株式会社レルモ
PMも目指せる！PHPが得意なシステムエンジニア募集！
給料 22万円～/月給
東京都豊島区池袋 / 茨城県龍ケ崎市小通幸谷町
株式会社分析屋
【AIプロジェクトマネージャー候補】生成AI・RAG・自律型エージェントを社会実装する技術リーダー
東京都 / 正社員
年収
582 ～ 775 万円/年収
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
休日
土日祝休み(完全週休2日制) ・…
ここがポイント
【会社の特徴】
年間休日は123日、完全週休2日制で、月平均残業時間は15時間程度となっています。育児休業の取得実績は男性53％、女性100％と、男性の取得率も高い水準です。数年連続で健康経営優良法人に認定されているほか、統計検定などの資格取得支援制度や、会社負担による社内懇親会（2ヶ月に1回）が整えられています。
【ポジションの特徴】
表データを用いた予測・分類モデルの構築から、生成AIソリューションの開発までを一気通貫で担当します。プロジェクト進行管理にとどまらず、アルゴリズム選定や生成AI実装におけるプロンプト構成など、技術的な意思決定にも深く関与できるポジションです。キャリアパスは、管理職を目指す総合職コースと、技術を追求する技術職コースから、志向に応じて選択できます。
年間休日は123日、完全週休2日制で、月平均残業時間は15時間程度となっています。育児休業の取得実績は男性53％、女性100％と、男性の取得率も高い水準です。数年連続で健康経営優良法人に認定されているほか、統計検定などの資格取得支援制度や、会社負担による社内懇親会（2ヶ月に1回）が整えられています。
【ポジションの特徴】
表データを用いた予測・分類モデルの構築から、生成AIソリューションの開発までを一気通貫で担当します。プロジェクト進行管理にとどまらず、アルゴリズム選定や生成AI実装におけるプロンプト構成など、技術的な意思決定にも深く関与できるポジションです。キャリアパスは、管理職を目指す総合職コースと、技術を追求する技術職コースから、志向に応じて選択できます。
募集要項
募集職種
システム開発
仕事内容
クライアントのビジネス課題に対し、表データを用いた予測・分類モデルの構築から、最新の生成AIソリューションの開発までを一気通貫で担当します。 単なるプロジェクト進行の管理に留まらず、精度向上のためのアルゴリズム選定や、生成AIの実装におけるプロンプト構成など、技術的な意思決定に深く関与していただきます。現場のメンバーと議論を交わし、泥臭く精度を追求できる環境です。
▪️ 案件事例
・生成AIを活用した検索システムの開発
・ワークフローを自動化するAIエージェントの開発
・クライアントのAI人材教育のための伴走支援
・Eコマース領域におけるAIを用いたターゲティング最適化、予測モデルの開発やMLOpsの運用
・通信業における在庫最適化/予測モデルの開発と改良
▪️ 案件事例
・生成AIを活用した検索システムの開発
・ワークフローを自動化するAIエージェントの開発
・クライアントのAI人材教育のための伴走支援
・Eコマース領域におけるAIを用いたターゲティング最適化、予測モデルの開発やMLOpsの運用
・通信業における在庫最適化/予測モデルの開発と改良
応募資格
○ エンジニア業務の実務経験 2年以上
○ 機械学習・AI・生成AIの実務経験 1年以上
例：RAGの定量的な評価や継続的な精度向上など
○ 3名以上の規模のアジャイル開発を牽引した実務経験 1年以上
【歓迎/尚可】
（実務/学習経験問わず）
・データ分析プロジェクトでのPL・PM経験
・システム開発プロジェクトでのPL・PM経験
・AI駆動開発経験
・統計学に関する知識(統計検定2級以上)
・G検定・E資格保持者
・クラウドサービスに関する知識（AWS SAA、AWS MLA、AWS MLS相当）
○ 機械学習・AI・生成AIの実務経験 1年以上
例：RAGの定量的な評価や継続的な精度向上など
○ 3名以上の規模のアジャイル開発を牽引した実務経験 1年以上
【歓迎/尚可】
（実務/学習経験問わず）
・データ分析プロジェクトでのPL・PM経験
・システム開発プロジェクトでのPL・PM経験
・AI駆動開発経験
・統計学に関する知識(統計検定2級以上)
・G検定・E資格保持者
・クラウドサービスに関する知識（AWS SAA、AWS MLA、AWS MLS相当）
給与
582 ～ 775 万円/年収
想定年収 5,820,000円 -7,750,000円
【内訳】
①基本給＋②稼働手当＋③残業代
①24万円～
②19万2千円～28万8千円程度
③1分単位実働分支給 平均15時間！
※スキルに応じて異なります
※スキルにより記載の年収より下回る/上回る可能性もあります
■年収例
【年収例(残業15時間相当)】
1)月給（①24万円＋②19万2千円＋③5万1千円）×12か月＝582万円
2)月給（①24万円＋②28万8千円＋③6万2千円）×12か月＝711万円
【賞与】
業績賞与により入社2年目以降、年1回支給されることがある
・通勤手当(実費)※月上限3万円
・時間外勤務手当 ※固定残業なし、⽉平均15時間！
【内訳】
①基本給＋②稼働手当＋③残業代
①24万円～
②19万2千円～28万8千円程度
③1分単位実働分支給 平均15時間！
※スキルに応じて異なります
※スキルにより記載の年収より下回る/上回る可能性もあります
■年収例
【年収例(残業15時間相当)】
1)月給（①24万円＋②19万2千円＋③5万1千円）×12か月＝582万円
2)月給（①24万円＋②28万8千円＋③6万2千円）×12か月＝711万円
【賞与】
業績賞与により入社2年目以降、年1回支給されることがある
・通勤手当(実費)※月上限3万円
