■職務内容: NC旋盤・マシニングセンタ等の工作機械のプログラム解析から、変更による不良品対策及び改善活動をご担当頂きます。また、設備のレイアウト変更や設備移動・ライン整備等、工場設備における改善業務もお任せします。※工場サイドにおける現場生産技術・製造技術業務となります。 * ■当社の特徴: 自動車ユニット系部品の製品づくりをメインに手がける一次部品メーカーです。自動車の最重要部位を担う駆動・シャシー等を製造しており、トヨタ自動車株式会社や株式会社デンソーからの出資により事業を展開しております。当社は冷間鍛造を柱に、粗形材造りから加工・組付までの一貫生産体制へこだわっており、技術開発力強化によるオンリーワン工法の創造と品質第一をモットーとした取り組みによりお客様から強い信頼をいただいております。また、社員は財産であるという考えのもと、体系的な人財育成策を展開し、リーダーシップや問題解決能力の向上を目指した取り組みを行っております。今後も、お客様のニーズを汲み取る開発提案型企業を目指して活動を続けて参ります。加えて、社会貢献・環境保全を重視し、当社の技術を通じて地域社会及び世界の方々へ貢献していきたいと考えております。 * ■当社の強み: 精密加工部品、樹脂化シフトレバー、一軸電子アクセルペダルなど自動車ユニット系部品を中心に、技術、品質管理に独自の信念を持った製品づくりを行っています。トヨタ様のHV(ハイブリット)車向けモーターシャフトのシェアはNo.1となっているとともに、EV(電気自動車)車用モーターシャフトの受注も確定しており、電動化の流れの中においても確実に成長が見込める状況となっています。
愛知県
その他
月給:230,000円〜350,000円(完全月給制)
<予定年収>
400万円~700万円
*
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
*
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~350,000円
*
<月給>
230,000円~350,000円
*
<昇給有無>
有
*
<残業手当>
有
*
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
*
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
*
※見込み残業なし。労働時間超過分は全額支給。
休憩:45分
残業:月平均30時間程度
土日休み(完全週休2日制)
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
*
土曜、日曜、春季・夏季・年末年始休暇(各10日程度)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇
※年間休日は当社カレンダーによる
※年に数回土日出勤が発生することがありますが、代休取得などで対応します。
当社が開発するデザイナーズマンション「PREMIUM CUBE」の 企画 ・設計や工事の進捗管理 ・アフター フォローまで一貫してご担当頂き、 設計者、施工会社と共にプロジェクトを運営していただきます。 ◆業務概要 計画・企画・工事発注・施工管理・引渡しの各工程における管理業務 ・工程管理 ・品質管理 ・予算管理 ・図面チェック ・仕様確認・検討 ・パンフレット作成業務 ・工事に関わる入出金業務 ・その他雑務 ----------------------------------------------------- ◆業務詳細 ◇計画中の案件について ・購入検討をする土地情報に対し、設計事務所と建物プランを検討 ・施工会社と建築コストなどを算定 ・施工会社の見積内容を精査 ・プロジェクトにかかる総事業費を算出 ----------------------------------------------------- ◇プロジェクト始動後について ・地盤調査を専門業者に依頼 ・設計事務所と共同で基本設計 ・間取りの検討・外観デザイン・物件仕様などを検討 ・近隣住民への説明会 ・法律に定められた建築確認を取得 ----------------------------------------------------- ◇建設中の物件について ・現場に通い施工会社や設計事務所の方と打合せ ・現場の工程確認・品質確認 ・お引き渡し前の竣工検査 (生活上の不具合がないか、製品に欠陥がないかなど) ----------------------------------------------------- ◇その他 案件により建築デザイナーの採用や異業種コラボなども行っており、 私たちはその意匠や提案を現場に反映させる役割も担います。 また当社新築物件を販売する際は、 物件の魅力を伝えるパンフレットの作成もしております。 ----------------------------------------------------- ◆期間 企画~竣工まで約2年です。 ◆案件数 年間2~4 件ご担当頂きます。 ◆エリア 都内の城南・城西地区、神奈川県横浜市・川崎地区が中心。 全ての物件が駅から徒歩10分圏内です。 ◆働き方 現場常駐の施工管理業務ではないため、WLBを保てることが特徴です。 ◆入社後 スキルの高い先輩社員が近くにいるため、 不足している知識や経験については教育を行います。 ◆自社デザイナーズマンションの特徴 常に時代の流れを読む先見力を養ってきた当社。 デザイナーや著名人とコラボした「PREMIUM CUBE」シリーズなどの オリジナルブランドを展開し、「立地」「デザイン」「設備仕様」に こだわっております。
