ジェイレックス・コーポレーション株式会社
【一般事務（書類作成メイン）／未経験歓迎】20期連続増益増収を達成！個性派住宅を手掛ける不動産デベロッパー＜2021年上場＞
年収 315〜350万円/年収
東京都新宿区西新宿
社名非公開
知的財産スタッフ（商品・広告の権利チェック）
東京都葛西社屋 / 正社員
年収
401 ～ 512 万円/年収
勤務地
東京都葛西社屋
雇用形態
正社員
休日
土日祝休み(完全週休2日制) ●…
ここがポイント
【会社の特徴】
独自業態を海外にも展開する小売グループである。年間休日は120日程度で、従業員持株会（奨励金あり）や財形貯蓄、確定拠出年金など福利厚生が整っている。
【ポジションの特徴】
商品パッケージや広告物について、商標や著作権の観点から問題がないかを確認する知的財産チェック業務を担当する。商品名やキャッチコピーの商標確認、広告表現の著作権チェック、社内の企画・マーケティング部門との調整などを行う。整備されたチェック体制があり、入社後は徐々に担当部署を任される流れとなっている。
独自業態を海外にも展開する小売グループである。年間休日は120日程度で、従業員持株会（奨励金あり）や財形貯蓄、確定拠出年金など福利厚生が整っている。
【ポジションの特徴】
商品パッケージや広告物について、商標や著作権の観点から問題がないかを確認する知的財産チェック業務を担当する。商品名やキャッチコピーの商標確認、広告表現の著作権チェック、社内の企画・マーケティング部門との調整などを行う。整備されたチェック体制があり、入社後は徐々に担当部署を任される流れとなっている。
募集要項
募集職種
一般事務・受付・秘書
仕事内容
【具体的な業務内容】
■商品・販促物に関する知的財産チェック業務
商品パッケージや広告物（WEB・紙媒体など）について、
商標や著作権の観点から問題がないかを確認します。
＜具体的には＞
・商品名・キャッチコピーの商標確認
・広告表現の著作権チェック
・データベースを用いた簡易調査
・社内の企画・マーケティング部門との調整
※整備されたチェック体制があり、未経験からでも安心してスタートいただけます
【1日のスケジュール】
10:00 出社/朝礼参加
10:30 メール確認
11:00 書類選考
11:30 ↓
12:00 求人票確認
12:30 求人配信
13:00 休憩
13:30 ↓
14:00 書類選考
14:30 ↓
15:00 各申請内容確認
15:30 ↓
16:00 手続き依頼
16:30 書類チェック
17:00 ↓
17:30 通知連絡準備
18:00 通知・確認連絡対応
18:30 翌日のスケジュール確認
19:00 退勤
■商品・販促物に関する知的財産チェック業務
商品パッケージや広告物（WEB・紙媒体など）について、
商標や著作権の観点から問題がないかを確認します。
＜具体的には＞
・商品名・キャッチコピーの商標確認
・広告表現の著作権チェック
・データベースを用いた簡易調査
・社内の企画・マーケティング部門との調整
※整備されたチェック体制があり、未経験からでも安心してスタートいただけます
【1日のスケジュール】
10:00 出社/朝礼参加
10:30 メール確認
11:00 書類選考
11:30 ↓
12:00 求人票確認
12:30 求人配信
13:00 休憩
13:30 ↓
14:00 書類選考
14:30 ↓
15:00 各申請内容確認
15:30 ↓
16:00 手続き依頼
16:30 書類チェック
17:00 ↓
17:30 通知連絡準備
18:00 通知・確認連絡対応
18:30 翌日のスケジュール確認
19:00 退勤
応募資格
以下いずれかのご経験がある方
■法務・総務・品質管理などにおける文書チェック・確認業務の経験
■知的財産（特許・商標等）に関する基礎知識をお持ちの方
■正確性が求められる業務のご経験
【歓迎/尚可】
■知的財産に関する実務経験
■特許・商標に関する知識
■英語・中国語資料の読み取りに抵抗がない方
■法務・総務・品質管理などにおける文書チェック・確認業務の経験
■知的財産（特許・商標等）に関する基礎知識をお持ちの方
