株式会社カーポートマルゼン
埼玉/上尾 【タイヤ・ホイールの販売（店長候補）】業界未経験者多数活躍中／「タイ～ヤマルゼン♪」のCMで有名な企業
年収 450〜500万円/年収
埼玉県上尾市日の出
株式会社カーポートマルゼン
【ピットスタッフ(未経験ok)】「タイ～ヤマルゼン♪」のCMで有名な企業／残業ほぼナシ
栃木県 / 正社員
年収
340 ～ 450 万円/年収
勤務地
栃木県
雇用形態
正社員
休日
シフト制 休日：シフト制 年間…
ここがポイント
【会社の特徴】
年間休日は125日以上となっており、全産業平均を大きく上回ります。残業は月平均10時間程度と少ない水準です。転勤がない旨も明記されており、資格取得支援制度もあります。
【ポジションの特徴】
カーポートマルゼンのピットスタッフとして、タイヤ交換作業を担当します。未経験の方も安心の研修体制が整っています。
年間休日は125日以上となっており、全産業平均を大きく上回ります。残業は月平均10時間程度と少ない水準です。転勤がない旨も明記されており、資格取得支援制度もあります。
【ポジションの特徴】
カーポートマルゼンのピットスタッフとして、タイヤ交換作業を担当します。未経験の方も安心の研修体制が整っています。
募集要項
募集職種
技能工（整備・生産・製造・工事）
仕事内容
カーポートマルゼンのピットスタッフとして
タイヤ交換作業をお任せします。
未経験の方も安心の研修体制を整えております。
【業務のやりがい】ーーーーーーー－－－－
①お客様から直接お褒めの言葉を頂くことも！
他社よりもタイヤを組むスピードが早いことが強みの当社。
作業を見ながら待つお客様も多いです。
新しいタイヤやホイールに代わって
「かっこよくなった！ありがとう！」と
直接お声がけ頂くことも多いです。
②いろんな車に出会えます！
季節に合わせてタイヤを変えるお客様はもちろん、
カスタム目的でタイヤやホイールを変更されるお客様も多いです。
その為こだわりの強いお客様が多く、いろんな車に出会うことができ
車・機械が好きな方にはたまらない環境です。
【具体的には】ーーーーーーー－－－－－ー
・車両の移動
・自動車のタイヤ交換
・車高調整
・作業場の整理整頓
・その他付帯業務
車１台のタイヤ交換は約10~20分、
１日で合計20～30台の車を
メンテナンスするポジションです。
▼ Step.1 駐車場からピットへ車両を移動
▼ Step.2 指示書を確認
▼ Step.3 タイヤの組立／交換作業
▼ Step.4 ナットの締り具合をチェック
● Step.5 完了報告
【入社後について】ーーーーーーー－－－－
配属後は必ず育成担当が割り当てられ、
OJTとして業務をレクチャー。
完全未経験からでも１ヵ月程度で
一通りの作業が覚えらます！
独り立ちした後も、
仕事は基本的に２人１組で行うので
わからないことがあれば
気軽に先輩へ確認できる職場です！
タイヤ交換作業をお任せします。
未経験の方も安心の研修体制を整えております。
【業務のやりがい】ーーーーーーー－－－－
①お客様から直接お褒めの言葉を頂くことも！
他社よりもタイヤを組むスピードが早いことが強みの当社。
作業を見ながら待つお客様も多いです。
新しいタイヤやホイールに代わって
「かっこよくなった！ありがとう！」と
直接お声がけ頂くことも多いです。
②いろんな車に出会えます！
季節に合わせてタイヤを変えるお客様はもちろん、
カスタム目的でタイヤやホイールを変更されるお客様も多いです。
その為こだわりの強いお客様が多く、いろんな車に出会うことができ
車・機械が好きな方にはたまらない環境です。
【具体的には】ーーーーーーー－－－－－ー
・車両の移動
・自動車のタイヤ交換
・車高調整
・作業場の整理整頓
・その他付帯業務
車１台のタイヤ交換は約10~20分、
１日で合計20～30台の車を
メンテナンスするポジションです。
▼ Step.1 駐車場からピットへ車両を移動
▼ Step.2 指示書を確認
