模な新規システムの導入推進や既存システムの改修対応などを実施して頂きます。 ■1年後~:中規模な新規システムの導入推進や既存システムの改修対応など、ITリーダーとして企画・推進を担当して頂きます。 ※テレワークの相談可能 (制度ではない為、詳細はご面接時にお伝えします。)
千葉県
その他
想定年収:526.8万~704万円
想定月給:32.9万~44万円
月15時間相当分の固定残業代 月3.43万~月4.59万円 ※超過分は別途支給
ライフプラン手当 月2.8万~3.6万円を月給に含んで支給。
※給与改定年2回(1月・7月)
◆賞与:年2回(7月・12月)、通勤交通費(3万円まで支給)
※入社時の給与はホームテーブルでの算出となる為、入社1年後に選択いただくテーブルによっては最大2.5万円増額となる可能性がございます。
入社1年後の原則5月にご自身の状況に合わせて、標準・エリアへの変更申請が可能となります。※申請後、会社で承認した後の適応となります。
<地域限定社員制度について>
2023年4月1日より地域限定社員制度を導入しております。
地域限定社員制度とは、個人のライフスタイル・ライフイベントに合わせて原則個人の意思により働き方を選択する制度です。
現在のPPIH には全国転勤可能な、いわゆる総合職という働き方しかありませんが今回導入する制度では
エリア、ホームという、地域を限定して働く事ができる 2 つの新しい働き方が可能となります。
・働き方の選択肢
■標準(総合職):全国転勤可能な働き方
■エリア:一定の範囲内で転居を伴う転勤を可能とする働き方
■ホーム:原則 1 時間 30 分以内で通勤できる範囲での異動のみ可能とする働き方
<給与テーブルの種類と処遇>
「標準(総合職)テーブル」をベースとした、エリアテーブルおよびホームテーブルという2つの給与テーブルを使用します。
総合職テーブル:テーブル選択前の月給金額から変動なし ※全国への転居を伴う勤務地変更が可能な方
エリアテーブル:テーブル選択前の月給金額から-0.5万円 ※会社指定の特定エリアへの転居を伴う勤務地変更が可能な方
ホームテーブル:テーブル選択前の月給金額から-2.5万円 ※自宅から1.5時間以内で通える範囲内での勤務を希望する方(転居を伴う勤務地変更不可の方)
<テーブル選択タイミング>
1月~6月入社の場合:翌年5月に選択
7月~12月入社の場合:翌々年5月に選択
休憩:60分
【残業時間】
通常:月平均20時間程度、繁忙期:月平均40時間程度
繁忙期:担当業務により異なる(システム稼働時期など)
残業:月平均20時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
●完全週休二日制(土、日)、祝日 / 年間休日数:120日(期間:2020年1月1日~12月31日)
●有給休暇、慶弔休暇、半休制度
顧客のビジネス課題を捉え、チャネルを横断したデジタルマーケティング戦略および戦術を立案し、顧客の課題解決・KGI達成を直接的に支援します。 <担当業務例> ①顧客からの要件ヒアリング/課題抽出 ②チャネルを横断したデジマケ戦略および戦術の立案/KPI策定 ③分析指標策定/PDCA設計 ④PDCA運用業務のリード ⑤アーキテクトやデータエンジニアとの連携/協力会社メンバーとの連携/ツールベンダーとの連携 プロジェクトマネージャーやデータアナリスト、UXデザイナー、エンジニアとチームを組み、 案件対応を行うことが基本ですが、提案業務においては営業と共に単独で活動していただくこともあります。 担当領域:課題抽出/調査・分析/施策考案・提案・導入/改善PDCA チーム構成:PMO1名 PM/PL各1名 ENG1名 Dir1名 営業2名 【プロジェクト事例】 -金融業界の営業DX支援: 大手金融機関に対して、支店の統廃合による預金者のデジタル接客を支援。富裕層へのアプローチ方法をデータ分析により最適化し、営業効率を向上させました。 -エネルギー業界のDX支援: 大手ライフライン企業において収集したデータを活用し、適確な情報提供を行うことで顧客満足度を向上させ、乗り換え軽減に繋げました。
千葉県
その他
・給与形態:年俸
・想定給与:583,000 ~ 1,000,000 円 (基本給: 583,000 円 ~)
・固定残業:なし
<給与備考>
【想定年収】
700万円~1200万円
※経験、能力を考慮の上、決定致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※給与体系年俸者を除く
※時間外手当は別途、1分単位で全額支給しています。
※管理監督者の場合は時間外手当支給対象外となります。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
・交通費支給
月額上限50,000円(規定あり)
<就業時間>
9:00~17:50
※担当する案件により、多少前後する場合があります。
休憩:60分
残業:月平均33時間程度
土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(土・日曜)、祝日、年末年始、有給、特別、慶弔
年間休日:121日 ※2025年度
年間有給休暇:初年度10日~最大20日
<備考>
有給日数:初年度10日(入社3ヶ月経過後5日間付与、入社6ヶ月経過後5日間付与)以降、勤続年数に応じて最大20日/年付与
■土地オーナー様に賃貸住宅経営をお勧めする事業コンサルタント 明確な戦略と戦術に基づいて営業活動を行い、受注獲得に結びつけるお仕事です。 営業所長候補としてテラスハウス型賃貸住宅の企画提案営業を行って頂きます。 〈お仕事の流れ〉 1.営業活動エリアを決める。 2.テレアポ・ポスティング等でアポイントを取る。 3.土地オーナー様に訪問する。 4.事業コンサルタントとして踏み込んだヒアリングを行う。 5.ヒアリングを元に事業提案を行う。 6.受注をいただく。 *入社前にお渡しする営業マニュアルを中心に研修を実施するため営業上で必要な基礎知識(当社の理念、建築法規、税務、営業ルールと手法等)は研修でしっかりとサポートします!