■正確性が求められる業務のご経験
【歓迎/尚可】
■知的財産に関する実務経験
■特許・商標に関する知識
■英語・中国語資料の読み取りに抵抗がない方
給与
401 ～ 512 万円/年収
想定月給 25.1万～32万円
想定年収 401.2万円～512万円
※月10時間相当分の固定残業代 月1.81万～月2.31万円 ※超過分は別途支給
ライフプラン手当 月0.1万～万円を月給に含んで支給。
賞与：年2回（7月･12月）
諸手当：通勤交通費（3万円まで支給）、深夜勤務手当、休日出勤手当、残業手当（※10時間分はみなし残業手当として予め給与に含む。また超過分は別途支給。）
※給与改定年2回（1月･7月）
※入社時の給与は総合職テーブルでの算出となる為、入社1年後に選択いただくテーブルによっては最大2.5万円減額となる可能性がございます。
入社1年後の原則5月にご自身の状況に合わせて、エリア・ホームへの変更申請が可能となります。※申請後、会社で承認した後の適応となります。
＜地域限定社員制度について＞
2023年4月1日より地域限定社員制度を導入しております。
地域限定社員制度とは、個人のライフスタイル・ライフイベントに合わせて原則個人の意思により働き方を選択する制度です。
現在のPPIH には全国転勤可能な、いわゆる総合職という働き方しかありませんが今回導入する制度では
エリア、ホームという、地域を限定して働く事ができる 2 つの新しい働き方が可能となります。
・働き方の選択肢
■標準(総合職)：全国転勤可能な働き方
■エリア：一定の範囲内で転居を伴う転勤を可能とする働き方
■ホーム：原則 1 時間 30 分以内で通勤できる範囲での異動のみ可能とする働き方"
＜給与テーブルの種類と処遇＞
「標準(総合職)テーブル」をベースとした、エリアテーブルおよびホームテーブルという2つの給与テーブルを使用します。
総合職テーブル：テーブル選択前の月給金額から変動なし ※全国への転居を伴う勤務地変更が可能な方
エリアテーブル：テーブル選択前の月給金額から-0.5万円 ※会社指定の特定エリアへの転居を伴う勤務地変更が可能な方
ホームテーブル：テーブル選択前の月給金額から-2.5万円 ※自宅から1.5時間以内で通える範囲内での勤務を希望する方(転居を伴う勤務地変更不可の方)
＜テーブル選択タイミング＞
1月～5月入社の場合：翌年5月に選択
6月～12月入社の場合：翌々年5月に選択
＜入社日＞
毎月 1日、16日
想定年収 401.2万円～512万円
※月10時間相当分の固定残業代 月1.81万～月2.31万円 ※超過分は別途支給
ライフプラン手当 月0.1万～万円を月給に含んで支給。
賞与：年2回（7月･12月）
諸手当：通勤交通費（3万円まで支給）、深夜勤務手当、休日出勤手当、残業手当（※10時間分はみなし残業手当として予め給与に含む。また超過分は別途支給。）
※給与改定年2回（1月･7月）
※入社時の給与は総合職テーブルでの算出となる為、入社1年後に選択いただくテーブルによっては最大2.5万円減額となる可能性がございます。
入社1年後の原則5月にご自身の状況に合わせて、エリア・ホームへの変更申請が可能となります。※申請後、会社で承認した後の適応となります。
＜地域限定社員制度について＞
2023年4月1日より地域限定社員制度を導入しております。
地域限定社員制度とは、個人のライフスタイル・ライフイベントに合わせて原則個人の意思により働き方を選択する制度です。
現在のPPIH には全国転勤可能な、いわゆる総合職という働き方しかありませんが今回導入する制度では
エリア、ホームという、地域を限定して働く事ができる 2 つの新しい働き方が可能となります。
・働き方の選択肢
■標準(総合職)：全国転勤可能な働き方
■エリア：一定の範囲内で転居を伴う転勤を可能とする働き方
■ホーム：原則 1 時間 30 分以内で通勤できる範囲での異動のみ可能とする働き方"
＜給与テーブルの種類と処遇＞
「標準(総合職)テーブル」をベースとした、エリアテーブルおよびホームテーブルという2つの給与テーブルを使用します。
