社名非公開

【シニアコンサルタント】AI×人のハイブリッドでマーケティングの「勝ちパターン」を創る事業変革ポジション

東京都港区 / 正社員

年収
800 ~ 1,200 万円/年収
勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
休日
土日祝休み(完全週休2日制) ・…
フレックスタイム制あり 在宅勤務可 賞与あり/インセンティブあり 完全週休2日制 年間休日120日以上 土日休み

ここがポイント

【会社の特徴】
年間休日120日以上を確保し、完全週休2日制かつフレックスタイム制が採用されている。在宅勤務も可能で、インフルエンザ予防接種や婦人科検診の全額補助など健康面をサポートする福利厚生も整っている。

【ポジションの特徴】
エンタープライズ企業向けにコンテンツマーケティングを軸とした戦略立案から実行、プロジェクトマネジメントまでを担当する。顧客の事業責任者と直接向き合い、成果を阻害する構造的課題の特定・解消を主導する上流コンサルティング業務であり、現場で得た成功パターンをAIやSaaSプロダクトへ実装する仕組み化にも携わる。タスクレベルの業務はAI活用によって効率化され、戦略設計や意思決定支援など高付加価値業務に集中できる環境である。

募集要項

募集職種
コンサルタント・アナリスト・プリセールス
仕事内容
▪️ 具体的な業務内容

<雇入れ直後>
エンタープライズ企業、および予算潤沢なクライアントに対する、コンテンツマーケティング領域を軸とした戦略立案から実行・プロジェクトマネジメントをお任せします。

・エンタープライズ向け上位プランの推進:
短期間(例: 3ヶ月)でリソースを集中投下し、最速で成果を創出するプロジェクト型コンサルティングのリード・実行。
・コンテンツを軸とした戦略設計と実行支援:
単なるSEO領域の支援に留まらず、顧客の課題に応じて要件定義を行い、コンテンツマーケティングを中心としたプロセス全体の最適化を図るプロジェクトの組成・推進。
・顧客の事業変革支援(PM業務):
顧客の事業責任者クラスと直接対峙し、予算や組織体制のボトルネックなど「成果を阻害する構造的課題」を特定・解消。プロジェクトを確実に完遂させ、事業成長(売上・利益向上)へと直結させる上流コンサルティング。
・「勝ちパターン」の仕組み化:
プロの現場で見つけた成功パターンを型化・言語化し、AIやSaaSプロダクトへ実装するための開発連携(知のインフラ化の推進)。
応募資格
以下の【A】のいずれか、かつ【B】を満たす方
【A】プランニング・マネジメント経験(いずれか必須)
・年間予算5,000万円規模のマーケティングプランニング経験(自社・クライアント問わず)
・マーケティングに関連するPM(プロジェクトマネージャー)経験
【B】プロセス設計・要件定義経験(必須)
・ビジネス企画/経営企画/営業企画/顧客サービスなどの領域における、業務プロセス設計またはシステム要件定義経験(業務フロー、業務機能一覧の作成など)
【歓迎/尚可】
・エージェンシー企業でのコンサルティング業務経験
・事業会社側での部門責任者経験
・MA/SFAを活用した施策の企画立案・実行経験(Marketo、Pardot、Salesforce Sales Cloud、Hubspot等)
給与
800 ~ 1,200 万円/年収
・想定年収: 8,000,000円 -12,000,000円

・昇給:年2回
・賞与:年2回

・賃金形態:月給制
・固定残業制:有(月45時間分を業務手当として支給、固定残業時間を超えた場合は追加で支給)
※例:年収600万円【内訳:月給500,000円(基本給:371,120円+業務手当128,880円)】

<諸手当>
・通勤手当全額支給
・役職手当
勤務地

・東京都 港区 南青山3-8-38 表参道グランビル3F

勤務時間
09:30 ~ 18:30
フレックス制度: フレックス
休憩時間: 60分
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日120日以上(完全週休2日制/土日・祝日、年末年始)
・年次有給休暇(入社後、最初の4月または10月に10日付与/年40時間分は1時間単位で取得可能)
・リフレッシュ休暇(年3日間付与)
・パパいく休暇(配偶者の出産予定日or出産日から1ヶ月以内に2日間付与)
・その他(結婚/生理/産前産後/育児/介護/子の看護/忌引/裁判員)

会社情報

企業名
社名非公開
採用事務局
オフィスレディ運営事務局

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