園児の生活面を支える保育士業務全般

※生活面サポートに加え、日本語でのカリキュラムをご担当いただきます。

※クラスを持たないフリーの保育士先生が随時サポートを行います。



バイリンガル幼児園「Kids Duo International」http://www.kdi.ac/



【具体的なお仕事内容】

①保育業務全般

②知能教育の指導補助

③運動教育の指導補助

④英語Lessonの指導補助

⑤イベントの企画や準備



＜年間イベント＞

〇春

・入園式

・園外保育

・バス遠足

・内科検診/歯科検診

・「英検Jr.」

・避難訓練



〇夏

・個人面談

・夕涼会

・水あそび

・避難訓練



〇秋

・交通安全指導

・授業参観

・作品展示会

・運動会

・ハロウィン

・収穫祭

・「英検Jr.」

・英会話検定

・避難訓練



〇冬

・クリスマス会

・お正月あそび

・豆まき

・ミュージックフェスティバル

・チャンピオントーナメント

・「英検Jr.」

・避難訓練



＜園児定員＞

※職員の数は各自治体が定める基準よりも多く配置しています！



年少々：3クラス 72名

年少：4クラス 120名

年中：4クラス 120名

年長：4クラス 120名

事務スタッフとして各部署でのアシスタント業務をお任せします。





◆業務について




◇一般事務




◇賃貸管理事務




◇営業支援事務




＜具体的な業務は＞




・書類の作成、整理




・電話対応




・受付対応




・データ入力など









◆当社事業について




・多様な収益源で強固な経営基盤を構築




└自社ブランドマンションの企画開発販売




└マンション管理




└各種不動産関連メディアの運営




└不動産資産管理アプリサービスの提供




◆主力事業：不動産開発について




＜高いクオリティ＞




・著名建築家や発信力のあるデザイナーを起用し、デザイン性はもちろん機能性にも優れた住まいを提案。




当社が展開するブランドのひとつである「レクシード秋葉原」は2020年グッドデザイン賞を受賞。




＜時代をとらえる＞




・非接触型の住宅設備やエントランスへのテレワークスペース導入など



私たちは、時代の変化に寄り添い、移りゆくライフスタイルを的確に捉えながら、新しい住まいの価値を生み出しています。

営業強化を目指す企業の経営者に向けて、当社の営業支援サービス（広告営業）をご提案いたします。営業戦略の策定から実行、効果の検証及び改善提案、さらには仕組み化までを一貫して行います。1社につき1〜2名のチームが担当いたします。 (1) 顧客に対して同社のサービスを提案 (2) 顧客企業の経営者から会社の状況や展望についてヒアリング (3) ニーズに合わせた最適な営業戦略を策定 (4) 企画の実行 (5) 実施効果の分析（検証・解析・改善） (6) 顧客に最適な仕組みの出口戦略を提案

自社開発「福利厚生アプリ」の各社メガベンチャーとの連携(アライアンス)を行うための、社内組織体制の構築～商談、提携、実装までをお任せいたします。まずはアプリとの親和性の高い、SaaS/金融業界から業務に携わっていただく予定です。 【具体的な業務】 インサイドセールス～フィールドセールスまで広くお任せ予定です。 ・既存のつながり、紹介経由の企業との提携 ・アライアンス先からの紹介企業との提携 ・問い合わせ対応（優先順位付け、提案資料の作成） ・新規開拓（手法の検討～実施） ・上記商談につなげるためのナレッジ構築 ・契約までのプロセス設計 ・決裁者へのアプローチ ・実施業務/スケジュール目標（WBS）の作成 ・契約締結 ・顧客のフォロー 等 【期待／Mission】 ・月4社以上との締結、垂直立ち上げを目指すための顧客獲得 ・現在は創業社長が自らアポイント～クロージングまで行っているため、その業務の引きはがし、ナレッジの構築、ひいてはメンバークラスの採用ができるレベルのオンボプログラム作成/KPI策定まで

自社開発「福利厚生アプリ」の各社メガベンチャーとのアライアンスを行い、そのパートナー企業の営業企画～営業スキーム作成、勉強会の企画等をお任せします。まずはアプリとの親和性の高い、SaaS/金融企業のパートナーセールスに携わっていただく予定です。