総合職テーブル：テーブル選択前の月給金額から変動なし ※全国への転居を伴う勤務地変更が可能な方
エリアテーブル：テーブル選択前の月給金額から-0.5万円 ※会社指定の特定エリアへの転居を伴う勤務地変更が可能な方
ホームテーブル：テーブル選択前の月給金額から-2.5万円 ※自宅から1.5時間以内で通える範囲内での勤務を希望する方(転居を伴う勤務地変更不可の方)
＜テーブル選択タイミング＞
1月～5月入社の場合：翌年5月に選択
6月～12月入社の場合：翌々年5月に選択
＜入社日＞
毎月 1日、16日
勤務地
・東京都 葛西社屋
勤務時間
10:00 ～ 19:00
10：00～19：00 or 9:00～18:00（実働8時間・休憩1時間）
※繁忙期などにより多少異なることもある。
残業：通常：月平均10時間程度
繁忙期：年末年始
休憩時間: 60分
※繁忙期などにより多少異なることもある。
残業：通常：月平均10時間程度
繁忙期：年末年始
休憩時間: 60分
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
●完全週休二日制（土、日）、祝日 / 年間休日数：120日程度(土日祝の日数に準ずる)
●有給休暇、慶弔休暇、半休制度
●完全週休二日制（土、日）、祝日 / 年間休日数：120日程度(土日祝の日数に準ずる)
●有給休暇、慶弔休暇、半休制度
雇用形態
正社員
福利厚生・待遇
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■majica donpen cardポイント還元優遇利率
■会社貢献者に対する記念品等の贈答
■定年退職者に対する感謝状および記念品等の贈呈
■従業員持株会（奨励金有）
■引越手当 ※原則、会社都合の引っ越し時のみ
■ルーキーサポートペイ ※一部条件あり
■単身赴任手当
■従業員優待 （通信教育、英会話、旅行などその他多数有り）
■東京実業健康保険組合関係保養施設
■財産形成貯蓄（一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄）
■確定拠出年金制度（全員加入）
■遺児育英年金制度
■提携保険会社による団体保険料割引
■低用量ピルの会社支援
■ライフパートナー[配偶者・内縁者(住民票続柄に妻(未届)夫(未届)の記載がある方)・同性パートナー(地方自治 体の所定の手続き済み)]結婚祝金、誕生日記念品贈呈
■出産祝金、その他慶弔見舞金
■産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり）
■企業主導型ベビーシッター
■家事代行
■カーライフトータルサポート
■majica donpen cardポイント還元優遇利率
■会社貢献者に対する記念品等の贈答
■定年退職者に対する感謝状および記念品等の贈呈
■従業員持株会（奨励金有）
■引越手当 ※原則、会社都合の引っ越し時のみ
■ルーキーサポートペイ ※一部条件あり
■単身赴任手当
■従業員優待 （通信教育、英会話、旅行などその他多数有り）
■東京実業健康保険組合関係保養施設
■財産形成貯蓄（一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄）
■確定拠出年金制度（全員加入）
■遺児育英年金制度
■提携保険会社による団体保険料割引
■低用量ピルの会社支援
■ライフパートナー[配偶者・内縁者(住民票続柄に妻(未届)夫(未届)の記載がある方)・同性パートナー(地方自治 体の所定の手続き済み)]結婚祝金、誕生日記念品贈呈
■出産祝金、その他慶弔見舞金
■産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり）
■企業主導型ベビーシッター
■家事代行
■カーライフトータルサポート
受動喫煙対策
あり
特徴
賞与あり/インセンティブあり / 完全週休2日制 / 土日休み / 産休/育休/介護休暇あり
会社情報
企業名
社名非公開
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