東京都渋谷区道玄坂
施工管理・設備・環境保全
月給:260,000円〜(月給制)
■賞与※年2回 (業績による)
■昇給※年4回の査定による
■通勤手当:会社規定に基づき支給/上限3万円/月
■固定残業代制
月給 26万円~
基本給 20万円~/月
固定残業代5万円~/月
固定残業代の相当時間 22時間/月
※超過分は別途支給致します。
休憩:90分
土日祝休み(完全週休2日制)
<年間休日:128日>
・完全週休2日制 (土日)
※基本的に休日出社はございませんが、
万が一休日出勤した場合は、振替え休日を取得しています。
・祝日
・GW・夏季・年末年始休暇 各7~10日程
・その他 (慶弔休暇※年間予定表有)
・有給休暇 入社半年経過時点10日/最高付与日数20日
【仕事内容】 シニアライフ事業領域の事業責任者候補として、介護マッチング事業(安心介護紹介センター)の事業責任者の直下にて まずはサービスの改善・開発等を推進いただきながら事業責任者と伴走していただきます。 ご希望やご経験に応じて、その他PJTの推進など広く裁量をお任せする前提です。 ※お任せする範囲や将来的な裁量の広がりについては、面接の評価に応じてオファー時に伝達致します。 【仕事のやりがい・働く魅力】 ・サービス改善・開発を足掛かりとし、事業責任者へのステップアップを目指せる。 ・社会貢献性の高いサービスをハンズオンで開発・改善を推進できる。 【入社後の流れ】 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 【事業内容】 《東証プライム上場企業》22期連続で増収を継続中 当社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。 ◆シニアライフ(事業開発)領域について 私たちは、介護・住まい・食・ライフエンディングといった、高齢化に伴い必要性が高まるサービスを提供しています。 初めて親の介護に直面したときや、高齢の親の住まいをどうするか、葬儀の進め方など――これらは人生で何度も経験することではなく、専門知識も必要とされる分野です。 そのため、正しい情報を得ることや、自分たちに合った選択肢を見つけることが難しく、多くのご家族が不安や悩みを抱えています。 私たちは、そうした高齢社会特有の困りごとに寄り添い、信頼できる情報と選択肢を届けることで、一人ひとりが安心してより良い暮らしを選べる社会を目指しています。
東京都
事業企画・経営企画・エグゼクティブ
想定年収 6,200,000円~12,000,000円
・賃金形態:月額は年収を12分割した金額を支給
・基本給 :383,860円~1,000,000円 ※1
・職務手当:132,807円~173,475円 ※2
※1 基本給708,334円~1,166,667円は管理監督者とする
※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給
超過分は超過勤務手当として別途支給
管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給
・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給)
・通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給)
・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
<勤務時間>
9:00~18:00(休憩1時間)
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
休憩:60分
その他休み(完全週休2日制)
・完全週休二日制
・原則土曜・日曜・祝日
・年末年始
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇
・介護休業
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇
・慶弔休暇
・妊婦特別休暇
