株式会社QLife
コンテンツデザイナー【第二新卒歓迎】動画制作をメインにお任せ/医療・ヘルスケアサービスを担当/月1回の出社日以外在宅OK
年収 350〜500万円/年収
東京都港区
株式会社QLife
コンテンツデザイナー【第二新卒歓迎】マーケティング×UI・UX改善/医療・ヘルスケアサービスのWEBデザイン/プロダクトの成長にデザイナー目線で貢献/基本在宅勤務の就業環境
東京都港区 / 正社員
年収
350 ～ 500 万円/年収
勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
休日
土日祝休み(完全週休2日制) ■…
ここがポイント
【会社の特徴】
エムスリーグループの一員として、医療従事者や生活者、法人向けに多角的なプロダクトを展開する企業です。専門業務型裁量労働制のもと、月1回のチーム出社日以外は在宅勤務も選択でき、始業・終業時間の調整や中抜けも可能な柔軟な働き方ができます。配属部署の残業時間は平均5～10時間程度となっており、完全週休2日制で産前産後休暇・育児休暇は男性の取得実績もあります。
【ポジションの特徴】
エムスリーグループの多角的なプロダクトにおいて、データ分析・戦略立案・デザイン制作・効果検証の一連のサイクルを自ら回し、事業成長をクリエイティブの力で牽引します。LPやWebサイト、動画などのクリエイティブ制作・ディレクションに加え、GA4やヒートマップなどを用いた課題分析、A/Bテストによる改善施策の立案・実行、ブランディングやブランド管理にも携わります。
エムスリーグループの一員として、医療従事者や生活者、法人向けに多角的なプロダクトを展開する企業です。専門業務型裁量労働制のもと、月1回のチーム出社日以外は在宅勤務も選択でき、始業・終業時間の調整や中抜けも可能な柔軟な働き方ができます。配属部署の残業時間は平均5～10時間程度となっており、完全週休2日制で産前産後休暇・育児休暇は男性の取得実績もあります。
【ポジションの特徴】
エムスリーグループの多角的なプロダクトにおいて、データ分析・戦略立案・デザイン制作・効果検証の一連のサイクルを自ら回し、事業成長をクリエイティブの力で牽引します。LPやWebサイト、動画などのクリエイティブ制作・ディレクションに加え、GA4やヒートマップなどを用いた課題分析、A/Bテストによる改善施策の立案・実行、ブランディングやブランド管理にも携わります。
募集要項
募集職種
工業デザイン・インテリア・空間デザイン
仕事内容
エムスリーグループの多角的なプロダクトにおいて、「データ分析」「戦略立案」「デザイン制作」「効果検証」の一連のサイクルを自ら回し、事業成長をクリエイティブの力で牽引していただきます。
デザインを「施策の出口」ではなく「課題解決の手段」として捉え、制作業務だけではなくデザイナーの観点から事業やプロダクトの成長を支えていただく役割が求められるポジションです。
【グループ内事業例】
・煩雑だった従業員の健康情報管理をまとめて効率化「ハピネスパートナーズ」
（LP：https://lp.m3hd.co.jp/lp/happiness-partners/）
・エムスリーデジカルで診療をラクに「エムスリーデジカル」
（ユーザーインタビュー：https://digikar.co.jp/interview/36）
・スマホとICタグで介護をもっとスマートに「Care-Wing」
（ユーザーインタビュー：https://youtu.be/SvmAtgz6_fA）
・簡単導入、低コストの新しい福利厚生「スマカフェ」
（LP：https://www.ewel.co.jp/products/smacafe）
【業務内容】
・エムスリーグループ事業／プロダクトのクリエイティブ（LP・Webサイト・動画等）制作＆ディレクション
・定量/定性データに基づく課題分析・インサイト発掘（GA4・ヒートマップ・VWO等）
・ユーザーインタビュー／関係各所へのヒアリング
・中長期的な改善施策の立案・検証実行
・A/Bテスト等の検証結果に基づく、CVR/LTV向上のための継続的なLPO・EFOの実行