【具体的な業務】

パートナー企業が独自の提案の型作りを行い、年間売上の向上に向けた販路拡大、コスト削減などを含めた、スキーム構築を目指していただきます。

・月3社ほどのパートナー企業のご支援（オンボーディング）

・セールス支援、同席

・パートナー企業の教育育成

・製品、サービス特性、価値提案、販売技術などの情報提供

・市場調査～戦略的な計画作り、販売計画、行動計画



【期待／Mission】

・ARR向上に向けたパートナーセールスのスキーム構築

・現在は創業社長が自らパートナ企業の折衝を行っているため、その業務の引きはがし、ナレッジの構築、ひいてはメンバークラスの採用ができるレベルのオンボプログラム作成/KPI策定まで

PC事業本部でプローブカードの海外営業（海外現地法人及び海外顧客）を担当していただきます。


海外現地法人と工場（生産管理、技術・設計、製造）と主に以下の内容について対応頂きます。





・製品の仕様確認


・納期交渉、調整


・販売計画、戦略立案





英語（もしくは第2外国語）を使用して、現地法人とコミュニケーションする予定です。


海外現地法人を介した営業のため、顧客との直接のやり取りは殆どありません。

金融機関対応、資金計画・資金繰り作成及び実績管理と差異分析、

海外グループ会社の資金関連業務へのサポート対応。



＜想定業務内容＞

・年度・短期資金計画作成・会議資料作成

・予実分析

・グループ会社資金繰りサポート

・グループ会社資金調達支援

・資金管理システムを利用した資金収支管理

・資金調達の対応

・金融機関との折衝

・為替管理

・外為業務（L/C付輸出手形買取等）



※入社後は経験・スキルを考慮の上、業務を担当戴く予定となっております。



【魅力・やりがい】

・少数精鋭で入社年次の浅い社員にも仕事を任せることで、

主体的に働き、活躍しています。



・現在資金管理システム(キリバ)を導入中、システムを利用した財務業務対応により

グループ会社管理業務、グローバル資金管理業務に携わることができます。

（国内10社+海外10社程度)



・将来的には業務経験を元に資金業務ポジションでの海外駐在の可能性がございます。

(アジア・ヨーロッパ・北米への駐在可能性あり)



・金融機関との折衝経験、年度・短期資金計画作成、予実分析、

資金管理システムを利用したグループ会社の資金収支管理・為替管理、

資金繰りサポート、資金調達支援についてスキルアップが期待できます。



【キャリアパス】

資金の業務は会社の全社に亘り様々な部署と業務上の係わりを持つ為、

多岐にわたる業務経験を積むことでご自身のスキルアップが期待できます。



またグループ会社の資金関連業務の改善サポート対応に加えて、

ゆくゆくは海外を含むグループ会社での財務関連業務対応の可能性もございます。

【IT×人材】☆未経験者歓迎・OJTあり☆IT人材営業として、顧客とエンジニアの最適なマッチングを担当していただきます。 クライアントであるIT企業に必要なエンジニアの紹介を行っていただきます。このポジションは、現在問題視されているIT人材不足を直接的に解決する役割を担います。 【具体的な業務内容】 ーーーーーーーーーーーー クライアントとのコミュニケーション ーーーーーーーーーーーー ◆ 必要なエンジニアの要件をヒアリング ◆ エンジニアの紹介業務 ーーーーーーーーーーー エンジニアとのコミュニケーション ーーーーーーーーーーー ◆ 転職サポート（希望条件の確認や書類添削など） ◆ スキル育成（IT技術習得の支援） ◆ 模擬面接の実施 ◆ アフターフォローの提供 ＜独立までのステップ＞ 入社後は、代表によるOJTを通じて営業及びITの基礎を習得していただきます。約3ヶ月でサポートを受けながら業務を行うレベルに到達、その後半年で一人での業務遂行が可能となることを目指して指導します。今後の組織拡大に伴い、チーム管理やマネジメント、育成など多様な経験を積むことができる環境を提供します。 経験やスキルは一切不問です。「なぜITスキルを身につけたいのか」「将来に対する目標は何か」など、あなたの考えや目標について自由にお話ししてください。

【業務内容の詳細】 ・串打ち ・調理 ・焼場 ・盛り付け 経験に応じてお仕事をお任せいたします。 スキルが向上した方には、以下の業務もお任せいたします。 ・納品 ・発注 ・在庫管理など

【具体的な業務内容】 ・仕込み ・調理 ・盛り付け これらの業務は、経験に応じてお任せします。 慣れてきた方には、以下の業務もお任せします。 ・納品 ・発注 ・在庫管理 など