未経験者歓迎の求人検索結果

配膳、開店閉店作業、在庫管理などをご担当して頂きます✨
ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております！
オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発なども行っていただきます。

クライアントの事業パートナーとして、デジタルマーケティング戦略の立案から実行、改善までを一気通貫で担当し、事業成長に貢献していただきます。

【主な業務内容】
・戦略立案・企画
クライアントへのヒアリング、課題抽出、市場・競合リサーチ（3C）、KGI/KPI設計など
・Web広告運用
Meta広告（Facebook・Instagram広告）など複数広告媒体のアカウント設計、運用、効果測定、改善施策の実行
・制作ディレクション・実務
記事LP、LP、バナー広告などの企画・制作
・クライアントリレーション: 定例会での報告、改善提案、信頼関係の構築

【入社後のキャリアパスと成長イメージ】
ご入社いただいた方が長期的に活躍し、成長できる環境を大切にしています。
以下は、私たちが期待する成長ステップのイメージです。

入社1〜3ヶ月目：オンボーディング期
OJTを通して、当社の事業やマーケティング支援の全体像を把握することからスタートします。
各業務の基礎を先輩のサポートのもとで実践的に学んでいきます。

入社4〜6ヶ月目：独り立ち準備期
先輩が伴走しながら、少しずつ主担当として業務をお任せします。
「どうすれば成果が出るか」を自ら考え、仲間と協力しながら改善を繰り返すことで、プロフェッショナルとしての土台を固め、「一人前」となることを目指します。

入社7ヶ月目以降：貢献・活躍期
本格的にクライアントを担当し、戦略立案から実行まで責任を持って推進します。
自らの仕事がクライアントの事業貢献に直結する、やりがいを感じられるフェーズです。

入社2〜3年目以降：ハイパフォーマー・リーダー期
担当領域のプロフェッショナルとして、チームを牽引するハイパフォーマーとしての活躍を期待します。
ご自身の志向に応じて、将来的にはマネージャーとしてチームや事業を率いていくキャリアパスも用意しています。

ブロウアーティストサポート部の講習マネジメントチームは、ブロウアーティストを目指す方への講習運営、商材の対面販売、講習実施後の継続的なトレーニングを実施します。
「ブロウアーティスト」を世の中に産み出す最前線の仕事であり、これまでになかった新しい職業を一緒に作っていけるやりがいのあるポジションになります。

・美容サービスを提供する施術者を輩出する講習やウェビナーなどの運営
・講習受講者のサポート体制向上に向けた施策の実施
・講習に関連する売上向上の施策立案と実行
・講習インストラクターのマネジメント
・講習で使用する商材の在庫管理、発注業務

レストラン・ウェディング会場における接客サービスをお任せします。

■担当業務：
平日はレストラン、土日・祝祭日は主に結婚式やパーティーにおける料理や飲み物の堤供などサービス業務全般をお任せします。
その他、レストランの経営戦略の企画立案／売上げ管理・従業員管理等の経理業務／レストラン・ゲストサービスの品質管理等

■職務の特徴：
お腹を満たすだけではなく、大切な人との「時間」を彩り、「空間」を演出することを大事にしています。
そのため、本ポジションでは他のサービススタッフと連携を図り、顧客が「また来たい」と思うような素敵なひと時を創り上げていくことが求められています。

◇異業種出身メンバーも活躍中／インセンティブ有／日本を支える製造業の採用で第一想起されるエージェントへ◇

日本の産業の強みである製造業の根幹を支える人材支援を行っております。
現在世界基準で活躍をしている企業様を支えることのできるやりがいのあるポジションです。
※顧客業界：製造業、エネルギー、建築・建設／大手～スタートアップ、外資など様々

■業務内容：
・顧客の課題のヒアリング／最適な採用要件の策定と候補者の発掘
・採用要件に基づき、適切な候補者を発掘
・候補者の潜在的なニーズを引き出し、キャリアに関する提案・選考プロセスの管理
・人材を求めている企業の開拓
・営業戦略の立案
【担当数】企業：約200社程度（すべて担当するわけではございません）、候補者様：月に30～40名
【営業スタイル】新規：既存＝５：５／新規：顧客からの問い合わせ・テレアポ

■研修体制：
入社後はロープレや先輩社員に同席していただくなど、マンツーマンでOJTにて業務を教えます。
状況に応じて、日次、週次で1on1を行い、課題の改善、目標設定、方針のすり合わせを行って、
クロージングまで主体でできるようになるようなるまでサポートしていきます。

■キャリア：
今後組織が拡大した際には、 リーダーとして組織・カルチャー創り・チーム運営もお任せしたいと考えています。
また、より会社として成長するための新規事業の企画開発/各種制度創り等において自身のアイデア・考えを 積極的に発信いただき、実現に向けて推進いただきたいと思っています。
入社2年目からリーダーとしてマネジメントを行っている方もいます。