・QLife社内事業／グループ事業のブランディングとブランド管理
・デザイナーチームやプロジェクトの業務効率化
【主に使用する言語、ツール、アプリケーション】
Adobe、Figma、Canca、VScode、Git、HTML、CSS (SCSS等含む) 、JavaScript、GA4、VWOテストツールなど
【コミュニケーションツール】
Slack、Meet、Zoom、Confluence、Backlog など
デザインを「施策の出口」ではなく「課題解決の手段」として捉え、制作業務だけではなくデザイナーの観点から事業やプロダクトの成長を支えていただく役割が求められるポジションです。
【グループ内事業例】
・煩雑だった従業員の健康情報管理をまとめて効率化「ハピネスパートナーズ」
（LP：https://lp.m3hd.co.jp/lp/happiness-partners/）
・エムスリーデジカルで診療をラクに「エムスリーデジカル」
（ユーザーインタビュー：https://digikar.co.jp/interview/36）
・スマホとICタグで介護をもっとスマートに「Care-Wing」
（ユーザーインタビュー：https://youtu.be/SvmAtgz6_fA）
・簡単導入、低コストの新しい福利厚生「スマカフェ」
（LP：https://www.ewel.co.jp/products/smacafe）
【業務内容】
・エムスリーグループ事業／プロダクトのクリエイティブ（LP・Webサイト・動画等）制作＆ディレクション
・定量/定性データに基づく課題分析・インサイト発掘（GA4・ヒートマップ・VWO等）
・ユーザーインタビュー／関係各所へのヒアリング
・中長期的な改善施策の立案・検証実行
・A/Bテスト等の検証結果に基づく、CVR/LTV向上のための継続的なLPO・EFOの実行
・QLife社内事業／グループ事業のブランディングとブランド管理
・デザイナーチームやプロジェクトの業務効率化
【主に使用する言語、ツール、アプリケーション】
Adobe、Figma、Canca、VScode、Git、HTML、CSS (SCSS等含む) 、JavaScript、GA4、VWOテストツールなど
【コミュニケーションツール】
Slack、Meet、Zoom、Confluence、Backlog など
応募資格
■ デザインの基礎スキル
・Webサイト／LP制作におけるUI/UXデザインの実務経験
■ 「デザインの先」にある成果やデータへの探究心
・デザイン単体の美しさだけでなく、「ユーザーがどう動いたか」「どんな成果が出たか（数値や人々の反応）」に興味・関心がある方
・アクセス解析（GA4等）やマーケティングの知識が現状はなくても、「これから自ら学び、身につけたい」という強い意欲がある方
■ 未経験領域への旺盛な知的好奇心と自走力
・分からないことや未経験の領域（動画制作、Webデザイン、マーケティング知識など）に対しても、人任せにせず、まずは自ら進んで調べる・学ぶ積極性のある方
・周囲からのフィードバック（アドバイスや指摘）を前向きに捉え、自身の成長やアウトプットの改善に繋げられる柔軟性のある方
■ チーム協業・コミュニケーションへの姿勢
・エンジニア・マーケターと協業しながら、効率化や成果最大化に向けてチームで伴走できる方
【その他】
一都三県に在住もしくは、入社までに転居可能な方
■ご提出物
・ポートフォリオ
（面接では制作時の考え方やプロセス、デザイン業務に対する想いを確認しています）
【歓迎/尚可】
・GA4やヒートマップ等の解析ツールを用いた、自発的な課題特定スキル
・デザイン改修によるCVR向上やリード獲得数増など、定量的な成果を出した経験
・ユーザー心理やデータに基づいた、論理的な仮説構築力
・VWO等のツールを用いたABテストの設計・実施、および結果からのネクストアクション導出スキル
・ワイヤーフレーム構築、構成案作成、コピーライティングまでの一貫した実行力
・数値・インサイト・UX理論など、マーケティング的な根拠に基づいたデザインの説明力
・事業責任者やクライアントを巻き込み、納得感を持ってプロジェクトを推進できる力