▼ Step.3 タイヤの組立／交換作業
▼ Step.4 ナットの締り具合をチェック
● Step.5 完了報告
【入社後について】ーーーーーーー－－－－
配属後は必ず育成担当が割り当てられ、
OJTとして業務をレクチャー。
完全未経験からでも１ヵ月程度で
一通りの作業が覚えらます！
独り立ちした後も、
仕事は基本的に２人１組で行うので
わからないことがあれば
気軽に先輩へ確認できる職場です！
応募資格
・普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎/尚可】
＼未経験歓迎！学歴・経験不問！／
未経験の方も大歓迎。
機械いじりが好き・車が好き・ものづくりに携わりたい、
そんな志向の方は活躍できますよ！
・自動車整備士資格をお持ちの方
・自動車業界での実務経験がある方
・日頃から車のメンテナンスを行っている方
・工業系の高校 / 専門 / 大学 を卒業された方
【求める人物像】
・「お客様の大切なお車を扱う」という意識に共感できる方
・命を守る仕事だと理解し着実に作業ができる方
・チームワークを重視した行動ができる方
∟一人で黙々と作業を行う仕事でなく、声を掛け合い
チームワークを発揮しながら行う仕事です。
【歓迎/尚可】
＼未経験歓迎！学歴・経験不問！／
未経験の方も大歓迎。
機械いじりが好き・車が好き・ものづくりに携わりたい、
そんな志向の方は活躍できますよ！
・自動車整備士資格をお持ちの方
・自動車業界での実務経験がある方
・日頃から車のメンテナンスを行っている方
・工業系の高校 / 専門 / 大学 を卒業された方
【求める人物像】
・「お客様の大切なお車を扱う」という意識に共感できる方
・命を守る仕事だと理解し着実に作業ができる方
・チームワークを重視した行動ができる方
∟一人で黙々と作業を行う仕事でなく、声を掛け合い
チームワークを発揮しながら行う仕事です。
給与
340 ～ 450 万円/年収
月給：255,400円〜280,000円（完全月給制）
＜年収例＞
40代／年収580万円
30代／年収520万円
20代／年収400万円
＜給与補足＞
【給与詳細】
想定月給：255,400円～280,000万円＋資格手当＋資格従事手当
（大卒：263,800円～／短大・専門・高卒：255,400円～）
※給与は選考を通じて上下する可能性があります。
【賞与実績】
年3回支給（7、10、12月）※10月は業績に応じて支給される業績賞与
【昇給】
年1回（4月）※5月支給分に反映
【手当】
・通勤手当 ※規定あり
・家族手当（ 配偶者: 月15,000円 / 子ども１人: 月7,000円 ）
・役職手当
・資格手当（詳細は下記）
・資格従事手当（詳細は下記）
・地域調整手当（12,000円）※関東のみ
◆資格手当
└整備士資格を有している全従業員に支給
３級整備士 5,000円
２級整備士 10,000円
１級整備士 20,000円
◆資格従事手当
└整備士資格を有しピット作業に従事する者のみ
資格手当とは別に追加支給
３級整備士 5,000円
２級整備士 10,000円
１級整備士 20,000円
例）１級整備士がピット作業に従事した場合
月給 ＋ 資格手当 20,000円 ＋ 資格従事手当20,000円
ーーーーーーーーーーーーーーーーー
＜勤務時間補足＞
＼ 残業はほとんどナシ！ ／
【勤務時間詳細】
業務はシフト制となり、
以下のいずれかの時間帯で勤務していただきます。
《シフトA》
9:00 ~ 18:00 休憩１時間
《シフトB》
9:45 ~ 18:45 休憩１時間
《シフトC》
11:00 ~ 20:00 休憩１時間
＜年収例＞
40代／年収580万円
30代／年収520万円
20代／年収400万円
＜給与補足＞
【給与詳細】
想定月給：255,400円～280,000万円＋資格手当＋資格従事手当
（大卒：263,800円～／短大・専門・高卒：255,400円～）
