2026.07.24 UPDATE
募集要項
募集職種
その他
仕事内容
雇用形態
給与
329 ~ 329 万円/年収
給与詳細
月給:235,000円〜235,000円(月給制)
【月給:235,000円】
└内訳:基本給(157,000円)、職級手当(73,000円)、地域手当(5,000円)
※研修期間最長6か月 条件の変更はなし
※残業代は別途支給あり
※年収モデル(残業30時間の場合)
288,087円×12ヶ月=3,457,044円 +賞与(会社、事業部、本人査定により決定)
└残業時間は10~20時間です(業務繁忙期による)
└実力次第で昇給昇格も見込むことができるため、固定給アップも可能です
★賞与
年2回(7月、12月)
★昇給・昇格
年2回半期ごと
【月給:235,000円】
└内訳:基本給(157,000円)、職級手当(73,000円)、地域手当(5,000円)
※研修期間最長6か月 条件の変更はなし
※残業代は別途支給あり
※年収モデル(残業30時間の場合)
288,087円×12ヶ月=3,457,044円 +賞与(会社、事業部、本人査定により決定)
└残業時間は10~20時間です(業務繁忙期による)
└実力次第で昇給昇格も見込むことができるため、固定給アップも可能です
★賞与
年2回(7月、12月)
★昇給・昇格
年2回半期ごと
勤務時間
勤務地 / 最寄り駅
応募資格
①HTML
②CSS
③レスポンシブ知識
※実務経験は不問、覚えたての方も歓迎!
②CSS
③レスポンシブ知識
※実務経験は不問、覚えたての方も歓迎!
福利厚生・待遇
◆昇格 年2回(4月・10月)
◆賞与 年2回(7月・12月)
◆社会保険完備(IT健保組合)
◆AIU保険ハイパーメディカル加入
◆401K型確定拠出年金
◆役職手当
◆時間外手当(みなし残業超過分を支給)
◆交通費支給(月3万円まで)
◆出張手当
◆子ども手当
◆誕生日は幸せいっぱい制度
◆大家族制度(住宅手当・年齢手当・在籍手当)※社内規程あり
◆報奨金制度(MVP賞・功労賞・新人賞・社長賞など)
◆退職金制度
◆FA制度(部門異動制度)
◆一人暮らし支援制度(敷金・礼金・引越代金は会社負担! 制度利用者は1.5~2.5万円家賃手当もあり!遠方より引越する場合もご相談を)
◆携帯電話、ノートPC、Wi-fi、ボイスレコーダー貸与
◆NAKAMAメシ(昼食を従業員にふるまう制度)
◆各種レクリエーション(BBQ・食事会・忘年会など/会社負担)
◆賞与 年2回(7月・12月)
◆社会保険完備(IT健保組合)
◆AIU保険ハイパーメディカル加入
◆401K型確定拠出年金
◆役職手当
◆時間外手当(みなし残業超過分を支給)
◆交通費支給(月3万円まで)
◆出張手当
◆子ども手当
◆誕生日は幸せいっぱい制度
◆大家族制度(住宅手当・年齢手当・在籍手当)※社内規程あり
◆報奨金制度(MVP賞・功労賞・新人賞・社長賞など)
◆退職金制度
◆FA制度(部門異動制度)
◆一人暮らし支援制度(敷金・礼金・引越代金は会社負担! 制度利用者は1.5~2.5万円家賃手当もあり!遠方より引越する場合もご相談を)
◆携帯電話、ノートPC、Wi-fi、ボイスレコーダー貸与
◆NAKAMAメシ(昼食を従業員にふるまう制度)
◆各種レクリエーション(BBQ・食事会・忘年会など/会社負担)
受動喫煙対策
あり
休日・休暇
週休2日制
◆週休2日制(土・日)※会社カレンダーにより年間10日程土曜出社あり
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後・育児・介護休暇
◆特別休暇
◆週休2日制(土・日)※会社カレンダーにより年間10日程土曜出社あり
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後・育児・介護休暇
◆特別休暇
特徴
急募
/
実力主義/歩合制
/
賞与あり/インセンティブあり
/
社宅/家賃補助制度あり
/
産休/育休/介護休暇あり
会社情報
企業名
社名非公開
事業内容
採用事務局
オフィスレディ運営事務局