・生成AI（プロンプトエンジニアリング等）の実務への高度な適応
・Webサイト／LP制作におけるUI/UXデザインの実務経験
■ 「デザインの先」にある成果やデータへの探究心
・デザイン単体の美しさだけでなく、「ユーザーがどう動いたか」「どんな成果が出たか（数値や人々の反応）」に興味・関心がある方
・アクセス解析（GA4等）やマーケティングの知識が現状はなくても、「これから自ら学び、身につけたい」という強い意欲がある方
■ 未経験領域への旺盛な知的好奇心と自走力
・分からないことや未経験の領域（動画制作、Webデザイン、マーケティング知識など）に対しても、人任せにせず、まずは自ら進んで調べる・学ぶ積極性のある方
・周囲からのフィードバック（アドバイスや指摘）を前向きに捉え、自身の成長やアウトプットの改善に繋げられる柔軟性のある方
■ チーム協業・コミュニケーションへの姿勢
・エンジニア・マーケターと協業しながら、効率化や成果最大化に向けてチームで伴走できる方
【その他】
一都三県に在住もしくは、入社までに転居可能な方
■ご提出物
・ポートフォリオ
（面接では制作時の考え方やプロセス、デザイン業務に対する想いを確認しています）
【歓迎/尚可】
・GA4やヒートマップ等の解析ツールを用いた、自発的な課題特定スキル
・デザイン改修によるCVR向上やリード獲得数増など、定量的な成果を出した経験
・ユーザー心理やデータに基づいた、論理的な仮説構築力
・VWO等のツールを用いたABテストの設計・実施、および結果からのネクストアクション導出スキル
・ワイヤーフレーム構築、構成案作成、コピーライティングまでの一貫した実行力
・数値・インサイト・UX理論など、マーケティング的な根拠に基づいたデザインの説明力
・事業責任者やクライアントを巻き込み、納得感を持ってプロジェクトを推進できる力
・生成AI（プロンプトエンジニアリング等）の実務への高度な適応
給与
350 ～ 500 万円/年収
月給：250,000円〜357,143円（完全月給制）
昇給年1回（6月）
賞与年2回（6月・12月）
交通費支給（実際に出社した日数分×実費：上限10万円）
※ご経験により、ご提示している年収範囲外のご条件を提示させていただく場合がございます
昇給年1回（6月）
賞与年2回（6月・12月）
交通費支給（実際に出社した日数分×実費：上限10万円）
※ご経験により、ご提示している年収範囲外のご条件を提示させていただく場合がございます
勤務地
・東京都 港区 虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10階
東京都 東京メトロ日比谷線 神谷町駅 /東京都 東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅
勤務時間
09:30 ～ 18:30
■就業形態：専門業務型裁量労働制
標準労働時間：9時30分～18時30分
この勤務時間で就業している社員が多いですが、チームに迷惑がかからなかったり、業務に支障がない範囲であれば始業・終業時間の調整や中抜けも可能です。
（例）お子様の送迎・病院の通院 など ※理由に制限は設けておりません
■在宅勤務
月1回のチーム出社日以外は在宅勤務 or 出社の選択は自由となります。
ほぼフルリモートで働く社員もいれば、週1回はオフィスで働くなどのマイルールを設けている社員もおり、業務に支障がない範囲でご自身の裁量で働き方を決められる環境です。
休憩時間: 60分
標準労働時間：9時30分～18時30分
この勤務時間で就業している社員が多いですが、チームに迷惑がかからなかったり、業務に支障がない範囲であれば始業・終業時間の調整や中抜けも可能です。
（例）お子様の送迎・病院の通院 など ※理由に制限は設けておりません
■在宅勤務
月1回のチーム出社日以外は在宅勤務 or 出社の選択は自由となります。
ほぼフルリモートで働く社員もいれば、週1回はオフィスで働くなどのマイルールを設けている社員もおり、業務に支障がない範囲でご自身の裁量で働き方を決められる環境です。
休憩時間: 60分