※給与は選考を通じて上下する可能性があります。
【賞与実績】
年3回支給（7、10、12月）※10月は業績に応じて支給される業績賞与
【昇給】
年1回（4月）※5月支給分に反映
【手当】
・通勤手当 ※規定あり
・家族手当（ 配偶者: 月15,000円 / 子ども１人: 月7,000円 ）
・役職手当
・資格手当（詳細は下記）
・資格従事手当（詳細は下記）
・地域調整手当（12,000円）※関東のみ
◆資格手当
└整備士資格を有している全従業員に支給
３級整備士 5,000円
２級整備士 10,000円
１級整備士 20,000円
◆資格従事手当
└整備士資格を有しピット作業に従事する者のみ
資格手当とは別に追加支給
３級整備士 5,000円
２級整備士 10,000円
１級整備士 20,000円
例）１級整備士がピット作業に従事した場合
月給 ＋ 資格手当 20,000円 ＋ 資格従事手当20,000円
ーーーーーーーーーーーーーーーーー
＜勤務時間補足＞
＼ 残業はほとんどナシ！ ／
【勤務時間詳細】
業務はシフト制となり、
以下のいずれかの時間帯で勤務していただきます。
《シフトA》
9:00 ~ 18:00 休憩１時間
《シフトB》
9:45 ~ 18:45 休憩１時間
《シフトC》
11:00 ~ 20:00 休憩１時間
勤務地
・栃木県
勤務時間
09:00 ～ 18:00
休憩：60分
残業：月平均10時間程度
残業：月平均10時間程度
休日・休暇
シフト制
休日：シフト制
年間休日：125日
休暇制度：有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇
◆年間に取得できる休日は125日以上！
└（年間休日120日＋計画有給５日）
◆月８～10日休制
└曜日を固定した休みも可能！
└土日のお休み取得も可能 ・有給休暇（ 10 ~ 20日 ）
└下限日数は入社後6ヵ月時点で付与される日数です
・年末年始休暇（５日）
・産休 / 育休制度（復帰率100％）
・慶弔休暇
・特別休暇
・生理休暇
休日：シフト制
年間休日：125日
休暇制度：有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇
◆年間に取得できる休日は125日以上！
└（年間休日120日＋計画有給５日）
◆月８～10日休制
└曜日を固定した休みも可能！
└土日のお休み取得も可能 ・有給休暇（ 10 ~ 20日 ）
└下限日数は入社後6ヵ月時点で付与される日数です
・年末年始休暇（５日）
・産休 / 育休制度（復帰率100％）
・慶弔休暇
・特別休暇
・生理休暇
雇用形態
正社員
福利厚生・待遇
社会保険完備、交通費支給、
家族手当、役職手当、資格手当、社員割引制度
【手当】
・通勤手当（ 規定あり ）
・家族手当（ 配偶者: 月15,000円 / 子ども１人: 月7,000円 ）
・資格手当（ 自動車整備士: 月5,000円～20,000円 ）
・役職手当
・地域調整手当（12,000円）※関東のみ
【研修】
・OJT研修
・スキルアップ研修
・階層別研修
・ビジネスマナー研修（外部）
・中途社員研修
・評価者研修
【その他】
◆全従業員が対象
・副業OK
・置き型社食あり（栄養士監修のおかずを１品100円で販売中）
・自転車通勤可
・出産 / 育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・スポーツクラブ法人会員（JOYFITを割引価格で利用可）
・社員割引制度
◆一部従業員が対象
・福利厚生サービス（リロクラブ）
・時短制度
・従業員専用駐車場
・ケア休暇
└女性特有の体調不良の際は月１回まで取得可能
・入社時転居一時金
└現住所が職場から60km以上離れている方が
転居を行う場合のみ最大10万円の補助
家族手当、役職手当、資格手当、社員割引制度
【手当】
・通勤手当（ 規定あり ）
・家族手当（ 配偶者: 月15,000円 / 子ども１人: 月7,000円 ）
