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正社員

※静岡※【正社員】施工管理(工事)/☆業界未経験歓迎☆日本の暮らしを支えるお仕事!

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は創業112年の歴史ある建設会社です。 先代が残してくれた財産を、今後必要となる開発費にあて、地盤改良の「パワーブレンダー工法」や圧入技術の「アーバンリング工法」など独自工法を生み出してきました。 経験や実績が豊富な先輩も数多く在籍。定着率もよく、平均年齢30~40代が活躍中です。 社員とその家族、そして社会をしあわせにするために、当社はこれからも20年・30年の未来を見越した新工法を生み出していきます。 景気の波に流されず腰を据えて働きたいと願うあなた、 当社でこれまでの経験を活かしませんか。   - 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ 道路や河川の堤防などの構造物の建設をするにあたり「基礎部分」となる地盤に対して、改良工事を行う際の現場監督をしていただきます。 (入社後は、研修・OJTにてフォローいたします) ◇職人の方の管理・監督 ◇納期迄に安全に品質・工程管理 ◇工事計画、搬入計画 など ※将来的にメンバー指導や育成にも携わることができるため、キャリアアップも可能です。 ※プロジェクトは、官公庁・行政・大手建設会社発注の案件など多岐にわたります。

社名非公開
正社員
2026.07.24
勤務地 静岡県
募集職種 施工管理・設備・環境保全
給料 450~600 万円/年収
正社員

※宮城※【正社員】施工管理(工事)/☆業界未経験歓迎☆日本の暮らしを支えるお仕事!

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は創業112年の歴史ある建設会社です。 先代が残してくれた財産を、今後必要となる開発費にあて、地盤改良の「パワーブレンダー工法」や圧入技術の「アーバンリング工法」など独自工法を生み出してきました。 経験や実績が豊富な先輩も数多く在籍。定着率もよく、平均年齢30~40代が活躍中です。 社員とその家族、そして社会をしあわせにするために、当社はこれからも20年・30年の未来を見越した新工法を生み出していきます。 景気の波に流されず腰を据えて働きたいと願うあなた、 当社でこれまでの経験を活かしませんか。   - 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ 道路や河川の堤防などの構造物の建設をするにあたり「基礎部分」となる地盤に対して、改良工事を行う際の現場監督をしていただきます。 (入社後は、研修・OJTにてフォローいたします) ◇職人の方の管理・監督 ◇納期迄に安全に品質・工程管理 ◇工事計画、搬入計画 など ※将来的にメンバー指導や育成にも携わることができるため、キャリアアップも可能です。 ※プロジェクトは、官公庁・行政・大手建設会社発注の案件など多岐にわたります。

社名非公開
正社員
2026.07.24
勤務地 宮城県
募集職種 施工管理・設備・環境保全
給料 450~600 万円/年収
正社員

※北海道※【正社員】施工管理(工事)/☆業界未経験歓迎☆日本の暮らしを支えるお仕事!

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は創業112年の歴史ある建設会社です。 先代が残してくれた財産を、今後必要となる開発費にあて、地盤改良の「パワーブレンダー工法」や圧入技術の「アーバンリング工法」など独自工法を生み出してきました。 経験や実績が豊富な先輩も数多く在籍。定着率もよく、平均年齢30~40代が活躍中です。 社員とその家族、そして社会をしあわせにするために、当社はこれからも20年・30年の未来を見越した新工法を生み出していきます。 景気の波に流されず腰を据えて働きたいと願うあなた、 当社でこれまでの経験を活かしませんか。   - 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ 道路や河川の堤防などの構造物の建設をするにあたり「基礎部分」となる地盤に対して、改良工事を行う際の現場監督をしていただきます。 (入社後は、研修・OJTにてフォローいたします) ◇職人の方の管理・監督 ◇納期迄に安全に品質・工程管理 ◇工事計画、搬入計画 など ※将来的にメンバー指導や育成にも携わることができるため、キャリアアップも可能です。 ※プロジェクトは、官公庁・行政・大手建設会社発注の案件など多岐にわたります。

社名非公開
正社員
2026.07.24
勤務地 北海道
募集職種 施工管理・設備・環境保全
給料 450~600 万円/年収
正社員

※新潟※【正社員】施工管理(工事)/☆業界未経験歓迎☆日本の暮らしを支えるお仕事!