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■リフレッシュ休暇（7～12月の任意の5日間）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休暇、育児休暇（男性の取得実績あり）
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■リフレッシュ休暇（7～12月の任意の5日間）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休暇、育児休暇（男性の取得実績あり）
雇用形態
正社員
福利厚生・待遇
＜各種制度＞
■社会保険各種
■在宅勤務制度
■企業型確定拠出年金制度
■書籍購入制度
■OA機器購入費用補助制度
■社員紹介制度
■ピアボーナス制度
■定期健康診断
＜その他＞
■インフルエンザ予防接種費用全額補助
■保養所（健保／基金契約のホテル・旅館他）
■体育施設（健保／基金契約のスポーツ施設他）
■フリードリンク
■電子レンジ・冷蔵庫完備
■屋内喫煙スペースあり
■社会保険各種
■在宅勤務制度
■企業型確定拠出年金制度
■書籍購入制度
■OA機器購入費用補助制度
■社員紹介制度
■ピアボーナス制度
■定期健康診断
＜その他＞
■インフルエンザ予防接種費用全額補助
■保養所（健保／基金契約のホテル・旅館他）
■体育施設（健保／基金契約のスポーツ施設他）
■フリードリンク
■電子レンジ・冷蔵庫完備
■屋内喫煙スペースあり
受動喫煙対策
あり
特徴
第二新卒歓迎 / 賞与あり/インセンティブあり / 月給25万円以上 / 完全週休2日制 / 土日休み / 産休/育休/介護休暇あり
会社情報
企業名
株式会社QLife
設立
有瀬 和徳
所在地
〒 105-0001 東京都 港区虎ノ門3-8-21虎ノ門33森ビル10階
資本金
1億4961万円
代表者
有瀬 和徳
事業内容
【医療・ヘルスケア業界向け各種サービス事業】
１． 医療メディア事業（自社メディア運営）
○生活者向けおよび医療関係者向け医療関連コンテンツの提供。※自社メディアを運営
（医療関連テーマのメディアとして日本最大級の月間利用者数約600万人）
２．プロモーション・マーケティング支援事業（製薬企業等医療関連事業社向け）
○プロモーション・マーケティング企画
○WEBサイト・アプリケーション構築・運用
○医療系（患者向け、医療者向け）コンテンツ企画・制作・配信
○調査企画・運用他
３．コンテンツプロバイダー事業（ポータル等メディア運営事業者向け）
○医療コンテンツデータベース構築・運用・供給
４． 医療経営支援事業（医療機関向け）
○CS調査ソリューション提供
○集患支援企画・運用
○診療支援各種コンテンツ企画・制作・運用
５．治験支援事業
〇被験者募集支援
【会社紹介資料URL】
https://speakerdeck.com/qlife/qlife-company-introduction
１． 医療メディア事業（自社メディア運営）
○生活者向けおよび医療関係者向け医療関連コンテンツの提供。※自社メディアを運営
（医療関連テーマのメディアとして日本最大級の月間利用者数約600万人）
２．プロモーション・マーケティング支援事業（製薬企業等医療関連事業社向け）
○プロモーション・マーケティング企画
○WEBサイト・アプリケーション構築・運用
○医療系（患者向け、医療者向け）コンテンツ企画・制作・配信
○調査企画・運用他
３．コンテンツプロバイダー事業（ポータル等メディア運営事業者向け）
○医療コンテンツデータベース構築・運用・供給
４． 医療経営支援事業（医療機関向け）
○CS調査ソリューション提供
○集患支援企画・運用
○診療支援各種コンテンツ企画・制作・運用
５．治験支援事業
〇被験者募集支援
【会社紹介資料URL】
https://speakerdeck.com/qlife/qlife-company-introduction
業界
IT・通信・インターネット
ホームページ
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
