社名非公開
経営推進室（マネージャー候補）
年収 450〜800万円/年収
東京都
社名非公開
【グループ会社出向】経理マネージャー候補 (海外グループ会社担当)
東京都 / 正社員
年収
700 ～ 1,000 万円/年収
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
休日
土日祝休み(完全週休2日制) ・…
ここがポイント
【会社の特徴】
上場企業です。完全週休2日制が導入されており、フレックスタイム制もあります。服装は自由です。
【ポジションの特徴】
東証プライム上場インターネット企業にて、M&Aによるグローバルビジネスの拡大に伴い、海外現地法人のガバナンスおよび計数管理を担当します。
上場企業です。完全週休2日制が導入されており、フレックスタイム制もあります。服装は自由です。
【ポジションの特徴】
東証プライム上場インターネット企業にて、M&Aによるグローバルビジネスの拡大に伴い、海外現地法人のガバナンスおよび計数管理を担当します。
募集要項
募集職種
経理・財務・会計
仕事内容
東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社。
M＆Aによるグローバルビジネスの拡大に伴い、海外現地法人のガバナンスおよび計数管理を総合的かつ実務的にリードできる人材を募集いたします。
入社時は東京本社での勤務を前提としますが、海外現地法人への出張の可能性もございます。
また、すでに東南アジア及びアフリカに子会社を有しており、既存子会社の計数管理や、連携強化もお任せいたします。
＜具体的な仕事内容＞
・子会社決算のレビュー、取りまとめ（月次／四半期／年次）
・子会社のキャッシュフロー・マネジメント
・会計論点の検討、整理（IFRS検討含む）
・業務改善主導（決算早期化対応、業務フロー改善）
・M＆A関連業務（DD、PMI等含む）
・管理会計（予実分析等の各種経営分析）
・財務、経理、税金に関する海外グループ会社とのコミュニケーション全般
海外現地法人のオペレーション強化のため、現地出張にて対応いただくことも想定しております。
※適性に応じて、将来的には組織の課題解決、メンバーの育成などのマネジメント等もお任せいたします。
M＆Aによるグローバルビジネスの拡大に伴い、海外現地法人のガバナンスおよび計数管理を総合的かつ実務的にリードできる人材を募集いたします。
入社時は東京本社での勤務を前提としますが、海外現地法人への出張の可能性もございます。
また、すでに東南アジア及びアフリカに子会社を有しており、既存子会社の計数管理や、連携強化もお任せいたします。
＜具体的な仕事内容＞
・子会社決算のレビュー、取りまとめ（月次／四半期／年次）
・子会社のキャッシュフロー・マネジメント
・会計論点の検討、整理（IFRS検討含む）
・業務改善主導（決算早期化対応、業務フロー改善）
・M＆A関連業務（DD、PMI等含む）
・管理会計（予実分析等の各種経営分析）
・財務、経理、税金に関する海外グループ会社とのコミュニケーション全般
海外現地法人のオペレーション強化のため、現地出張にて対応いただくことも想定しております。
※適性に応じて、将来的には組織の課題解決、メンバーの育成などのマネジメント等もお任せいたします。
応募資格
・英語での実務経験2年以上（現地担当者や現地専門家、クライアント先とのディスカッション・折衝等）
・事業会社での経理、財務経験（年数問わず）
【歓迎/尚可】
・単体決算取りまとめ経験
・管理会計（予算策定、予実分析、レポーティング等）
・海外展開または海外事業成長に関するM＆A、PMI経験
・マネジメント経験
・労務や法務に関するスキル・実務経験
・不動産業界の経験
・事業会社での経理、財務経験（年数問わず）
【歓迎/尚可】
・単体決算取りまとめ経験
・管理会計（予算策定、予実分析、レポーティング等）
・海外展開または海外事業成長に関するM＆A、PMI経験
・マネジメント経験
・労務や法務に関するスキル・実務経験
・不動産業界の経験
給与
700 ～ 1,000 万円/年収
想定年収：700万円～1,000万円
月給：583,334円～833,334円
※固定残業手当（45時間分）：151,735円～216,764円を含む。
※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
※採用時のポジションにより、試用期間終了後、
別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり。
上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
（給与改定年4回）
【交通費】全額支給
月給：583,334円～833,334円
※固定残業手当（45時間分）：151,735円～216,764円を含む。
※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
※採用時のポジションにより、試用期間終了後、
別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり。
上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
（給与改定年4回）
【交通費】全額支給
勤務地
・東京都
勤務時間
10:00 ～ 19:00
休憩：60分
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制（土日祝）
・特別休暇（7月～9月の任意の日に3日間 ※2024年度）
・年末年始休業
・年次有給休暇（時間単位での取得も可能）
・完全週休2日制（土日祝）
・特別休暇（7月～9月の任意の日に3日間 ※2024年度）
・年末年始休業
・年次有給休暇（時間単位での取得も可能）
雇用形態
正社員
福利厚生・待遇
【保険】
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【福利厚生】
・社員紹介採用インセンティブ制度
・副業制度（※社内規程あり）
・勉強会の開催
・メンター制度
・MVP表彰制度
・キャリアアップ支援制度
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・ベネフィットステーション
・在宅勤務制度（月8回まで在宅勤務可）
・従業員サーベイ
・リフレッシュ補助制度（Napping Minites）
・誕生日プレゼント：誕生日月にデジタルギフト1万円分支給
・ファミリーサポート特別休暇（家族行事）
・社内コミュニケーション費用補助制度
・オンラインカウンセリング
・服装自由
・健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度
・ピアボーナス制度
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【福利厚生】
・社員紹介採用インセンティブ制度
・副業制度（※社内規程あり）
・勉強会の開催
・メンター制度
・MVP表彰制度
・キャリアアップ支援制度
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・ベネフィットステーション
・在宅勤務制度（月8回まで在宅勤務可）
・従業員サーベイ
・リフレッシュ補助制度（Napping Minites）
・誕生日プレゼント：誕生日月にデジタルギフト1万円分支給
・ファミリーサポート特別休暇（家族行事）
・社内コミュニケーション費用補助制度
・オンラインカウンセリング
・服装自由
・健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度
・ピアボーナス制度
受動喫煙対策
あり
特徴
フレックスタイム制あり / 賞与あり/インセンティブあり / 上場企業 / 服装自由 / 完全週休2日制 / オフィス内禁煙/分煙
その他特記事項
【募集背景】
【募集枠：1名】
【受動喫煙対策】
その他屋内全面禁煙
【転勤の有無】
有り
【募集枠：1名】
【受動喫煙対策】
その他屋内全面禁煙
【転勤の有無】
有り
会社情報
企業名
社名非公開
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
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【D-Tiecoオペレーション担当】
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