電子マンガをはじめとした、当社オリジナルコンテンツ/IP企画の立案・進行管理・ストーリー監修を担当します。 ゼロから企画を立ち上げ、各部署のメンバーと共に一丸となってヒット作を創り上げていくポジションです。 世の中にあるさまざまな作品の分析を行いながら、市場や読者のニーズを汲み取って作品づくりを行っていくお仕事です。 これまでtaskeyで培ってきた様々な原作開発の知見を活かしながら、ドラマ化・アニメ化などのメディアミックス展開を見据えた企画づくりや、IP創出に携わることが可能です。 【具体的な業務内容】 ・市場調査、ヒット作品の分析 ・オリジナルのコンテンツ企画立案 ・制作に向けた執筆打ち合わせ ・プロット、シナリオの監修 ・ヒットコンテンツの追加シナリオ制作、連載業務 ・コミカライズ、メディアミックス案件の監修 ・担当作品の宣伝、広報活動担当作品の宣伝 【研修について】 入社後は、会社の事業方針説明・業界知識・編集業務の基礎・シナリオ講座等、さまざまな独自の社内研修を実施。 座学だけではなく、先輩編集者の作品作りや打ち合わせに参画していただきながら、ものづくりの流れやクリエイターとのコミュニケーションの仕方、お仕事における重要なポイントを学んでいただきます。 チームでヒット作を創出することを大切にしているため、定期的に編集者で共有や振り返りのミーティングを開催しています。 また、現状の業務進捗やキャパシティを確認し、メンバー全員が各々の仕事状況を把握できるように定期的な面談やすり合わせを行い、状況に応じたフォローアップができる体制をとっています。

当社のオリジナル電子コミック作品の展開と販売促進をお任せします。 各作品の特徴や読者層に応じた販売戦略を立て、販促企画の実施や効果分析などを行います。 その後は、映像化（アニメ・ドラマ）などの他メディアとの連携や、グッズ・コラボ企画などの二次展開にも携わっていただきます。 ① 電子コミックの販売企画・推進 ・電子書店（LINEマンガ、ピッコマ、コミックシーモアなど）での販売戦略の企画 ・販売時期の設定、キャンペーン内容や広告施策の検討 ② 販売施策の実行・市場調査 ・立案した企画をもとに、各プラットフォームと連携しながら施策の進行 ・各作品の売上推移やランキング実績を集計やレポート作成 ・電子コミック市場の動向のリサーチ ・販売データの分析、社内編集部への連携 ③ マーチャンダイジング・二次展開業務 ・作品の映像化（アニメ・ドラマなど）に関わる社外対応 ・関連グッズやコラボ企画など、派生商品の企画・管理 ※入社後は業務に慣れていただくために、オンボーディングやバックアップ体制を整えています。 先輩社員が併走しながらレクチャーしますのでご安心ください！ 【代表作品】 ・監禁区域レベルX ・小悪魔教師サイコ ・恋するサイコの白雪くん ・極道上司に愛されたら～冷徹カレとの甘すぎる同居～ ・生まれ変わった剣聖、剣が冷遇される魔術上主義の学園で無双する ・愛人転生 ・離婚後夜 ・クズ夫の子供になって復讐します ・無双のツガイ 『peep』で生まれた作品は、『LINEマンガ』『ピッコマ』『コミックシーモア』など多数のプラットフォームでランキング1位を獲得。 その中でも人気作品は地上波ドラマ・アニメ化など多様なメディア展開がされています！

＜業務内容＞ ▼まずは以下のようなことからお任せします。 最初は採用チームのメンバーがレクチャーしますのでご安心ください！ ・候補者様との日程調整等のやりとり ・エージェントの対応や求人媒体の対応 ・面談、面接の対応 など ▼将来的にご対応いただきたいこと ※採用実務のご経験がある方は、これまでの経験に応じてお任せします ・採用計画立案、採用予算の確保、社内決裁 ・採用ターゲット策定、採用手法決定 ・面接官選定 ・採用活動（募集、書類選考、面接、オファー面談 など） ・採用条件（雇用形態、配属先、年収など）の最終決定 ・入社日の受け入れ、研修への接続 ・採用広報業務 　- 企画にそった文章ライティング、素材確保、Webサイトなどの更新、その広報の運用業務