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は創業112年の歴史ある建設会社です。 先代が残してくれた財産を、今後必要となる開発費にあて、地盤改良の「パワーブレンダー工法」や圧入技術の「アーバンリング工法」など独自工法を生み出してきました。 経験や実績が豊富な先輩も数多く在籍。定着率もよく、平均年齢30~40代が活躍中です。 社員とその家族、そして社会をしあわせにするために、当社はこれからも20年・30年の未来を見越した新工法を生み出していきます。 景気の波に流されず腰を据えて働きたいと願うあなた、 当社でこれまでの経験を活かしませんか。   - 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ 道路や河川の堤防などの構造物の建設をするにあたり「基礎部分」となる地盤に対して、改良工事を行う際の現場監督をしていただきます。 (入社後は、研修・OJTにてフォローいたします) ◇職人の方の管理・監督 ◇納期迄に安全に品質・工程管理 ◇工事計画、搬入計画 など ※将来的にメンバー指導や育成にも携わることができるため、キャリアアップも可能です。 ※プロジェクトは、官公庁・行政・大手建設会社発注の案件など多岐にわたります。

社名非公開
正社員
2026.07.24
勤務地 新潟県
募集職種 施工管理・設備・環境保全
給料 450~600 万円/年収
正社員

【佐賀市|未経験OK|上場企業グループ|年間休日125日】補償コンサルタント業務 / 月残業10時間以内 / U・Iターン歓迎 / 転勤なし

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

発注者である国や県、市町村からの依頼を受け、補償コンサルタント業務をお任せいたします。 業務は、大きく分けて、屋外での建物などの調査を行う「外業」と、CADや専用ソフトを使った図面作成や報告書作成などの「内業」に分かれます。近年は、IT化の進展により内業の割合が増加しております。   - 【主な業務内容】 ・発注者との打ち合わせ ・土地・建物の調査や補償額算定 ・調査報告書の作成   - 発注者はほとんどが官公庁であるため、ウィークリースタンスの実施など働きやすい環境が整っており、余裕を持って自分のペースで業務を進めることができます。 *東証グロース上場企業のグループ会社で、安定性抜群です。

社名非公開
正社員

【佐賀市|未経験OK|上場企業グループ|年間休日125日】測量技術者 / 月残業10時間以内 / U・Iターン歓迎 / 転勤なし

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

発注者である国や県、市町村からの依頼を受け、測量業務をお任せいたします。   - ■業務内容 ◎測量計画の立案 発注者から測量依頼を受け、工事予定地や工事内容、工期などのヒアリングを行い、現地視察を通じて測量計画を策定します。 ◎測量作業の実施とデータ収集 チームで外業を行い、必要なデータを収集します。作業は市街地、農地、山中、河川など、さまざまな場所で行われます。 ◎測量図面の作成 収集した測定データを分析・修正し、最終的に測量図としてまとめます。   - *東証グロース上場企業のグループ会社で、安定性抜群です。

社名非公開
正社員
2026.07.24
勤務地 佐賀県
募集職種 設計・積算・測量・構造解析
給料 350~799 万円/年収
正社員

【佐賀市|未経験OK|上場企業グループ|年間休日125日】 地質調査業務 / 月残業10時間以内 / U・Iターン歓迎 / 転勤なし

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

構造物の建設予定地の地質調査をお任せいたします。   - 【業務詳細】 構造物の建設予定地における地質調査を担当していただきます。 発注者から預かった図面や数量表、設計書などのデータを基に、ボーリング調査を実施。 採取した土を調査・分析・試験し、得られた調査結果をデータ化して発注者に報告します。 *ボーリング作業自体は専門の業者に委託するため、機械操作の必要はありません。 *業務の大半は屋内での試験や分析作業になります。力仕事が少なく、細かい部分に気づき、気配りができる方に向いている業務内容です。 *現場では、ボーリング作業の安全管理や工程管理を行っていただきます。発注者の約9割が官公庁であるため、ウィークリースタンスの導入などで、ゆとりを持って業務に取り組むことができます。   - インフラ整備を開始する前に、地中の状態をしっかりと把握することは不可欠です。弊社が手掛ける地質調査業務は、河川や道路、橋梁などの構造物の安定性を確保するために、非常に重要な役割を担っています。 *東証グロース上場企業のグループ会社で、安定性抜群です。