当社は、「資産運用が誰にとっても身近なものになる」ことを目指す、オンライン証券のスタートアップです。 「資産運用」のハードルの高さを取り除き、誰もが簡単に資産運用を行える未来を創る事を掲げております。 当社は現在、2つの事業を運営しています。 AIの相場予測に基づいて大胆に資産配分を変更し、全自動で資産運用ができるAI投資「ROBOPRO」や、「おまかせ投資」というロボアドバイザーを提供する『Product事業』。金融機関向けに投資一任サービスのSaaS型プラットフォーム「4RAP」の提供を行う『Platform事業』。 これら2つの事業を両輪に、金融に新しい世界を切り開くべく邁進しています。 ■配属部門/ポジションについて 当社投資運用部は、大きく分けて以下の業務を担っています。 (1) 運用商品の運用オペレーションの構築・実行 (2) 運用オペレーションを支える計算処理基盤の開発保守運用 (3) 既存商品の分析改善対応 (4) 新規商品の運用戦略開発 ■お任せしたい業務概要 ・既存運用商品のリスクやパフォーマンスの分析業務及び運用戦略の改善提案 ・運用オペレーションを支える計算処理基盤上での計算処理の開発 ・ロボアドバイザー/ラップ運用の投資戦略の立案に係る業務 ■業務内容詳細 ・運用商品の分析業務 ‐運用商品のパフォーマンス算出(将来シミュレーションの計算等) ‐運用商品のロジック修正による影響の検証など ・運用商品の分析環境の整備 ‐検証に用いる共通コードのライブラリ化 ‐検証を実行する環境の開発改善 ・運用オペレーションに係る計算環境の開発 ‐実際に投資するポートフォリオの計算環境の開発 ‐各運用商品の実績パフォーマンスの計算環境の開発 ■利用技術 ・言語 Python SQL ・データ基盤 Redshift Airflow Redash
東京都
システム開発
想定年収:600万円~1000万円
スキル・経験・能力に応じて決定します
■働き方
・専門業務型裁量労働制
・実際の労働時間に関わらず、1日あたり9.5時間勤務したものとみなされます。
(1日のみなし時間9.5時間=所定労働8時間+時間外労働1.5時間)
また、これに関し、月あたりの時間外労働40時間分のみなし残業手当(固定残業代)が支払われます。
■諸手当
・リモートワーク可能(対象の方のみ)
・通勤手当
・休日、深夜労働手当(実績に応じて支給)
休憩:60分
土日祝休み(完全週休2日制)
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・有給休暇(入社日に付与)
・リフレッシュ休暇(連続した5日間)
・慶弔休暇
・感染症休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
【大手代理店と渡り合う企画力でアマゾン社やダイソン社など大手企業とと直取引も行う当社にて、営業マネージャーをお任せします!】 ■業務内容: 【裁量を持ってクライアントを一気通貫で担当】 ・メーカーのマーケティング部や広告代理店と商談を行い、クライアントの商品・サービスの販促施策等について、顧客開拓、企画書の作成から進行管理まで一気通貫してお任せします。 ・ただの販促に留まらず、クライアントの内側に深く入り込み、様々な手法を駆使し課題解決に貢献します。当社が展開するインフルエンサー事業はもちろん、メディアや動画、イベントなどその手法は多岐にわたります。 ・プレイングマネージャーとしての活躍を期待します。 ■働き方について: ・受注単価は数十万円~数千万円規模まで様々。営業戦略は個人の裁量次第です。 ・年収によって予算は変動しますが、売り上げ半期予算(粗利)から差額の10%がインセンティブとして支給されます。 (例)年収300万円の場合:半期予算900万円。実績が3000万円の場合210万円の支給。 ・リアルでのコミュニケーションを重視しており、基本は出社です ■当社について: ・主にインフルエンサーマーケティングを強みにしつつ、オンライン、オフライン双方の施策を提案できます。 ・今後は、ミッションである「日本一のエンタメテック企業」を見据え、自社独自サービスをスタート、事業会社として更に経営拡大することを構想しています。※今後事業ごとに子会社化する際は、経営者となるチャンスもございます。 ・企画設計から提案、進行管理、顧客対応等、広告PRの全てのノウハウを得ることができ、さらにスタートアップの創業期を体験できるチャンスです。 ■当社の魅力: 主力のPR&AD事業では、インフルエンサーやタレント等のキャスティングを軸にしたトータルPRプロモーションを企画実行します。70万アカウント超のタレントインフルエンサーネットワークを抱え、女性だけではなく、男性、IG/TW/YT/TT等の代表的SNSに加え、Vtuberや海外インフルエンサー等も保有している点が特徴です。PRプロモーション全体の企画立案及び文脈設計~実施運営までサポート可能。大手代理店と渡り合う企画力でアマゾン社やダイソン社など大手企業と直取引ができています。
東京都港区赤坂
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
・想定年俸:400万円〜800万円
・月の支給額:年俸額の12分の1を毎月支給
・管理監督者であるため残業手当の支給対象外。
・昇給:年2回
・インセンティブ制度(年俸とは別途支給)※目標粗利以上の稼いだ粗利額の10%バック
・通勤手当
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
その他
==年間休日120日以上==
完全週休2日制(土日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(10日~20日)
慶弔休暇