◆ミッション Salesforceプラットフォームを最大限に活用し、下記を実現させることがミッションです。 ・顧客への価値提供最大化を視野に入れた、高品質なソリューションを迅速に提供する ・中長期的な視点でシステムの健全性を維持・向上させる 事業がより生産性高く成果を残せるシステム設計や開発をお任せします。 ◆具体業務例 下記をご経験に合わせてお任せいたします。 ・事業部門からの要求に基づくSalesforceの要件定義から設計、開発（Apex, Visualforce, Lightning Web Components等）、テスト、リリース ・事業部門へのシステム仕様の説明やヒアリング ・Salesforce標準機能の設定・カスタマイズ ・既存システムの改善提案、リファクタリング、技術的負債の解消 ・システムのパフォーマンス監視、トラブルシューティング ・AppExchangeアプリケーションの調査、導入、連携開発 ・業務委託メンバーへの技術指導やコードレビュー ・最新のSalesforce技術動向のキャッチアップと導入検討 ・プロジェクトリード、チームマネジメント、メンバー育成 ◆入社後の流れ 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 【開発環境、利用ツール】 ・Salesforce関連 (Apex、Visualforce、Lightning Web Component) ・ツール (Zoom、Google Meet、VSCode、GitHub、jenkins、JIRA、Backlog、esa等) 【以下の開発言語やシステム環境はチームごとに異なり、必要に応じて習得いただきます。】 ・Salesforce関連 (Salesforce CLI、Salesforce DataLoader) ・GCP関連 (Google BigQuery、Cloud Composer(Airflow)、GCS、CloudSQL、CloudBuild、Firestore) ・Web関連 (Python、Vue.js、Flask、AWS RDS、DynamoDB、Lambda、API Gateway、S3、Eventbridge、CloudWatch、CloudFormation、IAM) ・LINE関連 (LINE Developers、LineChat、Messaging API) ・Pentaho ・Chatwork、Slack

【仕事概要】 「20代・30代前半の数年間を、どこで過ごすか。」 当社は、約40万人の医療関係者をネットワーク化し、日本の医療DXを牽引するデジタルヘルスベンチャーです。代表は現役の脳外科医。独自のビジネスモデルで急成長を続け、現在は米国市場への上場という、日本でも数少ない巨大プロジェクトが進行しています。 今回募集するのは、単なる「経理リーダー」ではありません。 カオスな成長フェーズにある組織で、数字を通じて経営を支え、 自らも「次世代のCFO・経営企画リーダー」へと進化したいという野心を持った若手層です。 　 【業務内容】 まずは月次・年次決算の実務からスタートし、早期に上場準備や管理会計の領域へ踏み込んでいただきます。 ・スピード感のある決算実務： 月次・四半期・年次決算の取りまとめ ・「攻め」の管理会計： 各事業部の数値を分析し、経営判断に資するレポートの作成 ・上場準備（IPO）実務： 内部統制の整備、監査法人・証券会社への対応 ・特命プロジェクト： 新規事業のスキーム検討や、資金調達・M&Aのサポートなど 　 【このポジションで得られる「市場価値」】 ・米国上場準備の当事者経験： 普通の会社員では一生経験できない「グローバル上場」のプロセスを、20代・30代で履歴書に刻めます。 ・カオスを仕組み化する力： 決まったルールをなぞるのではなく、ルールを作る側。この「ゼロイチ」の経験が、あなたの希少性を爆発させます。 ・経営陣とのゼロ距離： 代表（医師）や経営陣の意思決定を間近で見ることができ、財務数値がどう事業を動かすのかを肌で学べます。 　 【CEO 柳川貴雄からのメッセージ】 医療の世界をデジタルで変える。この挑戦は、並大抵の努力では成し遂げられません。だからこそ、当社には「普通の若手」はいりません。 自分の限界を決めず、カオスを楽しみ、数字で未来を切り拓く。そんな熱量を持ったあなたに、私たちの「背中」ではなく「隣」を任せたいと思っています。 ここでしか得られない経験を、その手に掴んでください。

