2026.07.24 UPDATE
募集要項
募集職種
その他
仕事内容
雇用形態
給与
600 ~ 800 万円/年収
給与詳細
月給:500,700円〜667,400円(月給制)
固定残業代制基本給405,700円〜540,900円固定残業代95,000円〜126,500円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<給与形態>
月給(想定労働時間 162時間)
<想定給与>
6,000,000 円~ 8,000,000 円 (基本給: 405,700 円 ~)
<固定残業>
あり
<固定残業時間>
30 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
<固定残業代>
95,000 円 ~
<給与備考>
※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。
■予定年収:600万円~800万円
■月給:500,700円~667,400円
■月額基本給:405,700円~540,900円
■固定時間外手当:時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として95,000円~126,500円を支給
※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給
※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
※評価等級によって、時間管理方法が異なります
■半期年俸制
■昇給・昇格:有(年2回の評価機会有 ※2024年度実績)
■別途定めるリモートワーク手当を支給(通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる)
・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
■別途定めるリモートワーク手当を支給(通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる)
・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
・通勤スタイル:ワークスタイルB・C いずれかを提示
【ワークスタイルB:リモート勤務メイン(月平均月4日以上~週3日未満出社)勤務回数に応じて実費支給※翌月支給(定期代支給無)+リモートワーク手当(3,000円/月)】
【ワークスタイルC:フルリモート勤務、原則出社なし+リモートワーク手当(3,000円/月)※やむを得ず出社する場合は月1回まで実費支給(交通手段問わず)】
固定残業代制基本給405,700円〜540,900円固定残業代95,000円〜126,500円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
<給与形態>
月給(想定労働時間 162時間)
<想定給与>
6,000,000 円~ 8,000,000 円 (基本給: 405,700 円 ~)
<固定残業>
あり
<固定残業時間>
30 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
<固定残業代>
95,000 円 ~
<給与備考>
※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。
■予定年収:600万円~800万円
■月給:500,700円~667,400円
■月額基本給:405,700円~540,900円
■固定時間外手当:時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として95,000円~126,500円を支給
※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給
※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
※評価等級によって、時間管理方法が異なります
■半期年俸制
■昇給・昇格:有(年2回の評価機会有 ※2024年度実績)
■別途定めるリモートワーク手当を支給(通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる)
・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
■別途定めるリモートワーク手当を支給(通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる)
・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
・通勤スタイル:ワークスタイルB・C いずれかを提示
【ワークスタイルB:リモート勤務メイン(月平均月4日以上~週3日未満出社)勤務回数に応じて実費支給※翌月支給(定期代支給無)+リモートワーク手当(3,000円/月)】
【ワークスタイルC:フルリモート勤務、原則出社なし+リモートワーク手当(3,000円/月)※やむを得ず出社する場合は月1回まで実費支給(交通手段問わず)】
勤務時間
勤務地 / 最寄り駅
応募資格
・エンジニアリング経験(開発・インフラ・ネットワーク等、何らかのエンジニアリング経験)
・あらゆる職種の方とコミュニケーションを取り物事を推進した経験(起案資料や稟議資料、合意形成のための資料作成経験のある方)
・サイバーセキュリティ領域に興味関心があること
・自発的なコミュニケーションができ、率先してボールを拾いに行けること
【歓迎/尚可】
・サイバーセキュリティ領域の経験、CISSP/CISA/情報処理安全確保支援士等セキュリティに関する資格保持者
・プロジェクトマネジメント経験
・あらゆる職種の方とコミュニケーションを取り物事を推進した経験(起案資料や稟議資料、合意形成のための資料作成経験のある方)
・サイバーセキュリティ領域に興味関心があること
・自発的なコミュニケーションができ、率先してボールを拾いに行けること
【歓迎/尚可】
・サイバーセキュリティ領域の経験、CISSP/CISA/情報処理安全確保支援士等セキュリティに関する資格保持者
・プロジェクトマネジメント経験
福利厚生・待遇
・社会保険:健康保険:有/厚⽣年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC®優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・定年:60歳
■その他
・複業制度有(要件有、事前許可制)
■はたらきがいのある会社ランキング
2024年度版では大企業部門で7位
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC®優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・定年:60歳
■その他
・複業制度有(要件有、事前許可制)
■はたらきがいのある会社ランキング
2024年度版では大企業部門で7位
受動喫煙対策
あり
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
<年間休日>
123日
<年間有給休暇>
10~20日
<備考>
2025年度年間休日123日/週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)
年次有給休暇、夏季休暇(事業部門別のカレンダーに準ずる)、特別休暇
<年間休日>
123日
<年間有給休暇>
10~20日
<備考>
2025年度年間休日123日/週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)
年次有給休暇、夏季休暇(事業部門別のカレンダーに準ずる)、特別休暇
特徴
未経験者歓迎
/
月給25万円以上
/
完全週休2日制
/
年間休日120日以上
/
土日休み
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局