【建設現場向けの電気設備資材を扱う商社】 既存取引先へのルート営業をお任せします。 電気工事店やサブコンといった既存顧客がメインとなります。 【仕事内容】 ・メールの確認、対応 ・商品の発注、配送 ・既存取引先への訪問/提案 ・事務業務 ※既存のお客様9割となります。 ・商品の取り扱い 照明器具や電線・ケーブル、家電製品など10万点にも及ぶ商品を取扱ってます。 有名な学校・病院、公共施設など誰もが知っている施設の建設現場など使用されております。 【入社後】 まずは商品管理業務を通じ、商材の知識や物流フローの知識を身に着けます（1年前後）。 その後、営業として約20～30社程度の顧客を担当し、営業活動を行います。 主に電気工事店やサブコンなどの顧客で、最初は先輩と同行しながら進めていきますので、営業未経験の方でもご安心ください。 ※若手社員研修（営業スキルや商品知識などを定期的に学びます） ※メーカー研修（仕入先から商品についての説明があります） 【充実の福利厚生】 ①借上社宅制度 配属先事務所から通勤90分以上の場合は、月2,000円の借上げ社宅に入居することが出来ます。 家賃などの固定費を抑えることができるので、若手社員にはとっても喜ばれている制度です！ ②各種手当の充実 住宅手当、家族手当、役職手当、出張手当、資格手当...など ライフスタイルに合わせて、会社としてサポートしていきます。 また年間休日120日以上なので、プライベートとの両立もきちんとできます。 ③キャリアステップの研修 年功序列で役職に就く。というのではなく、成果に応じて評価していきます。 営業担当社員は、営業責任者育成研修を受講することができます（立候補制）。 月に１度、マネジメントや実務などを学び、実際に業績報告も行います。 この研修受講者の中から所長にふさわしいと判断した方を抜擢していきます。 (入社後5年目から所長職も可能) そのために営業成績を残すことは必要になりますが、努力や頑張りをしっかり評価する会社です。 ④こんな方にぜひ ・社宅を活用して上京したい方 ・手当など福利厚生が充実している会社で働きたい方 ・お客様と関係構築して営業をしたい方 ・地域に貢献したい方 ・ライフスタイルに合わせた仕事をしたい方 ★前職は、販売・飲食・経理・不動産営業など多岐にわたっております。 未経験でも安心して活躍できる環境が整っております。 ※転勤の可能性あり。

■仕事内容
神奈川県内の携帯ショップでスマホ・タブレット・格安SIMの提案・販売をしていただくお仕事です。

■仕事内容
１.お客様からの問い合わせ対応
・法人顧客からのお問い合わせ対応（主にメール）
・顧客の状況を把握し、システムログや設定を確認して原因を特定の上でわかりやすく回答
・関連部門との連携（不具合や要望のエスカレーション）

２．ヘルプページの運用サポート
・ ヘルプページの企画・作成・更新
ーKiteRa Proのヘルプセンター：https://help.kitera-cloud.jp/pro/
ーKiteRa Bizのヘルプセンター ：https://help.kitera-cloud.jp/biz/

【使用ツール】
Re:lation
Word/Googleドキュメント
Excel/Googleスプレッドシート
Slack
Salesforce
Zoom
Notion
Backlogなど

職種 クリエイター・クリエイティブ
職種内容
ディレクター
プランナー
デザイナー
コンテンツ企画
【仕事内容】
Web制作事業において、クライアントのニーズヒアリングから
企画、設計、デザイン、開発、運用のディレクションをお任せします。
【具体的な業務内容】
・クライアントコミュニケーション
・プロジェクトの与件整理から、チーム編成と予算設計
・プロジェクト方針とマイルストーンの策定
・Webサイト、デジタルコミュニケーションのリサーチと企画立案
・サイトマップ、ワイヤーフレーム、コンテンツの企画と制作
・開発ベンダーのアサイン、コミュニケーション
・チームメンバーのマネジメント
・社内外メンバーとのコラボレーション
【案件事例】
大手エンタメ業界：コーポレートサイト
人材業界：新サービスサイト
再生医療業界：採用サイト
出版業界：Webメディアのリニューアル

≪具体的な仕事内容≫ ◇スカウト業務（文面作成、メール配信） ◇請求書発行 ◇賃金台帳の作成 ◇電話やメール応対 ◇その他（日程調整や資料作成などの事務作業） ≪1日の流れ≫ 9：00朝礼 ▼ 10：00～13：00 メールの確認 エントリー集計 スカウト作成 ミーティング等 ▼ 14：00ランチ ▼ 15：00～17：00 スカウト作成の続き 社内研修などの日程調整 会議用の数値入力 ▼ 18：00終業 「○○さんのために」が主な業務内容です。 「困っている人がいたら、つい声をかけてしまう。」 思わずだれかのために行動してしまうという方、資質ありです！ 「縁の下の力持ち」として当社で活躍していただけるとうれしいです。