【業務内容】 クライアントのパートナーとして、課題を解決するツールを提案していただきます。 提案ツールは折込チラシ、POP、カタログ、ポスター、webはもちろん、イベントや社内外のコミュニケーションツールのご提案をすることもあります。 クライアントのために何ができるか、どこまでやれるか。 そこに、ルールもなければ制限もなく、どこまでもやる、考えるのが、当社のやり方です。 　 【当社の強み・魅力】 当社は、1988年に岡山で創業。 現在は東京、名古屋にも拠点を設け、営業エリアは北九州から北関東まで幅広くカバー。 大手ハウスメーカーを主なクライアントに持つ、印刷物や販売促進ツールの企画・制作が強みである広告会社です。 クオリティはもちろん、納期、料金など、あらゆる面でクライアントに対する利便性と創造性を追求し、他にはない品質とオリジナリティを出しているのが当社の特長。 　 【当社で働くメリット】 クライアントとの距離が近いので、エンドユーザーとの接点を作るアイデア出しなど、クライアントと一緒に創っていく面白さがあります。 また、創業年数はあるものの会社の従業員規模は約40名。営業の仕事だけでなく、組織体制の構築にも携われる、など、可能性は多岐に渡り、「一緒に会社をつくっていく楽しみ」があります。 （拠点別人数　東京：24名、岡山：12名、名古屋：5名）うち東京営業：13名

支配人候補としてホテルの運営業務全般に携わります ＜８割が未経験スタート＞ 　　 【具体的には】 ◆集客ならびにサービス向上のための企画・立案・実行 ◆売上および経費の管理 ◆スタッフのマネジメント（指導・育成・採用など） ◆設備および備品の管理 ◆その他、ホテル運営業務全般 　　 【あなたのミッション】 　たんなる運営ではなく、 　土地、文化、ホテルにマッチしたイベント企画や 　お客様満足度向上のための施策の企画・実施、 　お客様から愛されリピートいただけるホテルを 　つくっていくことがミッションとなります。 　　 支配人昇格後は、複数拠点の責任者へ。 （インセンティブが70万円から140万円に！） 更には、営業エリア長（ゼネラリストコース）や、 マスタートレーナー（スペシャリスト※教育や実務管理を担う 専門職）の選択も出来ます。 　　　 【入社後の流れ】 ◆まずは現場を体験 　客室清掃・レストラン・フロントなど 　ホテルの「現場」での体験は 　いずれ支配人になってから役に立ちます。 　 ◆ホテルの運営について学びます 　Webプランの販売管理では 　空室在庫の管理や販促、客室単価の設定など 　目に見える数字を扱っていきます。 　 ◆支配人業務 　売上管理・経理・総務・採用・人事・スタッフ育成など 　多岐にわたる業務をひとつずつマスターし 　支配人としてひとり立ちをめざします。 　 ◆積極的なコミュニケーションを！ 　ホテルは、アルバイト・パートも含め 　10代～60代という幅広い年齢層のスタッフが働く場。 　業務においてみんなが同じ方向を向けるような 　職場づくり・雰囲気づくりをしていきましょう。