社名非公開
正社員
2026.07.24
勤務地 佐賀県
募集職種 設計・積算・測量・構造解析
給料 350~799 万円/年収
正社員

DXコンサルタント/日本のビジネスモデルを変えていく提案に携われます

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

弊社ならではの仕組みを駆使して、日本のビジネスをDXなどを通じて変革するコンサルティングを行っていただきます。 また、多種多様なご経験がある各プロフェッショナル人材とチームを組成プロジェクトを進めていくため、 他では経験できない、選りすぐりのメンバーでプロジェクト推進を行うことができます。 【具体的には】 ・大手企業を中心としたクライアントの新規事業戦略の実現(DX推進・IT化構想などのプロジェクトがメインとなります) ・事業戦略への実行計画、提案書作成 ・クライアントへの提案 ・プロジェクトにて活躍いただくプロフェッショナル人材のマッチング ・企業のデジタル化推進への業務支援 など ※プロジェクトは1チームあたり3名前後になります。 【例えば、こんな案件があります】 ・ITロードマップ構想策定 ・グローバルサプライチェーン構築支援 ・先端技術(デジタルツイン環境構築) ・エンゲージメントサーベイシステム構築支援

社名非公開
正社員
2026.07.24
勤務地 東京都
募集職種 コンサルタント
給料 800~1,500 万円/年収
正社員

東京中央区(浅草橋)(転勤無)【SV(スタッフ育成・フォロー)/未経験OK】業界内シェアトップクラス/完全週休2日・土日祝休/スタッフを管理・育成する仕事/店舗等での接客経験◎/リーダー・スタッフ育成経験◎/育成志向◎【仕事説明+面接対策資料付求人】

フィクスコミュニケーションズ株式会社 2026.07.24 UPDATE

★━━━━━━━━━━━★ ★ ビジュアルでわかる ★ ★ 業務理解資料つき! ★ ★━━━━━━━━━━━★   【業務内容】ーーーーーーーーーーーーーーーー   売り場の販促(売り場装飾や品出し、試飲等)を実施する契約社員スタッフの 管理育成をする「SV」をお任せします。   具体的には… ◆ 販促業務の具体指示 ◆ スタッフ勤怠管理 ◆ 採用/研修育成 ◆ 販促効果の分析/顧客への報告/改善 など ※詳細は求職者向け添付情報をご確認ください。 ※新規の商談を行う部署への配属可能性もあります。   【業務のポイント】ーーーーーーーーーーーーー   契約社員スタッフが店舗で適切な売り場づくりが出来るよう 育成やサポートを行います。業務比重が高く、重要な役割となります。   40代以上の主婦のスタッフが多いです。 基本的には電話やメールでスタッフと連絡を取りますが、 店舗巡回に同行してサポートを行うことも。 信頼関係を構築しながら作業を進めていきます。   マネジメントにチャレンジしたい/チームで仕事がしたい方にはぴったりです。

フィクスコミュニケーションズ株式会社
正社員

【経営推進部】人事企画(マネージャー候補)

社名非公開 2026.07.24 UPDATE

人事企画として、人材・組織のパフォーマンスを最大化するべく様々な組織・人事課題の解決に取り組んでいただきます。 当社本体はもちろんのこと、当社グループを支える人事ポジションの中枢として能力を発揮いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 スキルやご経験に合わせて、下記業務などをご担当頂きます。 ・短期・中長期の人事戦略立案・提案・実行 ・人事制度(等級・報酬・評価)の整備、継続的な改善・関連施策の立案 ・組織開発、キャリア開発、人材育成に関する企画・提案・実行 ・M&Aにおける人事デューデリジェンス、人事PMI業務 ・グループ会社HRBP業務 ・新卒・中途採用の戦略・戦術立案 等

社名非公開
正社員
2026.07.24
勤務地 東京都
募集職種 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
給料 600~1,200 万円/年収