・時間外勤務手当 ※固定残業なし、⽉平均15時間！
勤務地
・東京都 23区 新宿・渋谷・銀座・丸の内・日本橋等）を中心としたプロジェクトに配属となります。
勤務時間
09:00 ～ 18:00
※勤務時間帯はプロジェクト先によって異なる場合があります。
休憩時間: 60分
休憩時間: 60分
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・創立記念日（8月15日）
・年末年始休暇
・年次有給休暇 試用期間終了後
・慶弔休暇
・産前/産後休暇
・育児休暇
・サポート休暇（有給取得前休暇3日間）
年間休日 123日
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・創立記念日（8月15日）
・年末年始休暇
・年次有給休暇 試用期間終了後
・慶弔休暇
・産前/産後休暇
・育児休暇
・サポート休暇（有給取得前休暇3日間）
年間休日 123日
雇用形態
正社員
福利厚生・待遇
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・在宅手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・組織貢献手当※2年目以降
・子ども手当
・退職金制度（確定拠出年金）
・社内懇親会（2ヶ月に1回）※費用は会社負担
・資格取得支援制度
・健康保険組合「TJK」の各種サービス（各種チケット割引など）
・湘南勤労者福祉サービス「しおかぜ湘南」の各種サービス
＜その他 労働環境＞
・経産省健康優良法人2020~2025（中小規模法人部門）に認定
・労働衛生委員会にて毎月残業時間の管理を実施、各上長へ指導の徹底
・2か月に1度の社内懇親会を活用した社員同士の交流あり
・私服勤務OK ※プロジェクトによる
・他、技術スキルアップ学習会、読書会の開催
＜スキルアップへのサポートも充実＞
資格支援制度として統計検定など、一部の資格取得に対しては会社が受験費用を支給。さらに、これまでの実績を活用したデータ分析に関する研修も実施しています。
また、業務後の時間で定期的に有志の勉強会を行い、不明点は適宜上長に相談するなど社員自らが自己研鑽に励んでいます。若手層の勢いがあり、経験が浅い社員に対してもチャレンジを促す風土があります。
意欲的に取り組む姿勢さえあれば、開発案件だけでなく人事や組織形成に関する領域の業務にも携わることが可能。技術的にスキルアップをしながら幅広いキャリアを形成していきたい方にはおすすめの環境です。
・在宅手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・組織貢献手当※2年目以降
・子ども手当
・退職金制度（確定拠出年金）
・社内懇親会（2ヶ月に1回）※費用は会社負担
・資格取得支援制度
・健康保険組合「TJK」の各種サービス（各種チケット割引など）
・湘南勤労者福祉サービス「しおかぜ湘南」の各種サービス
＜その他 労働環境＞
・経産省健康優良法人2020~2025（中小規模法人部門）に認定
・労働衛生委員会にて毎月残業時間の管理を実施、各上長へ指導の徹底
・2か月に1度の社内懇親会を活用した社員同士の交流あり
・私服勤務OK ※プロジェクトによる
・他、技術スキルアップ学習会、読書会の開催
＜スキルアップへのサポートも充実＞
資格支援制度として統計検定など、一部の資格取得に対しては会社が受験費用を支給。さらに、これまでの実績を活用したデータ分析に関する研修も実施しています。
また、業務後の時間で定期的に有志の勉強会を行い、不明点は適宜上長に相談するなど社員自らが自己研鑽に励んでいます。若手層の勢いがあり、経験が浅い社員に対してもチャレンジを促す風土があります。
意欲的に取り組む姿勢さえあれば、開発案件だけでなく人事や組織形成に関する領域の業務にも携わることが可能。技術的にスキルアップをしながら幅広いキャリアを形成していきたい方にはおすすめの環境です。
受動喫煙対策
あり
特徴
賞与あり/インセンティブあり / 服装自由 / 完全週休2日制 / 資格取得支援あり
その他特記事項
【入社後のキャリアパス】
＜個人の働き方に合わせたキャリアパス＞
分析屋のキャリアパスは、各個人の特性を活かし、「社員のやりたい」を尊重するべきだという思想のもとで作られております。
マネジメント/技術などの、社員が重視する働き方を実現するためのコースとなります。
▼将コース（総合職）
一般的に管理職を目指していきたい方向けのコースです。
将来マネージャーとして組織を作っていきたい人、自ら考えを持ち、発信する。
▼剣コース（技術職）
一般的に技術職でキャリアを積み上げていきたい人向けのコースです。
組織の技術発展を促進する役割を担い、技術でリードする。
＜個人の働き方に合わせたキャリアパス＞
分析屋のキャリアパスは、各個人の特性を活かし、「社員のやりたい」を尊重するべきだという思想のもとで作られております。
マネジメント/技術などの、社員が重視する働き方を実現するためのコースとなります。
▼将コース（総合職）
一般的に管理職を目指していきたい方向けのコースです。
将来マネージャーとして組織を作っていきたい人、自ら考えを持ち、発信する。
▼剣コース（技術職）
一般的に技術職でキャリアを積み上げていきたい人向けのコースです。
組織の技術発展を促進する役割を担い、技術でリードする。
会社情報
企業名
株式会社分析屋
設立
2011年08月
所在地
神奈川県 藤沢市藤沢484-1 藤沢アンバービル 4階
資本金
1,000万円
代表者
溝口 大作
事業内容
IT
業界
IT・通信・インターネット
ホームページ
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