主に担当事業の事業企画業務や営業企画業務など、事業を推進させるための企画業務を幅広く行っていただきます。 ※ご入社後、1つ担当の事業を持っていただきます。 ◆担当事業の企画業務 事業の成長を実現するため、戦略策定から実行、分析、改善まで、事業運営のPDCAサイクルそのものをリードしていただきます。 １．事業企画業務 ・事業戦略の策定 ・事業全体の予算策定・管理 ・組織・業務プロセスの設計 ・事業KPIのモニタリング・分析　等 ２．営業企画業務 ・営業戦略の策定 ・営業予算の策定・管理 ・営業部門の予実管理・分析 ・SFA/CRMのダッシュボード作成・管理 ・営業KPIのモニタリング・分析 ・顧客資産の管理や分析 ・セールスイネーブルメント（営業力強化）　等 上記をメイン業務としつつ、適性に応じて他領域における企画業務に従事いただくことも視野に入れております。 ◆例えば、こんなプロジェクトを推進します １．営業組織の「勝ちパターン」を仕組み化するプロジェクト 〈課題〉 営業組織が拡大する中で、新人メンバーの立ち上がりに時間がかかり、成果に個人差が出てしまっている。トップセールスのノウハウが属人化しており、組織全体の力になっていない。 〈アクション〉 取り組んだのは、トップセールスの商談動画を解析し、「勝ちパターン」の徹底的な言語化・構造化です。それを基に、誰でも実践できる標準提案資料やトークスクリプトを作成。 さらに、オンラインで学べる研修コンテンツ（動画やe-learning）を作成し、新人向けの研修プログラムを体系化しました。 SFAのデータを分析し、成果と行動の相関関係を可視化するダッシュボードを構築。 営業現場でのモニタリング推進も行いました。 〈結果〉 新人営業の目標達成までの期間が平均で2ヶ月短縮。 営業組織全体の生産性が110%向上し、四半期の事業売上目標達成に大きく貢献。 ２．現場の「非効率」をDXで解消するプロジェクト 〈課題〉 営業メンバーが、日々の顧客フォローにおいて、顧客の直近の媒体効果把握に、一社ずつ管理画面にログインをして集計する事務作業に多くの時間を取られ、本来集中すべき顧客との対話時間が圧迫されている。 〈アクション〉 RPAツールを用いて、管理画面から直接媒体効果を取得。 スプレッドシートにデータを連携し、一覧で顧客状況を把握できるツールを開発・導入しました。導入後もフィードバックを受けながら継続的にツールを改修しました。 〈結果〉 営業メンバー1人あたり、月間で平均10時間の事務作業時間を削減。 創出された時間で顧客訪問数が増え、新たな商談機会の創出と売上拡大に繋がりました。

【本社工場】 生産工程に従事し、プラスチックフィルム押出機を操作し、食品包装用などに使用されるプラスチックフィルムを製造します。 サイズ調整などの工程管理、検品等の品質管理が仕事の主体となります。 最初の3ヶ月でフィルム素材、製造機械などを学びます。 【大安工場】 生産工程に従事し、プラスチックフィルム押出機を操作し、食品包装用などに使用されるプラスチックフィルムを製造します。 温度管理をされたクリーンな環境で、タッチパネルを操作し、サイズ調整などの工程管理、検品等の品質管理が仕事の主体となります。 最初の3ヶ月でフィルム素材、製造機械などを学びます。 すごく身近な物で、多くの人の目に触れ、手に取って頂く商品。 安心、安全が要求されます。それだけに苦労も多いですが、やりがいのある仕事です。

営業活動を支えるバックオフィス業務。問い合わせ対応、資料作成補助、データ管理に加え、販促・広報や会議運営を通じて組織の成長を推進します。 【詳細】 ■水処理設備機材（遠心分離機他）のレンタル、水処理プラントの営業マンの支援業務（電話・WEB対応、提案資料・図面作成など） ■販促・広報の支援業務 ■営業関連計数管理（工事別売上・利益管理）の補助業務 ■会議体事務局支援 【入社後】 一週間の研修を実施し、その後はOJT研修となります。3か月間は先輩社員がついており丁寧に指導いたしまので、未経験でも活躍できますのでご安心ください！また3ヶ月以降も先輩社員が近くにおりすぐに相談できる環境はございます。