・資格手当（ 自動車整備士: 月5,000円～20,000円 ）
・役職手当
・地域調整手当（12,000円）※関東のみ
【研修】
・OJT研修
・スキルアップ研修
・階層別研修
・ビジネスマナー研修（外部）
・中途社員研修
・評価者研修
【その他】
◆全従業員が対象
・副業OK
・置き型社食あり（栄養士監修のおかずを１品100円で販売中）
・自転車通勤可
・出産 / 育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・スポーツクラブ法人会員（JOYFITを割引価格で利用可）
・社員割引制度
◆一部従業員が対象
・福利厚生サービス（リロクラブ）
・時短制度
・従業員専用駐車場
・ケア休暇
└女性特有の体調不良の際は月１回まで取得可能
・入社時転居一時金
└現住所が職場から60km以上離れている方が
転居を行う場合のみ最大10万円の補助
受動喫煙対策
あり
特徴
未経験者歓迎 / 転勤なし / 残業月10時間以内 / 賞与あり/インセンティブあり / オフィス内禁煙/分煙 / 資格取得支援あり / 年間休日120日以上
その他特記事項
【募集背景】
増員募集 / 更なる組織強化 / 欠員募集 / その他
【入社後のキャリアパス】
・入社後必ず育成担当がつきます。
また、定期的に1on1を行い悩みを相談するなどの場があります。
業務に対する課題感や成長感は店舗の先輩たちに共有される為、
教育担当だけでなくいろんな先輩方が成長に関わってくれる雰囲気があります。
【キャリア形成ついて】ーーーーーーー－－
以下いずれも目安です。
◆入社１年目
ピットでのタイヤ交換がメイン業務となります。
基礎的な技術や仕事に慣れていただく期間です。
◆入社２~３年目
成熟度に応じて車高調整業務をお任せしていきます。
ピットでの大半の作業を理解できる年次です。
◆入社５~６年目
希望に合わせて以下の２種類から
キャリアコースを定めていきます。
《 ① スペシャリストコース 》
現場作業のスペシャリストとして
新製品や輸入車の特殊なパーツなどの知識をつけ、
全ての車にクオリティの高いサービスを施します。
《 ② マネジメントコース 》
現場をまとめる役割として
部署の統括や新人育成などマネジメントの知識をつけ、
スタッフの管理業務をお任せしていきます。
【受動喫煙対策】
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
【転勤の有無】
無し
増員募集 / 更なる組織強化 / 欠員募集 / その他
【入社後のキャリアパス】
・入社後必ず育成担当がつきます。
また、定期的に1on1を行い悩みを相談するなどの場があります。
業務に対する課題感や成長感は店舗の先輩たちに共有される為、
教育担当だけでなくいろんな先輩方が成長に関わってくれる雰囲気があります。
【キャリア形成ついて】ーーーーーーー－－
以下いずれも目安です。
◆入社１年目
ピットでのタイヤ交換がメイン業務となります。
基礎的な技術や仕事に慣れていただく期間です。
◆入社２~３年目
成熟度に応じて車高調整業務をお任せしていきます。
ピットでの大半の作業を理解できる年次です。
◆入社５~６年目
希望に合わせて以下の２種類から
キャリアコースを定めていきます。
《 ① スペシャリストコース 》
現場作業のスペシャリストとして
新製品や輸入車の特殊なパーツなどの知識をつけ、
全ての車にクオリティの高いサービスを施します。
《 ② マネジメントコース 》
現場をまとめる役割として
部署の統括や新人育成などマネジメントの知識をつけ、
スタッフの管理業務をお任せしていきます。
【受動喫煙対策】
原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
【転勤の有無】
無し
会社情報
企業名
株式会社カーポートマルゼン
採用事務局
オフィスレディ運営事務局