【大手代理店と渡り合う企画力でアマゾン社やダイソン社など大手企業とと直取引も行う当社にて、営業担当をお任せします!】 ■業務について: 【裁量を持ち一気通貫で担当するため、スキルが身に付く環境】 ・メーカーのマーケティング部や広告代理店と商談を行い、クライアントの商品・サービスの販促施策等について、顧客開拓、企画書の作成から進行管理まで一気通貫してお任せします。 ・ただの販促に留まらず、クライアントの内側に深く入り込み、様々な手法を駆使し課題解決に貢献します。当社が展開するインフルエンサー事業はもちろん、メディアや動画、イベントなどその手法は多岐にわたります。 ■働き方について: ・受注単価は数十万円~数千万円規模まで様々。営業戦略は個人の裁量次第です。 ・年収によって予算は変動しますが、売り上げ半期予算(粗利)から差額の10%がインセンティブとして支給されます。 (例)年収300万円の場合:半期予算900万円。実績が3000万円の場合210万円の支給。 ・リアルでのコミュニケーションを重視しており、基本は出社です ■当社について: ・主にインフルエンサーマーケティングを強みにしつつ、オンライン、オフライン双方の施策を提案できます。 ・今後は、ミッションである「日本一のエンタメテック企業」を見据え、自社独自サービスをスタート、事業会社として更に経営拡大することを構想しています。※今後事業ごとに子会社化する際は、経営者となるチャンスもございます。 ・企画設計から提案、進行管理、顧客対応等、広告PRの全てのノウハウを得ることができ、さらにスタートアップの創業期を体験できるまたと無いチャンスです。 ■当社の魅力: 主力のPR&AD事業では、インフルエンサーやタレント等のキャスティングを軸にしたトータルPRプロモーションを企画実行しています。キャスティングは70万アカウント超のタレントインフルエンサーネットワークを抱え、女性だけではなく、男性、IG/TW/YT/TT等の代表的なSNSに加え、Vtuberや海外インフルエンサー等も保有している点も特徴のひとつです。またPRプロモーション全体の企画立案及び文脈設計~実施運営までサポートしています。大手代理店と渡り合う企画力でアマゾン社やダイソン社など大手企業と直取引ができています。
東京都港区赤坂
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
<予定年収>300万円~600万円
<月額>
250,000円~500,000円(以下一律手当を含む)
基本給:188,800円~
固定残業手当:61,200円~(固定残業時間45時間0分/月)
・昇給:年2回
・インセンティブ制度(年俸とは別途支給)※目標粗利以上の稼いだ粗利額の10%バック
・通勤手当
休憩:60分
残業:月平均45時間程度
その他
==年間休日120日以上==
完全週休2日制(土日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(10日~20日)
慶弔休暇
査定依頼のあったお客さまの自宅へ伺い、査定と買取をお任せします。 お客さまとの会話を大切にしながら信頼関係を構築していくのが大切な仕事なので、 飲食、アパレル、ホテル、塾講師、インフルエンサー、ドライバー、職人など多様なバックボーンの方々が活躍しています。 <仕事の流れ> ▼査定依頼のあったお客様の自宅へ訪問(車で30分~1時間程度の場所に行くことが多いです) ▼お客様と会話をしながら依頼の品物を確認 ▼ブランド名などを確認して品物を査定 ※査定に困ったときは、本部からの査定遠隔サポートも随時受けられます! ▼お客様に買取価格の提示と理由のご説明 ▼買取希望の場合、合意した買取金額をお支払いして、品物を社用車に積み込み ▼次の訪問先へと出発(※1日4~8件を訪問) ※買取商品、品数、場所によって件数は異なります。 ■未経験でもご安心ください! 最長1ヶ月のOJT研修で仕事の流れを学びます。お客様との話し方から査定方法、商品の見極め方までイチから学ぶことができます。 OJT期間終了後は、基本は一人で訪問します。移動は社用車で直行のため、自分の好きな音楽を聴きながら仕事ができるのは意外な先輩たちのお気に入りポイントです◎ ■楽器事業部/買取査定員の魅力! OJTなど教育環境が整っているので必ず、営業力コミュニケーション力が身に付きます! かなりスピード感のある事業部ですので自分次第ですぐにでもメンバーから店舗責任者 ゆくゆくはマネージャーやPJリーダー、SVとして活躍頂ける環境があります!
長野県
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
月給:270,000円〜500,000円(完全月給制)
固定残業代制基本給222,000円〜411,200円固定残業代49,200円〜88,800円固定残業時間30.0時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
◎月給27万円以上+賞与
【月給内訳】
基本給:22万800円〜
固定残業代:月30時間分、4万9200円~を含む
※30時間を越える超過分は全額支給
◎昇給(年1回、11月)
入社2年後までは2.5万円以上が自動昇給、3年目以降は人事評価により昇給!
・入社2年目 月給29.5万円以上
・入社3年目 月給32万円以上
もちろんがんばりに応じて2.5万円以上の昇給も可能です!