千葉県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:350,000円〜350,000円(日給月給制)
固定残業代制基本給180,000円〜180,000円固定残業代170,000円〜170,000円固定残業時間63.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
〈給与〉
月給35万円~35万円+高額報奨金+諸手当
※経験により応相談 ※上記給与は、営業手当として固定残業代63時間相当分(170,000円〜170,000円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
各種奨励金
高額報奨金(受注金額による)
初契約賞30万円支給(入社3ヵ月以内)
【年収例】
1,515万円/入社3年目・50歳(固定給年額650万円+高額報奨金865万円)
1,000万円/入社5年目・40歳(固定給年額450万円+高額報奨金550万円)
休憩:60分
残業:月平均40時間程度
週休2日制
週休2日(水・木曜)
夏季・年末年始、有給、慶弔、 誕生日
※年間休日115日
■土地オーナー様に賃貸住宅経営をお勧めする事業コンサルタント 明確な戦略と戦術に基づいて営業活動を行い、受注獲得に結びつけるお仕事です。 営業所長候補としてテラスハウス型賃貸住宅の企画提案営業を行って頂きます。 〈お仕事の流れ〉 1.営業活動エリアを決める。 2.テレアポ・ポスティング等でアポイントを取る。 3.土地オーナー様に訪問する。 4.事業コンサルタントとして踏み込んだヒアリングを行う。 5.ヒアリングを元に事業提案を行う。 6.受注をいただく。 *入社前にお渡しする営業マニュアルを中心に研修を実施するため営業上で必要な基礎知識(当社の理念、建築法規、税務、営業ルールと手法等)は研修でしっかりとサポートします!
千葉県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:350,000円〜350,000円(日給月給制)
固定残業代制基本給180,000円〜180,000円固定残業代170,000円〜170,000円固定残業時間63.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
〈給与〉
月給35万円~35万円+高額報奨金+諸手当
※経験により応相談 ※上記給与は、営業手当として固定残業代63時間相当分(170,000円〜170,000円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
各種奨励金
高額報奨金(受注金額による)
初契約賞30万円支給(入社3ヵ月以内)
【年収例】
1,515万円/入社3年目・50歳(固定給年額650万円+高額報奨金865万円)
1,000万円/入社5年目・40歳(固定給年額450万円+高額報奨金550万円)
休憩:60分
残業:月平均40時間程度
週休2日制
週休2日(水・木曜)
夏季・年末年始、有給、慶弔、 誕生日
※年間休日115日
IDEA美容皮膚科クリニックは、 美容外科と違って患者さんに通って頂くので 患者さんとの係わり合いを持ちたい方にもオススメです。 通いで受診していただくため 急な対応がなく、ほとんど残業なしで働くことが 出来るのも魅力です。 看護師業務に従事していただきます。 採血、点滴、脱毛やフェイシャルの施術 薬剤発注、診察補助などの業務になります。 外来件数:15~20件/日
千葉県柏市
医療サービス
正看護師:30万(研修期間:28万)
准看護師:27万(研修期間:25万)
※実働8時間
※残業は月平均20時間程度です。
週休2日制(月・水)
GW
夏期休暇(3日間)
年末年始
有給休暇
産休・育休(取得実績あり)
長期・連続休暇OK
※年間休日105日
デイサービスでの機能訓練指導 個別機能訓練 集団体操指導 介護業務サポート 機能訓練計画書・実施報告書作成等 幅広い年齢層のスタッフが活躍しております。 ご利用者の方と明るくコミュニケーションをとりながら そしてスタッフ同士協力しながら、 一緒に施設をつくっていきましょう。
千葉県船橋市
教師・講師・インストラクター , 医療サービス , 福祉・介護サービス・栄養 , 保育 , 通訳・翻訳
※6ヶ月の試用期間あり。
期間中も待遇などに変動はありません。
8:30~17:30(実働8時間)
週休2日、年間休日114日
有給休暇 初年度10日、3年目12日
日曜休/土曜休/年末年始/夏季/他会社既定の休日)
慶弔休暇、有給休暇
育児休業、介護休業取得実績あり
IDEA美容皮膚科クリニックは、 美容外科と違って患者さんに通って頂くので 患者さんとの係わり合いを持ちたい方にもオススメです。 通いで受診していただくため 急な対応がなく、ほとんど残業なしで働くことが 出来るのも魅力です。 看護師業務に従事していただきます。 採血、点滴、脱毛やフェイシャルの施術 薬剤発注、診察補助などの業務になります。 外来件数:15~20件/日
千葉県船橋市
医療サービス
正看護師:30万(研修期間:28万)
准看護師:27万(研修期間:25万)
※実働8時間
※残業は月平均20時間程度です。
週休2日制(月+他1日)
GW
夏期休暇(3日間)
年末年始
有給休暇
産休・育休(取得実績あり)
長期・連続休暇OK
※年間休日105日