<年収例>
◆500万円/入社2年
◆600万円/入社5年
◆700万円/入社6年
※試用期間中は以下給与となります
期間:入社後3ヵ月間
月給24.5万円
基本給:20万400円
固定残業代:月30時間分、4万4600円を含む
※30時間を越える超過分は全額支給
※東京都・神奈川県の配属の場合は月給25.3万円になります
<ここが魅力!>
◎インセンティブ制度、賞与あり
◎ミニマムでも3年目には年収400万を実現!
◎入社1年後に2万5000円昇給!さらに入社2年後にも2万5000円昇給します!
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
週休2日制
週休2日制(月8〜9日休み)
※基本は毎週希望の固定曜日とそのほかの曜日1日が毎週休み
・週1回の曜日固定休み
・固定休みにプラスして月4日のフリー休み(選択できる休み)※基本は週に1回利用
年始休暇 3日(1月)
年末休暇 3日(12月〜1月中)
GW休暇 3日(5月)9月に使えるも要検討
お盆休暇 3日(7〜8月中)
①施工管理業務 ①-1 建築施工管理:大阪・京都・兵庫(関西エリア)のスーパーゼネコンを中心とした弊社クライアントの各プロジェクト現場にて工程管理(スケジュール・施工手順・施工手段の管理)品質管理(強度・材料・構造等の管理)安全管理(作業員の災害防止、公害防止等の管理) 各種検査対応、検査立会、竣工書類作成を行っていただきます
京都府
施工管理・設備・環境保全
月給:26円〜40円(完全月給制)
昇給 年1回(7月)
休憩:60分
残業:月平均30時間程度
その他
◇年間休日120日+計画年休5日(2025年度)
入社後6ヶ月経過時:有給休暇10日付与(初年度)
※有給発生後1年間で5日間の有給休暇を取得して頂きます
(働き方改革関連法:有給休暇の消化義務)
社保完、退職金制度、社員寮有、引越し赴任費用補助
■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇
■育児休暇 ■介護休暇 ■半日休暇 ■特別休暇 等
●具体的な仕事内容 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 (例) ・スマホや自動車などの生産工場ラインの点検、修理など ・製造マシンの点検、修理、検査など ●入社後の流れ ・まずは1カ月半、自社の研修施設(テクノセンター)にて研修 ※同期と一緒に、社会人としての基礎となるビジネスマナーや工具の使い方、機械の基礎知識など幅広く学んでいきます。 ↓ ・1カ月半の研修終了後、勤務スタート ※テクノセンターを起点に就業先が決定。それぞれの現場にて本格的に実業務がスタートとなります。(大手メーカー中心) ●テクノセンターについて 都道府県知事から認可された「認定職業訓練校」です。技術を身につけるための学習に専念できます。 多くの職種・業種未経験者を育成してきたノウハウがあるため、前向きに取り組めばしっかりと成長することができます。 ●繰り返し学べる環境 ただ講義を聞くだけでなく、実技研修もおこないます。 学習の定着度を確認するためのテストもありますが、それは分からなかったところを確認するためのもの。 苦手なところはまた振り返りを行い、着実に覚えていくことができます。
新潟県
その他
月給:250,000円〜(日給月給制)
月給25万円~+残業手当(100%支給)+賞与2回
※経験・能力などを最大限考慮して決定します。
モデル年収例
年収500万円 / 経験3年 /月給27万円+賞与+各種手当
年収300万円 / 経験1年 /月給25万円+賞与+各種手当
賞与/年2回
昇給/あり
通勤交通費支給(規定有)
時間外手当(100%支給)
深夜手当
休日勤務手当
資格手当
休憩:60分
残業:月平均20時間程度
その他休み(完全週休2日制)
★年間休日125日~★
※会社カレンダーによる
完全週休2日制または月8日以上の休日(勤務地による)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇・育児休暇
アルミ鋳物生産工場の生産管理と製品の外注先および工場間の運搬業務。
愛知県
その他
月給:230,000円〜285,000円(完全月給制)
月給::230,000円 ~ 285,000円
※見込み残業なし。労働時間超過分は全額支給。
*
皆勤手当 10,000円
食事手当 400円/日
実費支給(上限あり) 月額 7,000 円
*
■昇給
金額 1月あたり 1,000 円 〜 10,000 円(前年度実績)
*
■賞与
賞与金額 200,000 円 〜 800,000 円(前年度実績)
休憩:75分
残業:月平均2時間程度
週休2日制
・年間113日
・週休二日制
2か月に一度、土曜出勤が1日間あります
※年末年始、GW、夏季休暇有り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日